技術系 (エンジニア等)

30代後半

2017年 ~ 中途入社

職種にもよるが、特にエンジニアは自分の裁量で進められる部分が大きいため、モチベーションを保つことができれば成長できる点。また、様々な経歴を持つ人が社内にいるため積極的に交流すれば自分の視野を広げることができる点。

営業系 (法人営業,テレアポ等)

40代前半

2015年 ~ 中途入社

これからの会社ということもあり知見がまだ集まりきっていない点です。まだまだチャレンジの段階なので、新しく募集しているカスタマーサクセス部署も含め、フレキシブルに進んでいくだけです。

技術系 (エンジニア等)

30代後半

2017年 ~ 中途入社

明確な指示がなくても、自分から仕事や課題点を見つけられる人。視野を広く持っている人、日々変わる状況に柔軟に対応できる人。いい意味で適当な人。

営業系 (法人営業,テレアポ等)

40代前半

2015年 ~ 中途入社

ないものねだりをされる人やネガティブな人は向いていないかもしれないです。ないものは自分で作り、否定する上では代替案を持つような先を見据える行動ができないと難しいかもしれないです。