株式会社ブレイブ - 医療、福祉、保育など、社会的ニーズの高い分野で人材ビジネスを展開する私たち。2019年2月にマイナビグループの一員となりさらなる拡大に向け成長中!
当社は、介護・看護の医療福祉を中心に人材派遣、人材紹介の事業を展開しています。現在は保育・看護助手・医療事務やオフィスサポート、BPOなどの領域も拡大をしています。
あなたの経験・スキルに応じて、 下記のお仕事を主にお願いさせて頂きたいと思っています。 【ネットワーク分野】 ●新規拠点開設、大規模なレイアウト変更に伴う、社内ネットワークの構築・運用保守 ●拠点新設時のレイアウト変更、トラブルシューティングなど 【サーバー分野】 ●サーバー構築および運用保守 ●社内基幹システムの運用開発支援 ●情報システムのセキュリティ統制 など ※構築と運用・保守の割合は半々程度です。
募集背景
昨今、セキュリティの強化やクラウド基盤へのニーズが高まっている中、 インフラ部門の組織強化が不可欠といっても過言ではありません。 ブレイブでは毎年新しい拠点をかなりのスピードで展開しています。 今後も成長・展開していくことを見据え、社内システム部における体制強化のため ご活躍いただける方を募集することになりました。
概要
14期連続で増収し大幅に成長を遂げている当社。従業員数も180名を超えており、 DX化を進める当社。社内のIT関連の運用・保守等の管理や決定を担う人材を探しています。もちろん「未経験」の方も大歓迎です!少数精鋭のため、先輩社員と共に少しずつスキルアップしてもらいながら、将来的にはマネジメントも経験ができます!
この仕事で得られるもの
【自発的に発言・実現できる力】 社内SEの部署が独立して存在するのは初めてです。 そのため、1からルールなどを構築することができます!
勤務地
【勤務地詳細】 株式会社ブレイブ 本社 東京都新宿区西新宿1-25-1 新宿センタービル30F 【アクセス】 ●各線新宿駅西口改札より徒歩5分 西口改札より都庁方面の地下道を進む。 地下道の本屋を過ぎた次のビル
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・通勤手当(月額上限2万円) ・社保完備(労災・雇用・健保・厚生年金) ・資格取得支援制度 ・社宅制度(会社が転勤を命じた場合) ・引っ越し補助金 ・ブレ活制度(野球、フットサル、BBQ、忘年会、新年会等を全額会社負担) ・研修制度(入社時研修・職種別・階層別研修) ・チケット制度(スポーツ観戦や東京ガールズコレクションなども楽しめます!) ・マイナビ全社顕彰(マイナビグループ全体で年間を通して活躍した従業員・チームなどを表彰する制度) ・人事フォロー面談(定期的に個人面談) ・定期健康診断 ・ストレスチェック ・ノー残業DAY(毎月給与支給日は、定時終業)
休日・休暇
年間休日122日以上 ・月9日休(週2日休み・基本土日祝休み) ・有給休暇(10日〜勤続年数に応じて最大20日) ・夏季休暇3日 ・冬季休暇5日 ・リフレッシュ休暇5日 ・誕生日休暇 ・慶弔休暇 ・結婚休暇 ・出産立会休暇 ・産前産後休暇 ・通院休暇 ・生理休暇 ・育児休暇 ・介護休暇
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