インフラエンジニア(0次ラボ)募集【 フルリモート / クラウド環境 / 年収600万以上 / チーム開発 】

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インフラエンジニア(0次ラボ)募集【 フルリモート / クラウド環境 / 年収600万以上 / チーム開発 】

株式会社情報戦略テクノロジー - 「IT業界に関わる方々の立場向上・待遇向上」を目指しています。

株式会社情報戦略テクノロジー 求人画像1
ラボ インフラエンジニア(0次ラボ)
600万円〜1000万円
フルリモート
Python, Go, AWS, Docker, Azure, Kubernetes, Jenkins, GCP, Zabbix
フルリモート, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:東証プライム企業向けDX内製支援事業
東証プライム企業向けDX内製支援事業

東証プライム企業の内製化を支援、DXを推進するアジャイル開発サービスです。エンジニアに理想的な環境を提供し、クライアントと共にDXを実現します。

仕事内容

------------------------------------------------------------- 0次ラボ 「マネジメント・チーム作り ・勤務体系など自由な選定を / 準委任契約の持ち帰りPJ」 ------------------------------------------------------------- ■0次ラボとは トレンド技術×スクラムを駆使したプロフェッショナル集団です。 Webアプリやクラウド、生成AIなど多様な分野の専門家が在籍しており、 プロジェクトごとのニーズに合わせた最適なチームで開発をリードします。 お客様と密に連携しながら、柔軟なアジャイル開発を進め、仕様変更にもスムーズに対応。 短期間のスプリントで成果を積み重ね、プロジェクトのたびに生産性を向上させています。 ラボでは「高速で、スモールに、イメージ通りに」を掲げ、 技術力を最大限に発揮できる環境が整っています。 トレンド技術に挑戦し、自らのスキルを高めたいエンジニアにとって、 これ以上なく成長できる環境です! ■働く環境 持ち帰り案件なのでフルリモートor本社で業務をしています。 バーチャルオフィスを活用し、 チームで円滑にコミュニケーションを取りながら 業務に取り組める環境をご用意しています。 新しい経験が積みたくても経験がないと難しい場合が多いですが、 0次ラボは「チーム」でプロジェクトに関わるため、 周りのサポートを受けながら 新しいことにチャレンジすることができます。 ■仕事内容 当社では、クラウド環境を活用した顧客のシステム設計・構築・運用支援を行っています。 「クラウドファースト」から「クラウドネイティブ」への移行を進めるお客様を技術的にリードし、 事業のあるべき姿(ToBe)を見据えたサービス提供をしています。 AWS、Azure、GCPを活用した内製化支援を主軸に、お客様と密に連携しながら、 上流から下流まで一気通貫で関わることが可能です。 ■使用技術 OS:Linux(Amazon Linux、RHEL), Windows Server クラウドプラットフォーム:AWS, Azure IaCツール:Terraform, CloudFormation, Ansible コンテナ技術:Docker, ECS, Kubernetes CI/CDツール:Bitbucket Pipelines, GitHub Actions, Jenkins プログラミング言語:Python, Go モニタリングツール:Zabbix, NewRelic, Datadog  

募集背景

採用背景  2009年から2023年までずーと売り上げが右肩上がり。 堅実経営が実を結び、2023年は過去最高益です。 現在、ご存知の通り時代はDX。 創立から一貫として内製支援をした実績が認められ、 東証プライム上場企業で内製をはじめるクライアントの オーダーが増えており、増員することとなりました。

配属部署

技術部門 ※現在エンジニアは約200名在籍 ※スペシャリスト系・PM系は各約45名、組織マネジメント系が約20名  希望するキャリアパスに応じて所属部門を決定します。

