株式会社mediba - 【KDDIグループ】ユーザー数4000万超の巨大メディアを運営する当社で、世の中に大きなインパクトを残す仕事をしませんか?
KDDI 株式会社の auスマートパスを中心としたau関連サービス運営の他、幅広い分野でサービスを展開し、ユーザーがインターネットを通じて必要な時に必要な情報にアクセスできる環境づくりのためのサービスを提供しています。 ※auスマートパス はKDDI 株式会社の商標または登録商標です。
【業務概要】 事業戦略達成のために必要な採用/組織周りに関する業務を遂行していただきます。 各事業責任者へ組織課題のヒアリングをし、事業側のマネージャーと一緒に組織全体のパフォーマンスを最大化するお仕事です。。 【具体的には】 ・事業計画に基づく要員計画の策定 └上記に基づくアロケーション(採用・異動・育成)などの企画/実行/組織開発 ・オンボーディング推進 ・組織活性化に必要な企画/実行、および現場のヒトの課題に対する対応策の策定、実行 ・採用戦略立案/実行 ・個別面談/面接の実施 【仕事のやりがい】 ① HRBPとして未開拓の領域が多いため、活動の幅を広げていくことに対する経営層からの期待値が高く、幅広い人事領域に携わることが出来ます。 ② ・エンジニア職やクリエイティブ職、WEBディレクション職といった専門職採用に必要な知識やスキル ・入社された方へのオンボーディング施策検討~導入~推進までのプロマネスキル ・現場課題の抽出やヒアリングによるコンサルティング能力 ・課題解決のための施策企画力、組織開発経験 【業務内容変更範囲】 会社の定める業務への異動を命じることがある
募集背景
medibaはミッションである「ヒトに”HAPPY”を」を実現するため、社員の挑戦と成長を促し、課題解決力の高い一体感のある組織を目指しています。私たちHRBPは、事業部門のパートナーとして、採用による人財の調達だけでなく、育成、配置、活用など幅広い人財マネジメントによって共に戦略実現を求められる立場にあります。事業部門に対し、人事領域からコンサルティング提案やサポートを行うことで、当社の持続的成長を支える役割を一緒に担っていただける方を探しています!
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎2-13-30 oak meguro 5階 【勤務地変更範囲】 会社の定める就業場所 【アクセス】 JR目黒駅より徒歩3分
勤務時間
9:30〜17:30
待遇・福利厚生
【社会保険】 ・健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・定期健康診断 ・KDDI社員持株制度 ・KDDIグループ保険 【働き方】 ・オフィス出社とテレワークを掛け合わせたニューノーマル時代におけるハイブリッドな“新しい働き方”を制定しています。
休日・休暇
・完全週休2日制(土日・祝日) ・年次有給休暇(入社初年度は入社月に応じて入社日に最大15日、次年度以降最大20日) ・年末年始休暇(12/29~1/3) ・傷病介護積立休暇 ・各種特別休暇(弔辞、結婚、出産、看護・介護) ・アニバーサリー休暇
就業時間
※部署や業務により異なる。 ①標準勤務制 9:30-17:30(休憩12:00-13:00) ②フレックスタイム制 コアタイム無し、フレキシブルタイム5:00-22:00 標準となる1日の労働時間:7時間 ※始業および終業の時間は労働者の決定に委ねる(※当社規程による) ③裁量労働制 平日みなし時間:8.5時間(※当社規定による) ※始業および終業の時間は労働者の決定に委ねる(※当社規程による)
試用期間
原則3か月
喫煙環境について
屋内禁煙(屋内喫煙可能場所あり)
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