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【急募:Javaプログラマ】東証マザーズ上場・実質無借金経営◎自社開発のERPパッケージ『MA-EYES』の導入等、多彩なプロジェクトで活躍!

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【急募:Javaプログラマ】東証マザーズ上場・実質無借金経営◎自社開発のERPパッケージ『MA-EYES』の導入等、多彩なプロジェクトで活躍!

株式会社ビーブレイクシステムズ - 自社ERPパッケージ『MA-EYES』を軸に急成長中!SAPジャパン出身者が設立したベンチャー企業

株式会社ビーブレイクシステムズ 求人画像1
Javaプログラマ
360万円〜500万円
東京都
Java

事業内容

画像なし
革新技術をリードするシステム開発事業

世界を変える革新的なテクノロジーソリューションを生み出しています。私たちと共に新たな未来を切り開く情熱を持ち続けるチームの一員になりませんか?

仕事内容

【仕事内容】 当社はJava、オープンソース、ERPに特化したシステムを開発しています。独自のJavaフレームワークと自社開発のオープンソースを強みに、楽天やIIJ、三菱UFJリサーチ&コンサルティングなど、大手・有名企業の案件を多く受注しています。当社の案件は約80%が受託開発や大手SIerからの直接受注なので、将来的にステップアップしていく過程の中で要件定義、設計、開発など上流工程に携わることができます。 【具体的には・・・】 ■自社ERPパッケージ『MA-EYES』の設計・開発・管理全般 ■基幹システム構築に関わるコンサルティング ■管理会計システム ■スマートフォンによる勤怠入力システム ※Web系の開発が多く、Java、オープンソースでの開発がメインです(開発期間3~6ヶ月)。 【開発実績】 ■大手インターネット企業向け  自社ERPパッケージ『MA-EYES』を用いた業務管理システム開発(コンサルティング~開発) ■コンサルティング会社向け  自社フレームワークを用いたシステム導入(コンサルティング~開発) ■その他経営管理システム、管理会計システム、人材採用管理システム、受発注管理システム開発など 【当社の魅力】 ■高い技術力を持つメンバーが周りにいるので、刺激を受け、大きな学びを得られます(技術執筆の実績多数あり)。フォロー体制も万全で、コンサルティング企業主催の研修に参加することも可能。スキルアップするには最適な環境です。 ■仕事とプライベートのメリハリをつけることができます。 自社開発のERPパッケージ『MA-EYES』を軸に、独自の開発・稼働環境を活用することで、開発期間を以前の1/3に短縮することに成功しました。そのため残業時間も少なく、平均残業時間は9.7時間/月(2018年実績)となっています。

募集背景

自社にて開発しているERPパッケージ『MA-EYES』へのニーズが次第に高まり、近年案件が増加しています。また、2017年6月に東証マザーズ市場へ新規上場し、社内体制も強化していきます。今後の事業拡大を見据えて、共に会社を成長させる新たなエンジニアのメンバーを募集いたします。

概要

株式会社ビーブレイクシステムズは、Java、オープンソース、ERPにフォーカスして企業の業務システム構築を行うベンチャー企業だ。その技術力の高さを最大の武器に、創業以来、17期連続で黒字・無借金経営を達成している。特に2005年10月にリリースしたERPパッケージ『MA-EYES』が急成長のフックとなり、現在約120名の組織へと成長。 競争力の高いパッケージを実現する技術力は、充実した技術者教育の賜物である。同社が実施している“スキルアップサポートプログラム”という独自の人材開発プログラムは技術向上に大きく影響している。社内上級者によるOJTを含む技術研修、資格取得手当(報奨金や受験料補助)と書籍購入費補助による自己啓発サポート、さらにコンサルティング会社との契約による外部セミナー、独自に行うJava検定や、P-1グランプリというプログラミングコンテストなど、研修に付随する施策を用意してレベルアップを目指そうという雰囲気作りを行っている。社内ブログでは自ら手掛けた技術の情報発信を行う社員も。 向上心を持ち続け、一流を目指せる社員が集って、一緒に大きな成長を目指す。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【本社】 東京都品川区西五反田2-19-3  五反田第一生命ビル ※プロジェクトによっては都内および東京近郊(埼玉、千葉、神奈川)の場合もございます。 【アクセス】 【本社】 JR山手線・都営地下鉄浅草線・東急池上線『五反田』駅より、徒歩1分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ■フレックス制度(コアタイム10:00~17:00) 【保険】 ■各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■確定拠出年金 【諸手当】 ■交通費支給(月額5万円まで) ■資格取得手当 ■執筆手当 ■書籍購入補助(月額5000円) ■退職金制度 【福利厚生】 ■定期健康診断 ■出産祝い金/結婚祝い金/慶弔見舞金 ■社内フリードリンク(コーヒー、紅茶、お茶) ■サークル活動補助 ■会社イベント各種(新歓BBQ、忘年会、懇親会、卓球大会、将棋大会 他) ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■休憩エリア ■保養施設

休日・休暇

≪年間休日 120日以上≫ 完全週休2制(土日) 、祝日、夏季休暇、年末年始、年次有給休暇、育児・介護休暇、結婚休暇、忌引休暇

社内の雰囲気

【社員の執筆実績が多数あり、刺激し合える環境】 技術に興味、関心のある社員が多く、技術誌やサイトへの執筆実績が多数あります。中には入社1年で技術雑誌の執筆を担当するまでに成長した社員も。技術レベル・意欲共に高い仲間と刺激し合える環境です。 【コミュニケーションが盛んです】 平均年齢は31.0歳。中途入社のメンバーは50%以上。プライベートでも親しく付き合える雰囲気で、2カ月に1度は全社員で飲み会を実施しています。その他にもフットサルやゴルフなど社内サークルに参加するメンバーも多く、社員間の交流は盛んです。

充実の教育制度

プログラミングなどの技術者としてのスキル、ロジカルシンキング、コミュニケーション力などビジネスマンに共通して必要なヒューマンスキルの習得を目指します。 【社外研修】 ビジネススキルを重視している当社では、社外研修でじっくりスキルを磨くことができます。 コンサルティング会社であるト―マツイノベーション主催の研修を自由に受けることができ、リーダーシップやロジカルシンキング、プレゼンテーション等のスキルを身につけることが可能です。 【社内研修】 社内上級者が最新技術や上流工程に関する研修を行っており、内容も充実しています。 普段近い環境で仕事をしている上級者から学ぶことで、実戦で役立つスキルを身につけることができます。 【P-1グランプリ】 技術力アップを目的とした社内のプログラミングコンテストで多くの社員が参加しています。 今後も開催を予定しています。 その他、勉強会やJava検定など、技術力アップの後押しを積極的にしています。

資格取得で技術向上を実現!

日々新しい技術を取得し高い技術で仕事に取り組んで頂きたいため、資格取得手当を支給しています。 ■報奨金1~10万円/情報処理技術者、簿記、中小企業診断士、米国CPA ■最大10万円の受験料/Oracle認定資格(データベース、Java) その他にも書籍購入補助や執筆手当も支給しています。 自ら学び、それらを共有して、会社全体でレベルアップしていきましょう。

クラブオフ会員(サークル活動補助)

→様々な割引が受けられる福利厚生サービスです。 ・保養所、リゾートホテルの割引 ・スポーツクラブ、レジャー施設の割引 ・遊園地、美術館、テーマパークの割引 ・英会話スクール、カルチャースクールの割引 等

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