募集背景

事業拡大のため

配属部署

産業システム事業部

概要

当社は、健康診断や保健指導といったヘルスケア領域のシステム開発案件にプライムSIとして企画支援・要件定義から携わっております。 チーム規模はパートナーを含めて全体で36名ほどで、パートナーを率いて顧客と密にコミュニケーションを取りながら案件を推進していただける方を募集しております。 担当フェーズは要求定義、要件定義から、設計、製造、テストまで幅広くカバーしています。 ヘルスケア業界の業務知見が身につくほか、AWSの知見を得ることもできるのが魅力です。 現在はSPAの開発方式採用する案件も動き出しています。 開発環境：java、AWS

この仕事で得られるもの

パートナーが30名と多い案件となるため、当社社員としては案件管理や技術指導といった役割が求められています。 顧客/パートナーとの人脈やヘルスケア領域を深め、システム開発のキャリアを形成しながら、上流工程、リーダー、PLへのステップアップを目指していただきます。 また、顧客の新規事業へのシステム担当会社としての提案活動にも加わっていただきます。ヘルスケアの業務知識をお持ちでなくてもキャッチアップに向けたサポートを行っていきますので、ヘルスケア業務に対する興味や理解を深めるマインドさえあれば十分に対応可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 本社（東京都中野坂上） 基本は在宅勤務を行っており、リリースの際に担当者は、本社出社となります。 ＃転勤はございません。 【アクセス】 本社アクセス： 東京メトロ丸ノ内線・都営地下鉄大江戸線 中野坂上駅 徒歩0分（A1番出⼝直結）

勤務時間

9:00〜17:40

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ・住宅手当（45歳未満） ・ワークライフバランス支援手当（年間5万円のカフェテリアプラン） ・会員制割引サービス（ベネフィット・ワン） ・永年勤続表彰 ・退職金制度 ・財形貯蓄制度 ・同好会活動支援（釣り、有酸素運動、ゴルフ） ・各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合） 【働き方改革】 ・健康経営認定取得 ・在宅勤務制度 ・フレックス勤務制度 ・有休消化80%目標（有休取得奨励日） ・総労働時間の削減活動 ・働き方改革表彰制度 ・福祉休暇（積み立て休暇制度）

休日・休暇

120日以上（土日祝日、年末年始、創立記念） 有給休暇20日（初年度から）