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ラーニングエッジ株式会社 - 「絆」と「徳」をベースにした経営理論で、 日本の「経済力」と「人間力」を取り戻そう。 すべては、世界をよりよい場所にするために。

ラーニングエッジ株式会社 求人画像1
新規海外ツアー事業マネジャー候補
600万円〜800万円
東京都
リモート勤務の相談可, フレックスタイム, toC自社サービス, 転勤なし, 服装自由

事業内容

私たちラーニングエッジ株式会社は、教育を通じて事業成長のサポートをする会社です。ビジネススクール事業・会員事業・プラットフォーム事業の3つを主軸とし、事業活動を行っています。 ラーニングエッジは、自社開発のコンテンツであるMBS(Management of BanTok Seminar)という経営者向けの研修やセミナーの企画・集客・運営を行っている教育の流通会社です。働き方や生活スタイルが大きく変化している今この変化に柔軟に対応できるかが求められています。 ラーニングエッジはまさに、社会の変化に合わせ、必要な人に、必要な学びの機会を届け、世界をよき場所にするその壮大な社会貢献活動のリーダーを育成することこそが、企業経営を行う目的であり、存在する理由です。 自社で開発したコンテンツだけでなく、他社や海外でも価値あるプログラムがあれば共同で企画してお客さまにお届けする。そのように、他の教育会社やコンサルティング会社等と競合するのではなく、ジョイントベンチャーとよばれる戦略的な提携を促進しています。 そのため、我々は「ビジネス教育で世界に最も貢献する会社」として、常にその時代にあった 最高の価値を届け続けてまいります。 ■事業の成長性■ 毎年業績120%成長を目標として掲げています。この数値を現実的に達成できるほどに、日々成長を進めているところです。そのため、組織や事業の拡大を目指す経営者の方々にとって有益な情報やノウハウを、私たちの実績や経験を踏まえたうえでお伝えできていると感じています。

仕事内容

▼概要 新規海外ツアー事業立ち上げにおける企画およびマーケティング担当としてご活躍いただくことを期待しております。(新規海外ツアー事業展開地域はアジアや欧米を中心を想定しております) 具体的には、市場調査や企画・マーケティングプランの策定と実行・販売促進・アテンドにいたるまで、幅広い業務をご担当いただきます。旅行会社と協業しながら企画・手配します。 当初は出社がメインですが、社内コミュニケーションが安定した後はリモートワークでの業務も可能です。 ▼業務詳細 新規海外ツアーに関して、以下の業務に従事していただきます。 1.企画:ツアー先、行程など 2.手配:航空券、ホテルなど 3.マーケティング:計画、確定と実行 4.販売促進:はじめは国内セミナー事業の営業担当と協力し既存顧客への販売が中心になりますが、将来的には新規顧客の獲得も図ります 5.管理:顧客管理、予算管理など 6.アテンド:現地に同行し、お客さまが学びに集中できる環境を整えます。

募集背景

■募集内容■ 今回は、POに向けて事業拡大および組織強化のため採用を行っており、経営者向け自社開発教育コンテンツの新規海外ツアー事業のマネジャーをご担当いただきたいと考えています。 入社後は、責任者候補としてチームメンバーとともに企画・立ち上げの業務を担っていただき、自らも考え行動し、かつチームを牽引していただけることを期待しています。

配属部署

■一緒に働くメンバーたち■ 社員数は33名で、うち今回の募集部署には統括リーダー1名と正社員6名が在籍しています。メンバーの経歴は、広告代理店でWeb広告を担当していた方や営業経験のある方、デザイナーとして勉強経験のある僧侶の方などさまざまです。若いメンバーが多く、フランクに話せる雰囲気があります。

概要

■会社概要■ 私たちラーニングエッジ株式会社は、教育を通じて事業成長のサポートをする会社です。ビジネススクール事業・会員事業・プラットフォーム事業の3つを主軸とし、事業活動を行っています。 ■メイン事業「ビジネススクール事業」 ビジネススクール事業では「MBS」と呼ばれる、売上や組織運営に悩む経営者向けのセミナー運営を行っています。MBSでは売上拡大や組織運営の実現における経営者の課題解決を目的とし、数種類のセミナーを用意。 ▍スクール運営で大切にしている考え方「絆徳」 私たちは、スクール事業を通して「絆徳(ばんとく)」の大切さをお伝えしています。絆徳とは「お客様にとって良いことをすることで一緒にいられる」という当社の造語です。日本には長年愛されつづける長寿企業が多くあります。その理由こそ、人との絆・徳を昔から大切にしてきたからだと考えており、私たちは「絆徳」という考え方を尊重しています。

この仕事で得られるもの

■仕事の醍醐味■ 「お客様の成功を一緒に喜べること」が大きな醍醐味です。自分たちの運営するセミナーを通して、お客様が実際に売上向上・事業拡大などの結果を実感できたとき、笑顔が増え喜ぶ姿を見ることができます。お客様の成功を間近でみられる嬉しさは、この仕事ならではだと思います。 ■得られる経験やスキル■ 仕事を通して、新規事業立ち上げのマネージャーとして企画の立案から実行、市場調査やマーケティング全体の知見を深めることができます。自分の業務を進めたりメンバーの働き方を見て学んだりすることで、実践的なマーケティングスキルやマネジメント力を習得できるでしょう。これまで特定の分野で活躍してきた方が、さらに幅広い知識・ノウハウを身につけスキルアップできる職場です。 なお社員は年1回、参加者としてMBSセミナーを受講することができます。これにより、自分のスキルを見直す機会となるほか、客観的にセミナーを受けることで得られる気づきもあるはずです。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒 160-0023 東京都新宿区西新宿8-4-2 野村不動産西新宿ビル4F 【アクセス】 丸ノ内線「西新宿駅」出口1 徒歩1分(地下直結) 大江戸線「都庁前駅」徒歩8分 JR「新宿駅」徒歩9分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

フルフレックス導入、リモートワーク可※ご自身のワークライフバランスに合わせた柔軟な勤務が可能 特別手当、誕生日手当(20,000円)、住宅手当、研修制度(内定者研修、新人研修、マイスター制度、自社セミナー(MBS1・MBS2)など)、自己啓発サポート(書籍補助費5,000円/月)、セミナー参加費半額負担(10,000円/月)、在宅勤務補助等

休日・休暇

週休2日制(土曜・日曜・祝日) 誕生日休暇、GW休暇、夏季休暇、冬季休暇、有給休暇、慶弔休暇

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ラーニングエッジ株式会社
採用担当 永田
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