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株式会社リジョブ - 「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る。」をビジョンに掲げ、美容・ヘルスケア・介護といった“おもてなし業界”における求人メディアを運営

株式会社リジョブ 求人画像1
【メンバー募集】ITベンチャー企業の労務
334万円〜476万円
東京都

事業内容

事業内容:美容・ヘルスケア特化型求人メディア『リジョブ』
美容・ヘルスケア特化型求人メディア『リジョブ』

美容・ヘルスケア業界最大級の求人メディアで、人と人との結び目創りを支援します。採用コスト削減と求職者の選択肢最大化を通じて、心豊かな社会の実現に貢献します。

仕事内容

■会社の状況を見ながら何が最適か、常に考え続けながら、メンバーの就労環境を支え、創り続ける。 リジョブは、美容業界全体の持続可能性を考えたビジネスモデルを中心に、美容業界の人材不足を解決するための雇用という変わらない価値を生み出す取り組みをし続けながら、コロナの影響により世の中が変化する中、その変化に合わせて常に変容しています。 その変容する中で、会社・事業づくりのために、より高いパフォーマンスを生み出すために、バックオフィスから環境づくりを行うのが弊社の労務ポジションです。 リジョブが目指す美容業界の課題など、社会課題を解決するためには、メンバーのパフォーマンスをより最大化し続けることが必要です。 メンバーのパフォーマンスをよりよくするために環境づくりをし、その結果業界課題を解決できることへ近づけることができる。就労環境という基盤づくりに関わり、メンバーへ貢献することの実感を感じながら、業務を行うことができます。 【具体的な業務内容】 社会課題をビジネスで解決するITベンチャーで、会社・メンバーのパフォーマンスを最大化するための環境づくりを担う、労務ポジションをお任せします。 ・給与計算(従業員数200名) ・勤怠管理 ・入社/退職手続、社会保険手続 ・住民税、年末調整業務 ・規程策定、改定 ◎上記に加え、下記のような組織づくりもお任せいたします◎ ・組織の状況・変化に応じた制度の構築 ・自部署内にとどまらず、他部署との業務フロー構築・改善

募集背景

美容・介護業界の課題を解決し心の豊かさを提供する組織を創っていくため、 バックオフィスからともに創っていく方を募集いたします!

配属部署

総務人事部(5名) 総務人事部は総務、労務、法務、情報システムを内包しており、それぞれに担当が分かれています。

概要

■当社について 「人と人との結び目を世界中で増やし、心の豊かさあふれる社会を創る」 私たちは社会課題や業界課題と向き合い、人と人との結び目を増やし、心豊かさ溢れる社会を創るため事業展開をしています。 その中の一つの取り組みとして、高離職率・有効求人倍率が高い美容・介護業界で課題解決をすべく 美容業・ヘルスケア業界初の成功報酬型求人サイト『リジョブ』を運営しています! 多様な働き方の創出を啓発しながら、サロンの“想いが伝わる”求人サイト「リジョブ」を運営。コストを従来の約1/3~1/2に抑えた採用活動を実現し、登録会員数55万人、掲載求人数3.4万件を誇る業界最大級のサービスです。 ■業界課題解決実現のため、業界特化人材型データベースへ 美容業界は、履歴書や職務経歴書だけでは図れない【人材価値】が多くあります。 顧客対応数や指名数、得意とする施術や、対応スピードなど・・ 業界トップクラスになった今、プロダクトを変換し、中長期的にご活躍し続けることができる人材を増やし 人材不足や長期労働などの業界課題解決に挑戦し続けていきます。

この仕事で得られるもの

・働いてるメンバーのために、よりよい環境づくりを提供することができるため、メンバーへの貢献を実感することができる ・事業多角化や組織拡大に伴う労務経験をつめる ・まだまだ未完成なベンチャー企業のため、自ら仕事や仕組みを考え創り出す経験をつめる ・「人のため」「社会のため」という志向を持っている仲間と仕事ができる ・経営陣と近い距離で経営視点を磨ける など。 今までの実務経験を活かし、即戦力として組織に貢献、 そして、「組織を創る労務スタッフ」へのキャリアアップを目指すことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 <東京本社> 〒170-6047 東京都豊島区東池袋3-1-1 サンシャイン60 47F 【アクセス】 <東京本社> JR 池袋駅 徒歩6分 東京メトロ 有楽町線 東池袋駅 徒歩5分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

■給与改定年2回 ■業績賞与年2回 ■社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■近隣手当支給or通勤交通費(上限3万円) ■産休・育休取得実績あり ■服装⾃由 ■定期健康診断 ■その他、結束力強化のためのイベント多数! ・3ヶ月に1度の「キックオフイベント」 ・月に1度の「社内Bar」 ・社員の家族も参加できる「運動会」など。 ■健康を支援する制度 ・オフィス内での「ヨガイベント」 ・社内で受けられる「オフィスマッサージ」

休日・休暇

★☆年間休日125日以上☆★ ■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇

<会社・仕事の魅力>

お客様のために、メンバーのために、課題解決のために、社会貢献のために、たくさんの結び目を創るために日々業務しています。 しかし想い(LOVE)だけでは、この結び目は実現しません。 この想いを体現するスキル(POWER)が必要です。 リジョブでは社員1人1人が組織/サービスを創る当事者意識を持って想いを実現するために成長し続けています。 また、リジョブはチーム創りを大切にしています。 1人ではなくチームだからこそ効率的に幅広くお客様に貢献ができます。 売上にコミットできれば、また業界課題解決のための新しい一手に投資することもできる。 業界の未来を明るくするためにチームで成果を出し続けることが社会貢献につながっています。 「こうなったらいいよね」「次はこうしたいよね」 そんな明るい未来についてメンバーと話すことも多くあります。 他部署との交流も盛んで、大きいイベントから任意参加のバルなど交流できる場を創っています。 全社イベントをオンラインで行ったり、あらゆる工夫をしてこのご時世でもチーム力を強化していけるように取り組んでいます。

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