募集背景

グループ全体の人事にまつわるデータ活用の推進(データドリブンな経営の意思決定支援)をミッションに、 人事データ活用に関わる様々な施策の企画・運用を行うチームの立ち上げにジョインいただける方を探しています。

配属部署

ー 会社全体の諸情報 ー ・全社平均年齢：31.8歳 ・中途入社：72.1％

概要

当社は、65兆円規模のレガシーな不動産業界に対し、ITやテクノロジーを活用し業界変革を目指す事業を展開しています。 創業12年で売上高1,800億円、社員数1,500名、海外6カ国の展開を実現し、グローバルスタートアップ企業として更なる成長を目指しています。 不動産領域のみならず、SaaS・M&A・金融・海外・新規事業など、さまざまな事業展開をしており、 主な事業として、不動産取引をワンクリックでクロスボーダー取引を可能にしている「RENOSYマーケットプレイス」があります。 今後は、不動産データのインフラ構築を通じ、効率的で透明性の高い不動産取引を実現する世界を目指しており、 さらなる事業推進と組織拡大のため、人員体制の強化を進めております。

この仕事で得られるもの

■業務の魅力 人事データ活用は、今後の中長期的な成長戦略において、非常に重要な人事の柱となっており、会社としても注力しています。 データ分析と人事領域の専門知識を駆使し、組織全体の戦略的な人事意思決定をリードすることが求められます。 また、自身のアイデアを活かし、企画提案から実行までを一気通貫で挑戦するチャンスも豊富にあるポジションです。 ■組織構成 人事データ戦略のチーム立ち上げメンバーとしてジョインいただき、 ゆくゆくは、今後の人事データ戦略を担っていただける方を探しています。 今後のキャリアとして、データ以外の人事制度の設計や組織開発など人事としての領域を広げるなど ご本人のご意向に沿って幅広くキャリア・チャンスを広げることも可能です。

勤務地

【勤務地詳細】 東京本社 〒106-6290 東京都港区六本木３丁目２番１号 住友不動産六本木グランドタワー40階 ※就業場所変更の範囲について 経営状況、配属先の状況等を総合的に勘案し、会社の指定する事業所へ変更となる場合あり 【アクセス】 東京本社の場合： 南北線「六本木一丁目」駅 直結 都営大江戸線・日比谷線「六本木」駅 徒歩 5 分 南北線・銀座線「溜池山王」駅 徒歩 8 分 日比谷線「神谷町」駅 徒歩 10 分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

▍保険 ・各種社会保険完備 ▍その他福利厚生 ※条件に応ず ・住宅手当（会社から半径3km以内で2万円もしくは3万円） ・資格手当（2万円/月 宅建士など） ・家族手当 ・通勤手当（1ヶ月の定期代補助） ・子育て補助制度 ・勤務形態選択制度 ・フレックス制度（ポジションによる） ・自己研鑽制度 ・PC等の周辺機器の貸与制度（マウスやデュアルディスプレイ等） ・エンジニア資格取得支援制度 ・持株会加入（※GA technologiesの株式） ・オンライン英会話レッスン（選択制） ・育児復職祝金 ・各種社内コミュニケーション支援制度（サークル等）

休日・休暇

■月～金曜日 フルフレックスタイム制（7時00分～22時00分 の間でコアタイムなし） 月の総労働時間は、1日の標準労働時間8時間×月毎の労働日数を乗じた時間とする。 ■休憩 　 1日の勤務時間が6時間を超える場合、休憩45分 　 8時間を超える場合、休憩60分 ■休日 　 完全週休2日制 （土日祝）