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【SEOスペシャリスト募集】大手メディアで戦略をリード!あなたの知見でコンテンツの成長を加速させませんか?

株式会社ハースト婦人画報社 - ハースト婦人画報社およびハースト・デジタル・ジャパンは、日本、アメリカ、フランスという多面的なDNAをもつ日本で唯一のマルチメディア・カンパニーです。

株式会社ハースト婦人画報社 求人画像1
SEO&アフィリエイト スペシャリスト
500万円〜700万円
東京都
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, 副業可, toC自社サービス, toB自社サービス, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:メディア運営、Eコマース、ブランドマーケティング支援、コンテンツ制作など
メディア運営、Eコマース、ブランドマーケティング支援、コンテンツ制作など

メディア運営、Eコマース、ブランドマーケティング支援、コンテンツ制作など

仕事内容

メディアプロデューサーや編集部、セールス部と連携し、市場分析、ユーザー分析、データ分析を行いながら、媒体のブランディングや、数値のグロースを行います。 オーディエンス&エンゲージメント部の体制はメディアプロデューサーと媒体横断のスペシャリストチームの2つに分かれています。当募集のSEO・アフィリエイトのスペシャリストは、特定の1つのメディアを担当するのではなく、媒体横断でグロースをはかる担当です。

募集背景

当社では多くの媒体ウェブサイトを運営していますが、デジタル領域におけるさらなる事業の拡大と充実のために、媒体を横断したSEO・アフィリエイトのスペシャリストを募集します。 メディアプロデューサーや編集部、セールス部と連携し、市場分析、ユーザー分析、データ分析を行いながら、媒体のブランディングや、数値のグロースを実現するような、幅広く主体的に遂行していただける方を求めています。 出版社やメディアでのご経歴はなくとも、ウェブサイトの運営、SEO関連業務、アフィリエイト売上グロースなどのご経験がある方で、上記のような動き方でやりがいを感じられる方はぜひご応募お待ちしています。

配属部署

デジタル本部

概要

ターゲット、ブランディング、抱える課題の異なる複数のメディアを有する弊社にて、社内の各部署(編集、開発、マーケティングなど)及び米国本社と連携し、SEOの観点からオーディエンス開発につながる施策を実施していただきます。また、アフィリエイトビジネスのグロースのためにも深く携わっていただきます。 ・社内の全媒体の検索流入動向のウォッチ、レポーティング並びに各媒体担当メディアプロデューサーへの情報提供 ・主に各媒体のメディアプロデューサー、編集部の課題を理解し、エンジニアとも協議し、SEOソリューションの企画(キーワードプランニングを含む)・実施・検証を行う(その際に、編集面、プロダクト面、マーケティング面など幅広い視点から思考する必要がある) ・SEM出稿に関する業務 ・Google Search Consoleからのアラートや、検索アルゴリズムの動向、注力キーワードの検索市場の変化に対応 ・SEO関連のツールの導入を検討し活用 ・アフィリエイトプロジェクトにおいては、社内の各メディアプロデューサー及び編集者と協力し業務を進める ・アフィリエイトビジネスのプランニングから、コンテンツ企画(キーワードプランニングを含む)、編集フロー、提携パートナーとの交渉まで広く関与することでコンバージョンを高め、成功を目指す

この仕事で得られるもの

媒体の知名度を生かして新しいことに積極的にチャレンジできる環境は魅力です。当社の媒体はターゲット層もさまざまで、ファッションやビューティーだけではないあらゆる分野の最新トレンドから希少な国内の伝統文化まで、扱う情報の幅がとても広いなかで、ポジティブにいろんな新しいことにトライしていくことが楽しいと感じます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 107-0062 東京都港区南青山3-8-38 クローバー南青山5階 【アクセス】 東京メトロ銀座線、千代田線、半蔵門線「表参道駅」A4出口、または、東京メトロ銀座線「外苑前駅」1a出口 徒歩6分。

待遇・福利厚生

試用期間半年(就業規則による) 各種社会保険完備 ※厚生年金、健康保険(関東ITソフトウエア健保)、労働保険(労災保険、雇用保険) 通勤交通費 当社規定により実費支給 定期健康診断 テレワーク手当 企業型確定拠出年金制度 各種トレーニング、資格取得支援制度 各種慶弔見舞金 社内交流イベント(Happy Hearst Hour、浴衣祭り、クリスマス会、ランチ交流会) 各種クラブ活動 Hearst Club 自転車通勤制度 産前・産後休暇 各8週間(法定超え産前2週間有給扱い) ベビーシッターの利用割引 子育てみらいコンシェルジュ(企業主導型保育園の利用)

休日・休暇

完全週休2日制(土日)、祝日、年末年始休暇(12/28-1/4)、5月1日(社休日) 年次有給休暇(年間10日~最大20日) フレキシブルホリデー(2022年度実績6日) リフレッシュ休暇

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