概要

0次DX:東証プライム企業の内製支援  ・企画~開発、保守開発もふくめ一括担当  ・Web系でアジャイル スクラム開発メイン ▼▼▼▼▼ (「仕事内容」の補足 )   ❶成長できるプロジェクトだけやって生きていこう 大手直・内製しているクライアントに絞っています。 内製しているクライアントなので、ITに対する理解は十分。 共に楽しみながら開発を進めていくことができます。   ❷イチ開発要員やめよう パートナーとして、 クライアントと直接提案・相談を繰り返しながら開発していくスタイルです。 技術提案やクライアント先のエンジニアの育成なども手掛けるメンバーもいます。 ❸ムダな残業やめよう 現在約10h/月ですが、残業時間の定義は「稼働時間+上長面談・部会など社内業務も含む数字」です。基本的に週3hを越えないようマネジメントしています。 ❹普通にもらおう / 待遇について エンジニアが創った努力活躍を漏らさず反映できるA4 36ページの評価制度があります。 単価の7割程度を還元+勉強会の実施など努力行動を評価。 ◎入社半年で、年収ベース約100万円の昇給を実現したメンバーが出る ◎平均年齢32.5歳で、平均年収が643万円を超える ❺ご自身のフェーズ・ご意向に合わせて選べるキャリア ①プロジェクトマネジメントパス →プロジェクトリーダー →プロジェクトマネージャー ②スペシャリストパス →フルサイクル →テックリード →アーキテクト →SRE ③組織マネジメントパス →課長 →部長 ※キャリアパスに格の違いはありません。 あるのは役割の違いのみになり、基本的に兼務はありません。

この仕事で得られるもの

■この仕事の面白み、魅力 ・ミッション成功の為に開発・管理・チーム体制など、  自由に選定が出来ます。 ・売り上げは営業が管理しているため、  エンジニアは管理・技術に集中できる環境です ・お客様と密に連携しながら開発するため、より近い立場で開発を行うことができます ・新卒の育成にもかかわることができるので、経験を活かして次世代を育てる楽しさを味わえます

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 ご自宅 または 本社 【本社】 東京都渋谷区東3-9-19 VORT恵比寿 maxim 8F ※原則リモートワークでの就業を想定しております 【アクセス】 本社 ・東京メトロ・日比谷線 1番出口より徒歩7分 ・JR・山手線 東口より徒歩5分

勤務時間

09:30〜18:30

待遇・福利厚生

■社会保険 健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険 ■福利厚生 ・書籍購入補助(電子書籍可) ・資格取得補助(資格受検料の負担、資格により取得祝い金) ・リモートワークによる在宅手当(全社員一律支給 / 月3000円) ・慶弔見舞金(結婚祝金5万円、出産祝金5万円 など) ・累進型子ども手当( ・年末家族ギフト制度 ・団体医療/生命保険加入(掛金会社負担) ・退職金制度(確定給付型年金) ・社員持株会 ・勤続表彰 ・福利厚生倶楽部(リロクラブ)加入 ・各種懇親会費用負担 ・社員紹介制度 ・引越補助(上限10万円) ・奨学金補助

休日・休暇

■年間休日数 125日 ■休日 完全週休2日制(土日)、祝日 年末年始休暇 夏季休暇 勤務調整休暇 有給休暇(初年度は入社半年で10日付与) 特別休暇(入社初日から使える予備休暇を3日付与) 結婚休暇 産前産後休暇 育児休暇 ※復帰率100% 出生時育児休業(産後パパ育休) 妻の出産休暇 子の結婚休暇 勤続表彰(入社5年・10年でアニバーサリー休暇3日付与)

【主要な開発言語】

バックエンド:Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / JavaScript(Node.js) / Go / Ruby フロントエンド:JavaScript(Vue.js / React.js / Angular / Nuxt.js) / TypeScript モバイル:Swift / Kotlin / Flutter インフラ:AWS / Azure ※GCPやオンプレも一部あり ミドルウェア:nginx / Apache サーバレス:AWS(Fargate / lambda / API Gateway)コンテナ:Docker / AWS(ECS / EKS) 環境構築:Terraform / Ansible / Kubernetes / AWS(EKS) / Azure(AzureDevOps) CI/CD:Jenkins / CircleCI / GitHub Action / Argo / codepipeline

ITをビジネスの軸に据える上場クライアントのみ

東証一部上場かつIT投資率が高いクライアントにしぼり、 対等なパートナーとして入っている日本唯一の企業です。 具体的には以下の業界を顧客としています。 ・金融 :ネット銀行、証券、FX、電子マネー、保険など ・Webサービス:SNSアプリ、旅行サイト、美容系など ・小売・流通 :ECサイト、通販、スーパー、コンビニなど ・製造業:自動車関連、産業機器、金属など ・サービス業:人材、介護など ・広告・メディア:テレビ局、動画プラットフォーム

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採用担当 齊藤
・元々、自社サービスのエンジニアをやっていました! エンジニア観点・人事観点どちらでも、ご希望に沿ってカジュアル面談をさせていただきます。お気軽にご応募ください!
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