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【採用マネージャー】採用マネージャーとして採用をリード/DX領域でビジネス変革するデータサイエンス事業でIPOを目指す/社員60名を突破/リモートok

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【採用マネージャー】採用マネージャーとして採用をリード/DX領域でビジネス変革するデータサイエンス事業でIPOを目指す/社員60名を突破/リモートok

株式会社エスタイル - 【コウキシンが世界をカクシンする】AI・データサイエンスによって課題解決&価値提供を行います!様々なビジネスシーンで、DX化を加速させます!

株式会社エスタイル 求人画像1
採用マネージャー
600万円〜800万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, フレックスタイム, 転勤なし, 服装自由

事業内容

〜データサイエンス事業〜 徹底的なクライアントニーズのヒアリングや課題分析を行い、データサイエンスに基づく解決策を提案します。データコンサルティング/データ分析・PoC・データクレンジング/顧客価値の最大化

仕事内容

◆仕事内容 まずは採用分野の業務に取り組んでいただき、中長期的に採用以外の人事業務にも幅を広げて携わって頂くことを想定しています。 • 中途採用戦略の立案 • 採用計画/予算計画の立案・管理 • ジョブディスクリプションの作成 • 中途採用活動の改善と施策実行 • 母集団形成に向けた施策の検討・実行 • 採用手法の選定と採用プロセスの設計 • 人材エージェントとのリレーション構築 • 候補者とのリレーション構築 • 各種採用関連数値のレポート・分析・およびそれに基づいた改善施策の立案・実行 • そのほか応募促進活動 ・新卒採用 ・中途採用全般をご担当いただき、メンバーマネジメントもお任せします。 など※ご希望や適正を踏まえて、中長期的に、人事制度、人材開発・教育、労務領域など幅広く携わって頂けます。

募集背景

2022年にシリーズAで約1億円の資金調達を行い、多くのAI・DXに関わる課題解決・価値創造に向け、さらなる成⻑フェーズに⼊ろうとしています。また、ChatGPTをはじめとした「生成AI活用」が注目を浴びています。それらを市場が高く評価し、データサイエンス領域のニーズがさらに高まっています。市場の追い風を受け、データサイエンス事業をさらに成長させるためにも、優秀な人材獲得が急務となっており、増員します。

配属部署

▼チーム体制 現在のチーム構成は、フルタイム社員2名(正社員)とオペレーションスタッフ2~3名(パートタイムの業務委託)となり、各々が採用を通してどう会社に貢献しインパクトを出すのかという視点で、日々の業務に向き合っています。

概要

【Flatな環境】 役職や社歴、雇用形態に関係なく、ニックネームで呼びあう制度。上下関係を気にせず意見を言いやすい、風通しの良いカルチャーの醸成につながっています。(ちなみに社長は、「宮さん」または「村長」と呼ばれています)

この仕事で得られるもの

■やりがい ・採用活動の成果が事業成長にダイレクトに影響するため、ご自身の仕事が与える会社 ・事業へのインパクトを肌で感じていただけます。 ・少人数精鋭のチームであり、組織拡大フェーズのため、採用業務の中で培った経験やノウハウをもとに、ご自身の希望によって、その他HR業務にも携わることができます。 ・DXを推進するスタートアップらしく新しいアイデアを積極的にとりいれているカルチャーで、スピード感を持って様々なチャレンジすることが可能です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【転勤なし】東京本社(原宿) 【アクセス】 就業時間:10:00~19:00(実働8時間/休憩60分) 平均残業時間:月20時間程度 【時刻スライド制度】 面接対応に合わせ、就業開始時刻を「8:00、9:00、10:00、11:00」と選択可能!柔軟な勤務が行えます。 【ハイブリッドリモート制度】 現在は「出社・選択(出社・在宅)を交互に行う」という仕組みを採用しています。

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【手当】 ■交通費支給(上限あり) ■住宅手当(支給条件あり) ■時間外手当 【待遇・福利厚生制度】 ■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■交通費支給(上限あり) ■住宅補助あり(支給条件あり) ■コウキシン50 自己成長の投資にたっぷり使える一人あたり年間50万円の教育予算を用意。資格受験費用はもちろん、大学院への入学費用にあてたメンバーも。コウキシンを全力でサポートします。 ■マガサポ 月5000円まで自由に書籍購入できます。

休日・休暇

■年間休日125日以上 ■完全週休2日制(土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇、夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇(取得率80%以上) ■産前・産後休暇、育児休暇(取得実績あり) ■フレックス勤務制度 勤務時間を8時〜17時、9時〜18時、11時〜20時にスライド調整することが可能(実働は変わらず)

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