【基本リモートワーク】建設Techベンチャーのインサイドセールス
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株式会社クラッソーネ - 解体工事のマッチングプラットフォームで社会問題解決を目指す建設Techベンチャー
事業内容
クラッソーネでは、家の解体工事の一括見積もりサービス『クラッソーネ』を開発・運営しています。 社会問題化する空き家問題に対して、お施主様が安心して解体工事を行うことができるプラットフォームを提供することを通じて貢献できるよう、サービスの進化、成長に向けて日々取り組んでいます。 ■ミッション “豊かな暮らしで人々を笑顔に” ■ビジョン “「街」の循環再生文化を育む” ■バリュー Inspire Customers – 本質で感動をもたらそう Be Factful – 正しい情報で最適解へ導こう Go Boldly – 大胆に挑戦し続けよう ■ベネフィット 「信頼できる」「簡単である」「未来につながる」
仕事内容
当社は解体工事のDXプラットフォーム「クラッソーネ」を開発・運営しています。空き家等の解体工事を希望するお施主様が安心して解体工事を行うお手伝いを通じて、社会問題化する空き家問題の解決に貢献することを目指しています。 「クラッソーネ」は既に軌道に乗り、成長局面の入口にあります。2019年から現在にかけて民間ベンチャーキャピタルや国のファンドから、累計27.7億円の資金調達を実施しました。今回は、さらに多くのお施主様がクラッソーネを通してより良い解体工事を実施できるよう、お施主様を適切な工事会社を繋ぐためのコーディネート業務を遂行いただける方を募集します。 ＜仕事内容＞ 解体工事マッチングプラットフォーム「クラッソーネ」に申込みいただいたお施主様が最適な工事会社を選び満足のいく工事ができるようなサポートを行い、クラッソーネを通じてより多くの解体工事を実施いただけるように、営業活動やフォローを行っていただきます。 ・お施主様の見積取得、工事会社選定から契約、工事完工までを、電話やメッセージでのフォロー └お施主様が「クラッソーネ」以外のプラットフォームを利用しながら解体工事を検討している中でも、弊社のプラットフォームを通じて解体工事を実施してもらえるよう、お施主様に向けた営業活動を行います。 ・解体工事全般、見積書の見方、工事会社の選び方などについて、お施主様にアドバイス └お施主様に、解体工事検討において最も信頼できるパートナーとなれるよう、解体工事に関する知見・知識の提供を行います。 ・見積提出する工事会社に対して電話やメッセージでフォローし、お施主様に適切な対応を促進 ・OKRにひもづくKPIの進捗管理と改善のためのアクション遂行 └月間の目標数字を追っていくことはもちろんのこと、現状のオペレーションをより良くするための業務改善も行います。
募集背景
当社が運営する解体工事マッチングプラットフォーム「クラッソーネ」では、日本全国の解体工事施主と2,000社以上の解体工事会社をつなぎ、これまでに15,000件以上の契約実績があります。より多くのお施主様に使っていただくサービスに進化させていきたいと考えています。「クラッソーネ」を通じて満足度の高い工事を行っていただけるようさらに体制を強化し、事業を成長させていくため、施主と適切な工事会社を繋ぐためのコーディネート業務を遂行いただける方を募集します。
配属部署
toC事業部 コンサルティング部
概要
【空き家問題解決に貢献する「解体工事マッチングプラットフォーム」をつくる】 解体工事とは「古くなった住宅を壊して更地に戻す工事」のことです。実は日本だけで約1.4兆円規模の市場があり、空き家の増加と共に2030年には2.2兆円市場になると試算しています。 当社ではこれまで10年以上、解体工事をしたい顧客（施主）と適切な解体工事会社を繋ぐマッチングサービスを運営してきました。これまでに15,000件以上の契約実績があります。これまで培ってきたネットワーク、実績やデータを活かして、施主と工事会社をより効率的に、かつ、適切に繋ぐ「解体工事プラットフォーム」に進化させていく途上にあります。 空き家問題が社会問題化する中で、私達のサービスが解体工事を安心に行うことをサポートし、空き家問題の早期解決に貢献する存在になりたいと考えています。国土交通省のモデル事業にも採択され、日本全国の自治体との連携も進めています。 私達は建物の解体が適正に、安⼼して行われるプラットフォームをつくることを通じて、「『街』の循環再生文化を育む」というビジョンを実現していきたいと考えています。
