三菱商事発ベンチャー・建設業界向けVertical SaaSとしては国内トップクラスの規模を誇る『グリーンサイト』の業務系リードエンジニア
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株式会社ＭＣデータプラス - 2015年に三菱商事からスピンオフし、建設業界に特化したVertical SaaSを展開するベンチャー企業です
事業内容
建設クラウド事業 - グリーンサイト - ワークサイト - スキルマップサイト - cacicar for 建設 リテイルクラウド事業 - cacicar - recemaru
仕事内容
【業務概要】 建設シリーズ・グリーンサイトにおける ・プロダクトマネージャー∕開発リードと協調し、⾃らも⼿を動かして開発を⾏いながら、チームメンバーの指導∕管理 ・開発‧メンバー管理‧品質管理‧進捗管理などの領域を実務⾯でリードし、円滑な開発を推進 【グリーンサイトとは？】 グリーンサイトは、一定規模の建設現場を立ち上げる際に必要となる施工管理台帳や労務安全書類（通称グリーンファイル）を電子的に作成・提出・管理するため、元請会社・協力会社が加入するクラウドサービスです。 登録している企業数は67万社、作業員数は175万人と建設業界ではトップシェアを占めており、スーパーゼネコン、準大手・中堅ゼネコン、設備会社、ハウスメーカーなどの多くの企業様にご利用いただいています。 グリーンサイトでは、グリーンファイルの作成・管理の負担を減らす事で、建設業界の生産性向上に寄与しています。 【業務詳細】 ■開発 ・⼯数⾒積もり QCDだけではなく、運⽤保守∕技術的負債削減などの観点を考量し、フェーズに応じた適切な⼯数⾒積もりを⾏う ・要件定義 要求定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運⽤保守∕技術的負債削減などの観点を考量した適切な要件の定義を⾏う ・設計 要件定義の内容の基づき、QCDだけではなく、運⽤保守∕技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を⾏う ・開発 設計内容に基づき、QCDだけではなく、運⽤保守∕技術的負債削減などの観点を考量した適切な設計を⾏う ・単体テスト∕結合テスト∕システムテスト∕受⼊テスト 実装したコードが要件定義‧設計の内容を正しく実現しているか∕デグレがないか∕予期せぬ影響がないかの観点でテスト項⽬を設計し、確認を⾏う ・リリース 実装したコードなどを各種環境にリリースを⾏う ■メンバー管理 ・アサイン メンバーのスキルや成⻑⽬標に応じて適切な案件へのアサインを⾏う ・技術⽀援 メンバーに対して技術⾯の⽀援を⾏う ・モチベーション向上 ⾃⾝を含めてチーム全員が快適に開発が⾏えるように、ルールの整備やコミュニケーション施策の⽴案∕実⾏などを⾏う ■品質管理 ・品質の管理 メンバーが作成した⼯数や開発成果物に対してレビューを⾏い、内容が妥当であるか確認を⾏う ※開発成果物として下記などを想定する ・UI∕UX含めた動作 ・設計書 ・コード ・テスト仕様書、および、実⾏結果 妥当でないと判断した場合は対話などを通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を⾏う ■進捗管理 ・進捗の予実管理 進捗の予実管理を⾏う 予実に差異が発⽣した際はその原因を追求し、差異が発⽣しないように改善を⾏う ・進捗の妥当性確認 進捗が妥当であるか確認を⾏う 妥当でないと判断した場合は対話を通じて状況を確認し、対応が必要な場合は原因を追究して改善を⾏う
募集背景
これまで開発の大部分を外部ベンダーに委託していたため、様々な面でコストがかかり、思うようにサービスを育てることができていませんでした。 そこで開発チームを内製化し、スピード感をもってサービスを育てることができる体制の構築を行っております。 徐々にエンジニアが増え成果を出せるようになってきましたがまだまだ課題が多いため、一緒に解決に向けて取り組んでいただける方を募集しています。
配属部署
建設クラウド事業本部 プロダクト開発部
概要
【3行でわかるMCデータプラスの凄み】 ・ 三菱商事からスピンオフし「建設業界向けのVerticalSaaS」を展開。 ・ 売上43.5億円（2022年3月期）、約8.5万社の顧客基盤、約68万社・約170万人のデータ基盤（2022年5月末時点）と、 Vertical SaaSとしては、国内有数の圧倒的規模感。 ・ 建設業界が抱える社会課題「担い手不足」をプロダクトで解決すべく、積極投資と組織拡大を継続中。
この仕事で得られるもの
【仕事の魅力と希少性】 ・ 建設業界向けVertical SaaSとして日本でトップのプロダクトを所有 ・ PMF以降のグロースの経験、Techサイドから大きな裁量をもってリードできる ・ 第二創業期で組織の新陳代謝が進んでおり、開発をリードする中核メンバーに喰いこみやすいフェーズにある
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 東京都渋⾕区恵⽐寿1-18-14 恵⽐寿ファーストスクエア7階 【アクセス】 【アクセス】 JR恵⽐寿駅より徒歩5分
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
【社会保険】 社会保険完備（雇⽤・労災・健康・厚⽣年⾦） 【諸⼿当】 通勤⼿当 / 在宅⼿当 【福利厚⽣】 賞与年2回（6⽉、12⽉） 昇給あり 退職⾦制度 福利厚⽣倶楽部 定期健康診断 教育制度（当グループ対象のビジネススキル・マネジメント等、各種研修に参加）
休日・休暇
⼟⽇祝完全休み 年間休⽇120⽇ 年末年始、慶弔・有給休暇・産休育休・特別休暇・他 ※フレックスタイムあり（コアタイム10：00～15：00） ※平均残業時間：25時間 / ⽉ ※有給休暇消化率71.0％
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