株式会社ALLSEED - すべての人財が 「種を蒔き、早く花を咲かせる」 魅力ある企業を目指して
元エンジニアの代表が、エンジニアのための会社を目指し、1990年に設立。検証事業を中心に、開発・インフラ事業、クリエイティブ事業、SES事業と幅広く事業を展開しています。
エンジニアとしてのご経験や、視点を活かし、 当社従業員の働きやすさを一緒に作ってくださる方を募集いたします。 ★エンプロイーサクセスとは、 従業員が企業内で成長し、成功を収めるための取り組みや戦略を指します。 単なる業績向上だけでなく、従業員の働きがい、スキル向上、キャリア成長、エンゲージメントの向上などを包括的に支援する概念です。 【具体的な業務内容】 ◇キャリア成長支援 昇給制度の見直し、パフォーマンス評価助言、客先単価向上へ向けた指導 ◇研修・教育の構築&実施 入社時研修、既存社員への年次研修など ◇調整・相談 営業の意見とエンジニアの意見どちらもくみ取ったうえでの調整業務 時にはエンジニアから相談されたことを営業と情報共有し解決へ導きます。 近年、多くの企業が「従業員満足度」や「従業員エンゲージメント」だけでなく、従業員が企業の中で成功できる仕組み作りに注力するようになっています。 エンジニア目線での「もっとこうだったらいいのに」を実現するためにも、様々なご提案をいただけると嬉しいです!
募集背景
現在人材開発課は2名。 採用担当として従事する傍ら、 資格取得に対しての昇給制度の新設や、面談でのヒアリングなどを実施してまいりました。 今回、エンジニアとしての視点をお持ちの方を専任としてお迎えすることで、エンジニア達にとってより働きやすい会社となるよう、人材の定着率向上や生産性向上、組織の成長を遂げていきたいと考え募集にいたりました。
配属部署
人材開発課(現在2名)
この仕事で得られるもの
■経営に近いポジションとして裁量権をもって業務ができる ■企業文化を作る側にまわることができる ■自身の業務によって、従業員一人一人の目標達成や、望む働き方などありたい姿を叶えることができる ■従業員の生産性向上や離職率の低下、収益性の向上に直結する業務ができる ■研修を通じてメンバーが成長していく姿を見ることができる
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎2-15-19 MG目黒駅前7F 【アクセス】 ■JR山手線 「目黒駅」東口より徒歩1分 ■東急目黒線や、地下鉄は東京メトロ南北線、都営三田線 「目黒駅」正面口より徒歩5分
勤務時間
9:00〜17:30
待遇・福利厚生
■賞与 年2回(7月・12月)※会社業績による ■昇給 年2回(4月・10月) ■各種社会保険完備 ■企業年金基金(TJK)加盟企業 ■交通費支給(月3万6000円まで) ■残業手当(見込み残業30時間超過分) ■役職手当 ■家族手当(配偶者:月1万円、子:月5000円 ※18歳未満/規定あり) ■互助会(慶弔見舞金、社内イベント/お花見、納涼会、忘年会など) ■慶弔見舞金 ■結婚祝い金 ■出産祝い金 ■表彰制度(勤続年数・達成賞など) ■自己研鑽支援制度あり ■リフレッシュスペース(無料のドリンクバーあり) ■オフィス内禁煙
休日・休暇
【年間休日125日+有給休暇初年度10日付与】 ■完全週休2制(土日) ■祝日 ■夏季休暇 3日(2024年度:8月10日~15日の6連休) ■年末年始休暇 3日(2024年度:12月28日~1月5日の9連休) ■有給休暇(入社6ヶ月経過後に10日間付与 ※取得率100%) ■特別休暇(結婚休暇5日間など) ■産前産後休暇 ■育児休暇 など
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