募集背景

当社では小売・流通業に特化したシステム開発を行っています。ファウンダー大久保はデニーズ・成城石井・ドラッグイレブンの社長を務めたほか、多くの小売・流通業界の生産性を向上させた実績があります。 今後は機械学習・デジタルマーケティングなどを取り入れた新しいシステム・サービスへのチャレンジや、既存サービスを相互に連携させることで業界の生産性を高める取り組みもしていきたいと考えています。

配属部署

エンジニアはプロダクトに応じて複数のチームに分かれています。 ご入社いただく方には新規サービス（作業割当・生鮮販売実績分析サービス）か既存サービス（棚割・受発注・基幹など）を担当しているチームに配属予定です。チームの人数は3名ほどです。

概要

私たちは現場が使いやすいシステムを開発し、それを導入していただくことで余計な業務を減らし、付加価値を生み出す業界へ生まれ変わるお手伝いをしていきます。 メーカーで作られた商品を店頭へ、右から左へ流すだけの「流通」ではなく、商品をお客様が手にするシーンまで、お客様のライフスタイルまでイメージし、より高い価値のある「流通」へ変革していきたいと考えています。 2019年4月に「AI流通革命3.0研究会」・2020年に「ネットスーパー実行研究会」・2022年に「デジタルマーケティング研究会」を立ち上げ、多くの方に入会いただいております。多くの流通業を巻き込むことで流通革命への足掛かりを作っています。

この仕事で得られるもの

【やりがい】 ◎自社サービス開発のため、自分の意見を製品に反映できます。継続的にプロダクトに関わることで自分の仕事が日本の小売に反映されていると実感できます！ ◎自社プロダクト100%のため、スキルを積み上げることができます。 ◎ご希望により上流工程～保守・運用までお任せしますので、業務の裁量が大きくなっています。 ◎小売業界のオピニオンリーダーと一緒に働くことで、小売業界全般の知識やコンサルティングの視点が身につきます。

勤務地

【勤務地詳細】 東京都港区芝大門2丁目3番1号 常泉ビル４F　 【アクセス】 都営浅草線大門駅A3出口より徒歩1分 ＪＲ山手線浜松町駅北口より徒歩4分 ※1階がマクドナルドのビルです

待遇・福利厚生

【勤務時間】 ■裁量労働制で自由な働き方が可能（標準労働時間は10:00～19:00、みなし労働時間は8時間） 　※試用期間中はフレックスタイム制 ■リモートワーク制度あり（入社3か月後より上司判断による） 【待遇】 ■各種社会保険（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ■福利厚生倶楽部（リロクラブ） ■関東ITソフトウェア健康保険組合 ■交通費支給 ■誕生日祝い ■人間ドック会社負担 ■コーヒーメーカー・ティーメーカー・ウォーターサーバー・スープ・ジュース完備 ■オフィスグリコ利用無料 ■慶弔見舞金制度

休日・休暇

■完全週休2日制 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■夏期休暇（7～9月のうち希望の5日間） ■慶弔休暇 ■配偶者出産休暇 ■リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間） ■産前産後休暇 ■育児・介護休暇ほか