株式会社シムトップス - 大手企業の導入実績◎現場のDXを実現する業界トップシェアのプロダクトで世界を目指す!
紙の現場帳票を電子化し、業務効率を飛躍的に向上させるシステムです。国内シェアNo.1の『i-Reporter』で、3,500社以上の導入実績を誇ります。
様々な業界でDXが推進される中、シムトップスは製造業界におけるDXの推進を目指しています。 「i-Reporter」は業界トップシェアで多くの現場の方々の生産性向上に貢献しています。そんなプロダクトのコアとなるサーバーサイドの機能拡張をメインとしてご活躍いただきたいです! ■業務内容 ・「i-Reporter」Webアプリケーションの開発全般 ・その他設計、開発要件整理、仕様作成、機能提案など ■開発環境 インフラ:Azure 言語:C# データベース:RDS(PostgreSQL) API設計:RESTful API セキュリティ管理:認証と認可、データの暗号化 ツール:Github、Jira、Slack、Teams 文化:コードレビュー、朝会によるチームでの技術相談 ■以下経験をもっている人大大大大歓迎です! ・C#、 Javaなどのオブジェクト指向言語を使った開発経験 ・ASP.NET(core含む)、SpringなどをつかったWebアプリケーション開発経験 ・PostgreSQL、SQL Server、Oracle、MySQLなどのリレーショナルデータベースを利用したソフトウェア開発経験 ・技術会話が好きな人 ■導入実績 ・トヨタ自動車株式会社様 ・スズキ株式会社様 ・株式会社丸亀製麺様 ・株式会社ドトールコーヒー様 —------------------------------------------ #リモート #フレックス #残業月10時間以下 #離職率0%(直近5年間)
募集背景
現在、シムトップスは「全世界、現場のDXを実現するサービスへ」というビジョンのもと、ユーザーに喜ばれる製品を提供するために、「変態的なこだわり(独自の視点と強いこだわり)」を持ち、常に変化を続けています。 これは日本国内だけでなく、グローバルに展開し、多様な業種においてDXを推進するという目標に向かってまだまだ成長を続けていきます。 技術的な挑戦を恐れずに「革新を追求する情熱」をもち、共に成長していける新たなメンバーを募集しています!
配属部署
開発エンジニアグループ 全体:35名 開発チーム:4名 *平均年齢30代後半のチームで27歳の若手メンバーも活躍中です!
概要
現場のDX化を推進しながら、グローバルに展開して売上比率50%を目指す企業! 私たちシムトップスは「全世界、現場のDXを実現するサービスへ」というビジョンのもと、DXを推進する事業を3つ展開しています。 ◆現場帳票システム『i-Reporter』 紙の現場帳票システムを電子化して様々な業務課題を解決する国内シェアNo.1のシステムで、導入実績は3,500社を超えています。使い慣れた現場帳票のExcelを取り込むことができ、全て一元管理ができるので、入力ミスを防げたり、不具合の早期発見も可能となります。 ◆個別受注生産向け生産スケジューラ、生産管理システム『DIRECTOR』 個別受注や多品種少量生産に特化した生産スケジューラと工程管理システムです。生産計画の自動化と向上の徹底的な可視化により「工程管理のDX」を実現できます。 ◆BOPプロセスエディター『MPPCreator』 従来のPDM(製品情報管理)システムで困難だった、設計情報と工程情報の関連付けを容易にし、スケジューラ(DIRECTOR)や調達指示、製造指示の一元化を実現するシステムです。
この仕事で得られるもの
◇自社プロダクトの成長フェーズにおける開発ができる L業界トップシェアである「i-Reporter」の機能拡張を担う!! ◇要件定義~設計~開発~運用まで一貫して携われる ◇エンドユーザーからのフィードバックによる新機能の開発 ◇チームメンバー、他チームメンバー、エンドユーザーなどとのコミュニケーション能力 ◇業界未経験の方でも活躍できる
勤務地
【勤務地詳細】 東京都品川区上大崎2-25-2 新目黒東急ビル10階 ※転勤なし 【アクセス】 目黒駅徒歩3分
待遇・福利厚生
・通勤手当(規定に基づき支給) ・残業手当 ・昇給年1回 ・賞与(決算賞与年1回) ・健康保険(東京都情報サービス産業健康組合) ・労災保険 ・雇用保険 ・厚生年金 ・リモート可 ・産休/育休制度 ・服装自由
休日・休暇
・週休2日制(土・日・祝日) ・年間休日125日 ・有給休暇(入社半年後に10日付与・最大21日) ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇
日々の勤務
当社ではフレックスタイム制を導入しています。 *フレキシブルタイム(6:00-22:00) また、メンバーの働き方も様々で、 ・リモート ・週一だけ出社 など、出社の頻度も自由に決めていただいてOKです
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