仕事内容

現在は約39名のメンバーで運営中。（Techチーム7名：CTO＋開発エンジニア5名＋デザイナー1名） みんなが気軽に意見を言い合える職場です。代表だからえらい！ということもなく、むしろ、みんなに怒られたり、支えられたりしていていて、堅苦しくない明るい組織です。 「良い人達と良いプロダクトを創りたい」という方にはおすすめの仕事環境だと思います。 また、働く環境は2023年2月に新オフィスに移転したばかり。目の前に東京湾があり、21階からの眺めは良い気分転換になると好評で、伸び伸びと仕事に打ち込めます。 ■業務内容 ￣￣￣￣￣￣ スクラム開発を実施しています。 難関病に関するプロダクトを今後もリリースしていく予定です。（今は、認知症の方向けのプロダクトに取り組んでおります。） デザイナー、開発チーム、PO、ベトナム開発チームなどと連携をとっていただきながらPJTを推進していただきます。 ・新規機能開発 ・新規プロダクト開発 バックエンドエンジニアを募集しておりますが、もちろんフルスタックも可能です！ 今後はセキュリティや共通基盤開発にも力を入れていきます。 （今は、認知症の方向けのプロダクトに取り組んでおります。） ■募集内容 （新規事業も多数あり） ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ nanacara、nana-mediを含め、新規事業分野での「プロジェクトマネージャー」を募集します。 行動理念として掲げる「患者さんとそのご家族と一緒にサービスをつくっていく」という想いをもって、真摯に一緒に仕事に取り組んでくださるととても嬉しいです。 2023年10月2日、大阪府に難病に特化した「nanacara薬局」を開局。nanacaraをはじめとした既存事業も伸びており、現在新規事業にも積極的な時期で、今からのJoinはとても楽しめると思います！ ■エンジニアの強み ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ノックオンザドアは少数精鋭のエンジニアチームで技術スタックはモダンな環境となっています。 ヘルスケアサービスならではの技術負債を残さない思想、コード可読性、メンテナンス性の高さなどを維持しています。 [チームのビジョン] ・楽しくやる(ワイワイガヤガヤ) ・心理的安全性が高いチーム 　(話しやすい、困ったら相談できる、挑戦できる、お互いを尊重する) 生の声を大事にしており、ユーザーに直接会う機会も好評です◎ ■技術環境 ￣￣￣￣￣ 開発環境：AWS ソリューション：Cognito、S3、API Gateway、Lambda、RDS ・インフラ : AWS ・コンテナ管理：Amazon ECS(Fargate) ・データベース・データストア : Aurora MySQL ・ソースコード管理：GitHub ・CI/CD: Circle CI ・ツール開発：PHP(Laravel) / ReactNative / Flutter ・ログ・データ収集：GoogleAnalytics / Firebase / LogRocket ・監視・モニタリング：CloudWatch ・プロジェクト管理：Asana、Redmine ・チャットツール：Slack ■最後に ￣￣￣￣ 私たちと一緒に、難病を抱える患者さんが少しでも暮らしやすくなるような社会をつくっていきませんか？ これからどんなことをしてみたいか、まずはお話しできたら嬉しいです。