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株式会社アルネッツ - TBSテレビ「報道の日」で取り上げられました◢◤"超速"の開発スピードで企画開発からDX提案まで幅広く価値提供できるプロ集団/リモート勤務可能!

株式会社アルネッツ 求人画像1
◢◤ITソリューション営業◢◤
500万円〜700万円
神奈川県, フルリモート
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし

事業内容

事業内容:大手製薬SCM向けローコードシステム導入サービス
大手製薬SCM向けローコードシステム導入サービス

ローコードプラットフォームを活用し、大手製薬会社のSCM業務改善を支援します。業務フロー改善と内製化サポートを通じて、効率的なシステム導入を実現します。

仕事内容

◤年間休日126日&残業少なめ!福利厚生充実で働きやすい環境◎ あなたの経験を活かし、高収入も実現可能です。◢ 【仕事内容】 ソフトウェアとハードウェアを融合し今までにないサービスを提供してきた当社にて、ITソリューション営業をお任せします。 有形・無形含め幅広い商材を展開しているのが特徴で、⼊社時のご経験・スキルに応じて担当商材や部署を決定いたします。 ▼担当商材例 ・独自の開発コンポーネントの提案(⾃社でのサービス開発受託)営業 ・自社エンジニアのラボ型開発の営業 ・⾃社開発のSaaS系アプリの販促営業 ・IoT機器などのハードウェアの販促営業  など ⼊社後は先輩社員の同⾏を経て、早期に一⼈での営業活動を開始して頂きます。どの事業部も⾶び込み営業などはありません。個々の担当商材は異なりますが、営業部内で横つながりが活発なためノウハウを共有しながら業務を進めていただけます。 (雇⼊れ直後)詳細は【上記】に記載 (変更の範囲)会社の定める業務 【働く環境】 アルネッツは多様な個性と才能が集まる活気あふれる職場です。 ・多様性のある職場:様々なバックグラウンドを持つ人材が活躍中!個性を活かし、互いに刺激し合いながら成長できる環境です。 ・学び続ける文化:新入社員からベテランまで、常に学び続ける姿勢を大切にしています。充実した研修制度とOJTで、あなたの成長をサポートします。 ・世代を超えた共存:親子で働く社員も!世代間のシナジー効果を活かし、新たな価値を創造しています。

概要

当社は1998年創業後「“超速”で『価値ある未来』を創造する」をミッションに、サービスやプロダクトの⾃社開発・受託開発に取り組んでいます。 ソフトウェアだけでなくハードウェアまで上流⼯程からワンストップで提供できる事を強みに、独⾃にコアコンポーネントを開発・保有し”超速”で開発・提供ができる体制を築いております。 直近では、全世界で4,000社以上が導⼊されているオランダ発のローコードプラットフォーム「Mendix」を⽤いることで、従来まで1~2年かかっていた開発期間を半年ほどに短縮できるようになりました。 そのような”超速”の開発スピードと幅広い業界のDX案件への対応⼒を評価いただき、受託する案件の90%以上がご紹介による⼤⼿企業との直取引で、売上も2年連続で150%以上と安定的に成⻑しております。 この状況に甘んじることなくサービスの開発提供にも取り組むことで、新しい知識と経験を得て、新たなフィールドに活躍の場を広げています。多様性と高いプロ意識を持ち続け、価値ある未来をこれまで以上のスピード”超速”で創り出して行きます。

この仕事で得られるもの

・⼤⼿企業との取引も多く、営業スキルを伸ばしていただくことができます。 ・有形・無形どちらも幅広い商材があるため、経験の幅を拡げていただくことも可能です。 ・退職⾦積⽴や有給・年末年始・夏季休暇とは別で取得出来る⻑期休暇制度など、⻑期的に働き続けやすい環境です。 ・平均残業時間が短く、フレックス制をはじめ時短勤務や⼦連れ出社も可能なため、働き⽅環境を改善することができます 。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【勤務地】 神奈川県横浜市中区 (雇入れ直後)上記 (変更の範囲)会社の定める場所 【アクセス】 みなとみらい線「日本大通り駅」徒歩1分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【勤務時間補足】 フレックスタイム制(コアタイム10:00~15:00) ※休憩時間:60分 ※昼食時間は業務の都合により各々の自主性に任せています ※平均残業時間:10~15時間/月 【諸手当】 ・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・通勤交通費(全額支給) ・資格手当・住宅手当(条件あり) ・インセンティブ(賞与)決算賞与 ・昇給査定年:1回(1月) ・働き方自由手当(通勤交通費にリモート環境を整えるための手当を支給)

休日・休暇

完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始休暇、特別休暇、夏季休暇、有給休暇(年間休日126日)、結婚休暇(5日間)

【その他福利厚生】

◆メディカルヘルプサポート:社員からの健康相談や職場環境の改善・維持のため、産業医を選任し、定期的にアドバイスをいただいています。 ◆子育て支援制度:産前6週間の産休、産後最長2年間の育休が取得可能です。また時短勤務・子連れ出社もOKです。 ◆セカンドライフサポート:定年後も安定した生活を送っていただくため、生命保険等を活用し退職金の積み立てを行っています。 ◆共済制度:横浜市が実施する福祉共済制度に加入し、宿泊施設やレジャー施設等の割引や豊富なサービスを受けることが出来ます。 ◆自己啓発サポート:提携した機関にて自己啓発のための研修を準備しており、希望者は無料で受講できます。 ◆リゾートホテル割引:全国のリゾートホテルが最大60%OFFで予約が可能です!ご自分だけでなく三親等のご家族まで利用が可能。 ◆奨学金返還支援制度:奨学金返済を会社から行うことで、手取りUPが可能です。 ◆Everyday English:毎日、英語教師との約30分の英語教育が受けられます!条件は月に16回以上受講する!これだけで無料でビジネス英語が学べます。

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人事戦略部 部長 道上 慎之介
ビジョンである“超速”で『価値ある未来』を創るにもありますが、弊社は開発・ものづくりのスピードだけでなく、社内の意思決定のスピードまでも意識し、日々新しいことにチャレンジしています
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