MS-Japanについて

私たちは、創業より“士業・管理部門” に特化した人材紹介を行っており、​経営管理という領域で、圧倒的なシェアを誇っています。 そこから得たデータを活用して、あらゆる「人」・「情報」・「サービス」を網...続きを読む

当社独自の紹介体制

当社の人材紹介事業では、求職者の初回カウンセリングはキャリアアドバイザーが担当し、案件紹介やコーディネート業務は法人担当のリクルーティングアドバイザーが求職者と企業の双方に直接コンタクトを採る非分業型...続きを読む

人材紹介に留まらない事業フィールド

メディア事業【Manegy】

当社には創業時より着実に築き上げてきた会計事務所・監査法人もしくはコンサルティング会社やベンチャーキャピタルといった「企業経営サポートのプロ集団」との強固な信頼関係・ネットワークがあります。他社の追随...続きを読む

経営層との距離が近い環境

新しい企画について打ち合わせ中の代表と若手社員。

風通し抜群の社風でバックキャリアや年齢・年次に関わらず、自らの出した成果がしっかり評価され、新しい活躍の機会が獲得できる風土です。 当社の東京オフィスには社長室がなく、現場社員のすぐ近くに代表有本の...続きを読む

★自由度の高い柔軟なワーキングスタイル★

仕事の質を重視している当社は、働き方も質を重視しています。長時間労働で量をこなすのではなく、オンオフのメリハリをしっかりとつけられるような風土・制度作りに励んでいます。 男女問わず子育てと仕事を両立...続きを読む