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株式会社ウィンキューブホールディングス - 目指すは、超プロフェッショナルが集まる【日本一のマーケティンググループ】

株式会社ウィンキューブホールディングス 求人画像1
人事(採用担当職)
378万円〜504万円
東京都
業界未経験歓迎, リモート勤務の相談可, 副業可, 学歴不問

事業内容

事業内容:ヘルスケア業界特化マーケティング事業
ヘルスケア業界特化マーケティング事業

大規模なヘルスケア市場で、企画から販売まで一貫して担当するマーケティング。プロモーション立案から映像教材制作を通し、マーケティング知識を深められる事業です。

仕事内容

当社は整体や接骨院などのヘルスケア業界に特化し、映像教材やセミナーの企画販売などを行うWEBマーケティング会社。 あなたには「会社の成長に必要な素敵な人を採用すること」という重要なミッションをもつ採用担当のお仕事をお任せします! 《まずはアシスタント業務からスタート》 先輩に教わりながら、求人を載せるサイトの管理、応募者への連絡、各種選考運営に関する手配、各種イベント予約、書類選考などの事務業務からスタート! 《慣れてきたら面接に挑戦!》 中途採用の面接、内定者向けの研修の企画・運営、新卒採用の選考・運営をお任せします。半年~1年ほどで、一連の流れを理解できます。

募集背景

業界特化型のWEBマーケティング会社として「最先端のWEBマーケティングによって経済をつくり、人を幸せにすること」をモットーに2010年に設立した当社。健康需要が高まり続ける中で、ヘルスケア事業では業界トップクラスのシェアを誇ります。 そんな当社は数年以内に100億円企業を目指して、現在はサプリメント事業や、政治経済ノウハウ事業、美容鍼事業など、新規事業を展開中。 組織の急成長に伴い、採用を通じて組織拡大・事業成長を支える方を募集します。優しい先輩に教わりながら、まずは簡単な業務から覚えていただくので、未経験の方もお気軽にご応募ください!

配属部署

HR事業部 人材採用課 採用担当は現在6名。 《平均年齢31才》のチームなので、わからないことがあっても気軽に相談できる環境です♪

概要

\まずは簡単なアシスタント業務から!/ 入社後は、先輩に教わりながら実務を通じてお仕事を覚えていただきます。まずは書類対応や電話対応など、簡単な業務からスタート!未経験の方も2~3ヶ月ほどで基本的な人事のお仕事を覚えていくことができます。 \マニュアルをご用意しています!/ 「採用ニーズが発生したとき」「書類選考を行なうとき」「面接を行なうとき」「内定を伝えるとき」など、採用の段階ごとに必要となる作業内容をまとめたガイドラインがあります。「発生してからいつまでに対応するか」などの期限の目安もまとめてあるので、ガイドに沿って対応が可能。進捗を上長と確認しつつ、業務を覚えていきましょう。

この仕事で得られるもの

\当社の採用担当のやりがいポイント!/ ◎求職者をトリコにする営業スキルまで身につく! 募集ポジションの魅力を正しく伝えたり、コミュニケーションを通じた関係性構築など…、沢山の方と関わるお仕事でもあります。相手を惹きつけることが出来る営業スキルまで自然と身につくはずです。 ◎さまざまな職種の採用に関われます! マーケター、デザイナー、映像クリエイター、コピーライター、営業事務、鍼灸師などの採用を行なっています。どれも、弊社の主力事業に欠かせない職種です。さまざまな職種の採用に携わることができるので、採用担当として人を見る目をどんどん養うことが出来ます。 ◎基本的にあなたの企画・アイデアにNGは出しません! 『超優秀な人材を採用する』ために、当社ならではの特殊な採用手法を沢山取り入れています。 過去の新卒選考では、選考生の本性が露わになる一泊二日の合宿選考や、選考生の頭を当社でいっぱいにする究極の○○ゲ―を行う最終選考などを実施! これらは全て採用メンバーで話し合って決めています。あなたのアイデアがゆくゆくは会社の成長につながる環境です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社/東京都新宿区西新宿1-21-1 明宝ビル4F ※転勤はありません! ※新宿駅直通の地下通路出口より約50m。雨の日の通勤でも濡れにくい立地です! 基本的にオフィス勤務ですが、年に数回ほど出張で全国の採用イベントに参加することも! さまざまな企業の人事担当者の方や求職者の方たちとお話をし、リアルな採用の知識を増やしていけるのもこの仕事ならではの魅力です! 【アクセス】 JR線・小田急線「新宿駅」より徒歩5分 京王新線・都営新宿線・大江戸線「新宿駅」より徒歩3分

待遇・福利厚生

■昇給査定 年2回 ■賞与 年2回 ■各種社会保険完備 ■交通費支給(規定あり) ■時間外手当(みなし超過分の支給) ■住宅手当(規定あり) <その他の制度・福利厚生> ■資格取得補助制度 ■100円ランチ制度(オフィスでごはん導入) ■結婚祝い制度 ■出産手当制度 ■各種教材の購入・外部セミナーの費用負担 ■健康診断 ■社内表彰 ■休憩室完備(コーヒー・軽食完備) ■昇降機能付きデスク・姿勢矯正椅子など(規定あり) ■副業OK ■オフィスカジュアル (清潔感があれば髪色やネイルも自由)

休日・休暇

<年間休日123日> ※祭⽇、暦により変動 ■完全週休2日制(土日祝) ■所定労働時間:8時間/1日(9:00〜18:00) ■休憩時間:1時間 ■時間外労働:有 ■ミニフレックス制度(最大前後3時間以内) ■年次有給休暇 ■年末年始休暇 ■産前産後休暇  ■育児休暇 ※取得率100%

試用期間

3ヶ月 (試用期間中の勤務条件:変更無)

働き方

【基本ルール】 9:00~18:00(実働8時間) ランチ休憩60分 【ミニフレックス(時差出勤)制度あり】 朝早く出勤し、早めに退勤することで 仕事終わりの時間を充実させることも可能! 1日ごとに申請することができます。 早フレックス 6:00~15:00 7:00~16:00 ※手当/特典あり 8:00~17:00 ※手当/特典あり 遅フレックス(業務都合での利用) 10:00~19:00 11:00~20:00 12:00~21:00 【出張・休日出勤】 年に数回ほど、休日出勤や出張が発生する可能性があります。 別途代休・手当などあり。 休日出勤が発生した場合は 振替休日を取得していただきます。

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