野田代表は「社員全員にハッピーになってほしい」という考え方の持ち主。社員の働き心地を意識した経営を心掛けています。
当社のグループ会社の代表取締役が前職の知り合いで、その方から誘われて人材サービス会社から転職しました。現在は採用支援事業のミドルコンサルタントとして、医療法人や介護施設の採用強化をお手伝いしています。...続きを読む
エルユーエスの社員は、メリハリのある働き方が上手。仕事の時もオン/オフの切り替えが素早く、オフの時間になるとリラックスします。
人材業界にターゲットを絞って就職活動を進める中で当社を知り、組織に対する考え方に共感して入社を決めました。社員に対して若いうちにいろんな経験を積んでほしいと考えている会社で、それを制度として形にしてい...続きを読む
既存顧客をパートナーに新規サービスを開発する新規事業は、採用以外の課題を聞き出す営業担当の信頼が肝だと考えています。
業界未経験で入社して、6年間人材紹介のコーディネーターをしてきました。求人企業のヒアリングや求職者のキャリアアドバイザーの役割です。2023年の春に、採用支援事業に異動となりました。人材紹介は求職者寄...続きを読む
上流工程から下流工程まで、小さくても幅広くシステムに関わりたいエンジニアにとっては、マッチする仕事だと思います。
新卒入社した会社から前職まで、ソフトウェアやハードウェア、アプリ開発、そしてサーバ・ネットワーク構築を経験。IT業界のユーティリティプレイヤーとしてキャリアを積んできました。前職の会社で当社のATS(...続きを読む
自社開発は、クライアントワークにはない楽しさがあります。開発エンジニアにもユーザーを意識した仕事が求められます。
前職で当社のシステム開発に初期段階から関わり、かれこれ15年の付き合いです。システム開発を内製化することになり、私も移籍することになりました。引き続き当社のシステム開発に携わりながら、新規事業にも対応...続きを読む