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中途採用業務からスタートし、ゆくゆくは人事領域のスペシャリストになりたい方を募集します!(在宅勤務可/完全週休二日制/休暇年132日以上)

株式会社青山財産ネットワークス - 上場企業唯一の総合財産コンサルティング会社。事業拡大をうけ企業認知度向上に注力中!

株式会社青山財産ネットワークス 求人画像1
中途採用担当
550万円〜650万円
東京都
週に1回以上のリモート

事業内容

事業内容:私たちは、「財産」と「未来」を守る総合財産コンサルティング会社です。
私たちは、「財産」と「未来」を守る総合財産コンサルティング会社です。

個人の資産家のお客様と企業オーナーに対し、財産・事業承継に関するコンサルティングサービスを提供しています。

仕事内容

【業務概要】 当社の中途採用業務の運営全般を担っていただける方を募集します。 最初は採用業務がメインですが、業務に慣れていただいたら、教育・人事制度企画等、他の人事業務にも携わることができ、人事のスペシャリストとしてキャリアアップすることが可能です。 【業務詳細】 ・採用計画に基づき、募集部署とペルソナ・必須要件のすり合わせ  ※採用計画の作成は、担当業務には含まれません。   募集人数・募集部署は年によって異なりますが、   毎年20~25名を中途で採用しています。  ※新卒採用は別の担当者が行っており、担当業務には含まれません。  (繁忙期は、運営の手伝いをしていただくことがあります) ・母集団形成のための各種施策実施  (スカウト送信・求人広告選定・採用広報活動等) ・採用選考進捗管理  (日程調整・人材紹介会社とのやりとり・人事面談・適性検査案内等) ・人材紹介会社とのリレーション構築  (採用計画共有・募集要件すり合わせ・採用市場確認等) ・中途入社社員の入社時オリエンテーション実施  (各種人事制度や勤怠システムの使い方の説明、会社の設備案内等) ・中途入社社員の入社後の定例面談の実施 ※仕事内容の変更の範囲:なし

募集背景

業務拡大のため増員

配属部署

【配属部署】 管理本部 人事部人事企画課 人事部長1名 企画課:課長1名、担当者2名、業務委託1名 労務課:課長1名、担当者2名

この仕事で得られるもの

中途採用にかかる運営全般をお任せするので、採用のプロになれます。 また、採用広報も行うため、HP運用・ブランディングに関する知識も得ることができます!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区赤坂8丁目4-14 青山タワープレイス3階 ※勤務地変更の範囲:なし ※在宅勤務施可(在宅頻度は応相談) 【アクセス】 地下鉄 銀座線・半蔵門線・大江戸線「青山一丁目駅」出口4より徒歩1分

勤務時間

9:00〜17:30

待遇・福利厚生

【昇給昇格】 年1回(1月) 【賞与】 固定賞与年2回、成果賞与年1回 【受動喫煙対策】 屋内全面禁煙

休日・休暇

【休日】  年間132日以上(内有給奨励日5日) 土日祝完全週休二日、夏季休暇、冬季休暇、記念日休暇、慶弔休暇など 【有給】   10日~20日(入社半年後付与日数) ※入社4カ月目に付与されますが入社月により日数は異なります。制度紹介時にご説明致します。

以下の経験がある方歓迎です!!

■金融、不動産、コンサルティング業界での就業経験。 ⇒業界知見や経験がそのまま活かせます。 ■自社の経営・役員宛に、担当業務説明・提案等を行った経験。 ⇒中途採用にかかる人事権は各部門の執行役員以上にあるため、役員との折衝経験があると、日々のやりとりに活きます。 ■パワーポイントで資料を作成し、何かを説明・提案した経験 ⇒部内・役員宛に新規施策を説明する際に役立ちます。

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