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【東証プライム上場ベンチャー/在宅&フレックス可】セキュリティ技術に関心のあるインフラエンジニア必見!セキュリティエンジニアの募集

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【東証プライム上場ベンチャー/在宅&フレックス可】セキュリティ技術に関心のあるインフラエンジニア必見!セキュリティエンジニアの募集

株式会社じげん - 《Update Your Story~あなたを、未来に。~》人生の主役は自分、じげんのサービスをきっかけに人生を進化させてほしいという想いが込められています。

株式会社じげん 求人画像1
セキュリティエンジニア
500万円〜800万円
東京都
AWS, Azure
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toC自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:ライフサービスプラットフォーム事業
ライフサービスプラットフォーム事業

ライフイベントを支援するインターネットメディアを多様に展開しています。最新のクラウド技術を駆使して、インフラの最適化と強化を推進しています。

仕事内容

【仕事内容】 自社サービスにおけるプロダクトセキュリティの継続的な改善と運用構築を我々と一緒に推進していただきます。 具体的には以下の業務内容となります。 ・自社サービスのセキュリティ機能の提案と検証  (マルチクラウド環境におけるセキュリティ監視強化策(SIEMやCNAPP)の検討・技術評価・導入調整など) ・開発サイクルのセキュア化  (セキュアコーディングやセキュリティバイデザイン(DevSecOps)の施策検討など) ・自社サービスのセキュリティ対策基準の再策定とプロダクトセキュリティに関する啓蒙活動 ・自社サービスのセキュリティ評価/自動化や外部脆弱性診断の実施 ・プロダクトのセキュリティインシデントハンドリング ※ご経験・スキルによりミッションは調整させて頂きます。 【仕事の魅力】 ・インフラエンジニアのスキルに対して、クラウド技術に関する技術や経験、さらにはクラウドにおける幅広いセキュリティの知見を吸収することで技術の幅を広げて市場価値を向上させられる点 ・マルチクラウド・マルチアカウント構成のクラウド環境(AWS/Google Cloud)で展開されている大小20を超えるサービスの全体最適を考慮したセキュリティー設計・運用改善(CNAPP 運用設計、ログ監視強化など)にチャレンジできる点 ・セキュリティコンサル経験者(大手企業でのセキュリティ推進組織での経験者)と一緒に業務できる環境が整っており、知見・経験を吸収しながら成長できる点 ・ベンチャーのスピード感と上場企業の規模感を併せ持つじげんならではのダイナミズムある業務推進が出来る点 【雇入れ直後】仕事概要に記載のある業務内容 【変更の範囲】会社の定める業務

募集背景

当社では、住まい・求人・自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営しておりまして、 この度、開発ユニット所属のセキュリティエンジニアを募集いたします。 開発ユニットは5つの事業部(求人・住まい・自動車・ライフサポート・パートナーソリューション)が展開する20以上のライフメディアプラットフォームに横断的に関わる開発組織です。 セキュリティエンジニアはそれらの全てのプロダクトセキュリティ強化・改善・運用を実施します。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区虎ノ門3-4-8 【雇入れ直後】 勤務地住所及び労働者の自宅 【変更の範囲】 会社の定める場所(労働者の自宅を含む) 【アクセス】 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-4-8 ・東京メトロ 日比谷線「虎ノ門ヒルズ」駅A1・A2出口徒歩3分 ・東京メトロ 日比谷線「神谷町」駅4a出口徒歩4分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) 【交通費】全額支給 【受動喫煙防止のための取組み】屋内原則禁煙(喫煙室あり)

休日・休暇

完全週休2日制(土日祝) 特別休暇(7月~9月の任意の日に3日間 ※2024年度) 年末年始休業 年次有給休暇(時間単位での取得も可能)

試用期間

6カ月 ※試用期間中の待遇などに変更はありません。

勤務時間補足

フレックスタイム制 ・コアタイム:10:00~16:00 ・フレキシブルタイム:(始業)7:00~10:00 (終業)16:00~22:00 ・1日の標準労働時間:8時間 ※配属先によって異なります。

福利厚生

・社員紹介採用インセンティブ制度 ・副業制度(※社内規程あり) ・勉強会の開催 ・メンター制度 ・MVP表彰制度 ・キャリアアップ支援制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・ベネフィットステーション ・在宅勤務制度(月8回まで在宅勤務可) ・従業員サーベイ ・リフレッシュ補助制度(Napping Minites) ・誕生日プレゼント ・ファミリーサポート特別休暇(家族行事) ・社内コミュニケーション費用補助制度 ・オンラインカウンセリング ・服装自由 ・健康診断、人間ドック、インフルエンザワクチン費用補助制度 ・ピアボーナス制度

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