【Livefor】フルリモート・フレックス勤務可！子会社新設｜Svelteによるコミュニティアプリ開発FEエンジニアを募集！
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株式会社CAMPFIRE - 一人でも多く一円でも多く、想いとお金が めぐる世界をつくる。
事業内容
個人や企業のアイデアを資金化する場を提供し、挑戦を支援するプラットフォームです。夢や目的に賛同する支持者を募り、想いとお金を繋げ、多くの夢を実現します。
仕事内容
クラウドファンディング x コミュニティ x Web3による新たな協創コミュニティ・プラットフォームを開発します。 ▼会社名 Livefor株式会社 ※CAMPFIREに在籍し、Liveforに出向いただく形になります ▼事業内容 ブロックチェーン技術を活用したコミュニティ・プラットフォームの開発 ▼お任せしたい業務内容 Liveforでは現在、新たなコミュニティ・プラットフォームの開発を進めています。 チャットやナレッジベースなどのコミュニティ活動に必要な機能を開発して、クラウドファンディング x コミュニティを実現しながら、さらにそれらをDAOやSBTなどのWeb3で進化させていくことで、コミュニティ中心にプロジェクト活動が行えるインフラの提供を目指します。 この度の募集では開発メンバーの一員としてコミュニティプロダクトのWebフロント開発を担って頂くと共に、フロント領域のみならず、フルスタックな動きやプロダクト企画への参加も期待しています。 ▼開発環境 FrontEnd: Svelte (SvelteKit), TypeScript BackEnd: Ruby on Rails (API Mode), TypeScript, OpenAPI, AWS (SAM, ECS, Copilot, and for Event Driven Archit), Terraform App: Flutter (Rivepod, Hooks), Dart, Swift, Kotlin, Firebase, Codemagic Web3: Solidity, チェーンやフレームワークは選定中 General: Github, Github Actions, Docker, Linear, Figma, Figjam, Slack, Notion ・会社よりMacBook Proを貸与致します。 ・フルリモートでの勤務となります。 LIveforの目指す未来に少しでも興味がわきましたら、是非お気軽にご応募ください！
募集背景
Liveforは人々がコミュニティを通して、生きがいや共感、やりがいを感じ、自由に参画でき協創しあえる社会を築いていくことが必要だと信じ、 会社という枠組みとは違う、より多くの人が思いを実現できる新しい社会の提供を目指していきます。 自分たちの働き方、生き方を自らの手で変えてみませんか？ Liveforでは新たな社会価値を作っていくメンバーを募集しています！
概要
CAMPFIREは「一人でも多く一円でも多く、想いとお金がめぐる世界をつくる。」をミッションに掲げ、現在では日本最大級のクラウドファンディングサービスへと成長しました。 そんな中、共感ややりがい、仲間やお金集めを支えるインフラを一層進化させるために、Web3やAIという新しい技術を活用することで、コミュニティによる新たな協創社会を実現するべく、Livefor株式会社を設立しました！
勤務地
【勤務地詳細】 在宅勤務（東京オフィス：〒150-0033 東京都渋谷区猿楽町18−8 ヒルサイドテラスF棟201） ※全国各地からのフルリモートワーク可能 【アクセス】 代官山駅 徒歩3分 恵比寿駅 徒歩8分 渋谷駅 徒歩15分
待遇・福利厚生
-確定給付企業年金制度（はぐくみ企業年金基金）あり -副業可（正社員の在籍前提） -雇用期間：入社日より期間の定めなし -始業・終業時刻、及び休憩時間： フレックスタイム制：始業及び終業の時刻は労働者の決定に委ねる （フレキシブルタイム：8時〜11時、15時〜21時、コアタイム：11時〜15時） 休憩時間60分 -保険(労災保険・雇用保険・健康保険・厚生年金) -交通費実費支給 -在宅勤務手当：月8,000円 -MacBook Pro貸与 ※一部職種は必要に応じてWindows貸与
休日・休暇
-勤務日：月～金曜日（業務の都合による変動あり） -休日：土日祝日その他 就業規則による -休暇：年次有給休暇(入社日から付与あり) 及びその他休暇 就業規則による -育休産休制度実績あり -屋内禁煙（ 喫煙専用室別フロアにあり）
CAMP IN制度（お試し入社制度）について
働き方やカルチャーを体感していただき、双方におけるミスマッチの防止・入社後の最適なアサインメントを実現することを目的とした「CAMP IN制度」を導入しています。 - 詳細 業務委託として契約、現職のご状況に応じて社内会議への参加、実務のご依頼などに対応いただく - 期間 2週間〜最長で3ヶ月を予定（具体的な期間は応相談） - 実施タイミング 最終面接後、選考プロセスの一環として双方同意の上で実施
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