募集背景

法務担当の増員になります。 現在1名の法務担当が在籍しておりますが、新規サービスリリースなどにともない法務が担当する領域が増えてきております。今後の会社全体の成長も考え、法務部の人員の強化を行いたいと考え今回採用を行います。

配属部署

Corporate　Div 法務担当チーム　

概要

当社は、スマホアプリの開発・運営を行う「APP事業」を軸に、2014年の創業以来、ビジネスを展開してきました。同事業で得たノウハウや資金をもうひとつの事業柱である「IoT事業」に投資することで、着実に成長。2018年には東証マザーズに上場し、2020年2月14日に東証一部に市場変更を果たしました。現在東証プライム市場に上場しております。

この仕事で得られるもの

・多くのユーザーをはじめとする人気コンテンツに関わりを持てる ・幅広い分野の法務知識と経験を積める ・暗号資産領域など、まだ法的関係が成熟していない新規事業分野にもチャレンジしていく予定 IT事業ではありますが様々なサービスを取り扱っております。なので民法や会社法はもちろん、景品表示法など消費者保護法、個人情報保護法といった多様な法令を取り扱っております。様々な知見に触れることができる環境です。 前例に倣った回答をするだけではなく、最新のニュースや法改正を積極的にキャッチアップしていく必要がありますが、今後発展していく新しい分野に触れることができます。

勤務地

【勤務地詳細】 〒153-0042 東京都目黒区青葉台3-6-28 住友不動産青葉台タワー9F 【アクセス】 ・田園都市線「池尻大橋駅」徒歩7分 ・井の頭線「神泉駅」徒歩9分 ・各線「渋谷駅」徒歩10分

待遇・福利厚生

フレックス/リモートワーク（適用条件あり） ※コアタイム11:00〜15:00 ・ランチサポート手当 ・シャッフルランチ 他事業部との交流を増やし、相互理解を深め関係構築を支援 ・外部勉強会費補助 ・結婚・出産祝い金 ・不動産仲介手数料サポート ・ハイブリッドワーク手当（支給条件あり） 出社とリモートワークを合わせたハイブリッドワーク形態をとっており、毎月手当を支給しています。 ・Birthdayプレゼントサポート 　ご家族のBDをお祝いする為のサポート ・部活動の補助金 ・ご希望のデバイスを支給（業務上必要な範囲内）

休日・休暇

土・日・祝日 夏期休暇、年末年始休暇、年次有給休暇（⼊社後10⽇〜）、アニバーサリー休暇、特別休暇、育休、産休、看護休暇、結婚休暇、忌引休暇 ※年間休日120日程度