この仕事で得られるもの
【仕事の魅力】 ・工事に関するお施主様のお困りごとに寄り添ってサポートするというやりがいを感じられます！ ・空き家問題、業界課題解決に貢献しているという「社会的意義」を感じられます！ ・リモート勤務を取り入れており、専門性を活かした裁量とやりがいのある仕事と暮らしを両立しやすい環境です！ 【自己成長と働きやすさを実現できる制度がたくさん！ 】 「豊かな暮らし」を社員全員が実現できるよう充実した制度を用意しています。 ・豊かな暮らし休暇：年次有給休暇の他に、家族の誕生日や記念日、勉強や趣味など、「豊かな暮らし」に繋がることであれば取得できる休暇制度 ・会社図書館：書籍の購入補助あります ・各種研修：研修受講や資格取得補助を実施します ・社内活性化：Good&New、季節イベント等、社内コミュニケーション施策を多く実施 ・就業規則：透明性を保つため全て会社HPで開示しています ・多様性：LGBTなど当たり前にオープンにできます ・副業／兼業：事前に申請して許可を得れば可能です ・フレックスタイム制度：全職種に導入済みです
勤務地
【勤務地詳細】 ＜勤務地＞ 基本リモートワーク（拠点：名古屋オフィス） ※入社後の2週間は社内研修のため、名古屋オフィスへの出社をお願いしています。 2週間の出社が難しい方には、ご相談の上別途対応いたします。 ※社内研修終了後は、基本的に名古屋オフィスへの出社は自由です。 対面で上司・同僚と話したい時、チームで話し合いたい時など、目的に応じて月1～2回程度で出社する社員が多いです。 【アクセス】 ■名古屋オフィス（本社）：愛知県名古屋市中村区名駅5-7-30 名駅東ビル4F 国際センター駅より 徒歩3分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【勤務時間】 9:00～18:00 （休憩：12:30～13:30） ※フレックスタイム制度（コアタイム 11:00～15:00）を導入しています 【規則・福利厚生】 ・フレックスタイム制度（コアタイム11:00～15:00） ・通勤手当（上限5万円／月）、住宅手当、残業手当、家族手当（配偶者1万円・子供5千円）、公休勤務手当 ・会社図書館、技術書購入補助 ・懇親会費用支援 ・資格取得支援、研修受講支援 ★就業規則は、会社ホームページで公開しています
休日・休暇
【休日・休暇】 ・有給休暇10日～20日 ・休日日数118日 ・夏期休暇、年末年始休暇（土日含む5日） ・有給休暇（入社半年経過後10日） ・採用時特別休暇（有休3日） ・慶弔休暇 ・豊かな暮らし休暇（有休3日）
わたしたちの【ミッション・ビジョン】
【 ミッション：豊かな暮らしで人々を笑顔に 】 「豊かな暮らし」とは「満ち足りていて不足のない一日一日を過ごしていくこと」を表しています。私たちの理念は事業を通じて一日一日の「時間」を満ち足りたものにし、世の中の人々を笑顔にすることです。 【 ビジョン：「街」の循環再生文化を育む 】 いま生きている人も、これから生まれてくる人も、みんなが豊かに暮らせる。そんな社会を実現する最初のステップとして、私たちは建物の解体が適正に、安⼼して行われるプラットフォームをつくります。 建物としてそのまま使えるものは、再活用する。使えないものは、資源へと生まれ変わらせる。そもそも、建てる段階で先のことまで考え抜かれたものであるといい。「街」の循環再生を、社会のあたりまえに。未来のずっと先まで、みんなが笑顔でいられる社会を⽬指して、この新しい考えに賛同してくれる人たちとともに文化へと育んでいきます。
成長加速のための資金調達実施中！メディア露出も多数！
【成長加速のための資金調達】 創業初期は自己資金と銀行融資のみで成長してきましたが、さらに加速するために、ベンチャーキャピタルからの資金調達を行っています。2019年から現在にかけて民間ベンチャーキャピタルや国のファンドから、累計27.7億円の資金調達を実施しました。 【メディア露出多数】 空き家問題に貢献するサービスとしてメディアからも注目されており、NHKなどのニュース番組、日本経済新聞、朝日新聞などの一般紙など、多数掲載されており、メディア露出数は年間200件以上です！
受動喫煙対策に関する表示
名古屋オフィス→屋内禁煙（1階の屋外に喫煙スペースがあります） 東京オフィス→屋内禁煙（ビル内に喫煙スペースはありません）
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