株式会社マイクロウェーブ - 戦略・アート・テクノロジーを通じ、クライアントのビジネス課題を可視化し、提案力と制作力で企業価値の向上を実現
大規模プロジェクトのデジタル戦略と開発をワンストップで提供します。顧客のデジタル課題解決に向けた戦略提案から開発管理までを手掛けます。
大手上場企業を中心に、業務系のシステム開発プロジェクト(3,000万~1億円規模案件)のPMとして、プロジェクトの企画/要件定義、WBSの作成、エンジニア・デザイナーへの仕様共有、開発進行管理など、開発に関する全プロセスを横断して対応いただきます。 当社はチームとして課題を解決する事を最重視しており、チームとして常に顧客にとっての最善を模索し、運用改善していく事にやりがいを持っていただける方を求めております。 当社には、顧客へ提供するサービスの性質に応じて、業務系システムの開発を担う部署が二つあります。 ▼エクスペリエンスデザイン(ExD)事業部 -顧客や消費者へサービス/プロダクトが手元に届くまでのシステム/UI・UXを開発するチーム ▼エクスペリエンステクノロジー(ExT)事業部 -顧客の生産プロセスに関するシステム/ユーザビリティに新たな価値提供を行うチーム ※当ポジションはエクスペリエンスデザイン事業部での採用になります。 【業務内容詳細】 ・ECサイト/予約サイト/基幹システム等の開発プロジェクトマネジメント ・プロジェクトの企画/要件定義/基本設計/WBSの作成 ・プロジェクトの予実管理、運用改善 ・顧客/社内メンバーとの会議の企画、検討、ファシリテーション *担当プロジェクトは1件から2件ほどになります。 *コンサル会社を介さず、コンペティションにて提案し、受注してきた直受け案件がほとんどです。 *実装は製造チームで行いますので、当ポジションでは顧客対応とPM業務に集中できます。 *運用を当社で請け負う事を前提にシステム開発案件を受注しますので、顧客との継続的な関係構築と改善提案ができる方を求めています! *ExD事業部では、エンドユーザーのUXを意識したクリエイティブな業務が発生する為、Sier出身の方にとっては新たな学びがある環境です!
募集背景
・アウトプットの品質の高さが評価され、案件数も売上も増加し、組織体制強化のため
配属部署
エクスペリエンスデザイン事業部
概要
【弊社の特徴】 Web戦略コンサル及びWeb制作を強みに、顧客の課題解決の戦略立案から制作、保守・運用まで一貫したサービスを提供。 徹底した顧客志向に基づいた企画力と、一貫したサービス提供を強みに、大手企業からの直請け案件が約8割を占めています。自社独自サービスとして、toB向けヘルスケアサービス「newbie」、オンライン葬儀サービス「@葬儀」を展開。
この仕事で得られるもの
【業務系Webシステムのインテグレーションに関する包括的な力】 ここ数年で引き合いが増えている領域のため、まだ体制も作りながらという事業体になります。 本ポジションでは組織の中心として、ご活躍いただきマネジメント方面の経験も得ることができます。 【新規事業への挑戦】 各業界の案件に携わる中で新たなビジネスの種を見つけ、社員発信で新規事業を発足した実績があります。(健康診断の膨大なデータから病気の予測と予防につなげるAI連携 等) 【魅力/多彩なキャリアパス】 大手企業のサイト構築も多数手掛けているので、誰もが知っているクライアントをご担当いただけるチャンスがあります。また、企業としては自社独自サービス(新規事業)にも注力しているため、将来的には自社ドメインの仕事に挑戦する機会もあります。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都渋谷区渋谷1-15-21 ポーラ渋谷ビル 4F 【アクセス】 各線「渋谷駅」より徒歩3分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
・オフィス自販機、オフィスグリコ ・TechMeeting参加(月1回マイクロウェーブにて開催) ・在宅勤務制度(選択制) ・交通費支給(月10万円まで) ・リモート手当(月3000円) ・各種社会保険完備(関東ITソフトウェア健康保険組合加入) ・役職手当(リーダー以上) ・定期健康診断(年1回) ・社内教育制度 ・各種施設の割引等 ・フレックスタイム制度(コアタイム10:00~15:00) ・キックオフを含む全社イベントが年5回 ※コロナ禍の現在は実施なし ・副業可能 ・確定拠出型年金あり
休日・休暇
【年間休日125日以上】 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・夏季休暇(3日)、年末年始休暇(5日間程度)、慶弔休暇 ・年次有給休暇(入社半年後から10日支給) ・産前産後の休業、母性健康管理のための休暇、育児時間、育児休業、介護休業等
◆圧倒的に働きやすい環境!!
・体系化された評価制度をもとにした昇給・昇格を実施 ・休みの調整がしやすい環境(有給消化率も高いです!) ・全社平均残業時間は24時間/月 で年々減少傾向(繁忙期最大でも40時間/月 程度)
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