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【ユーザー数50万超サービス】ベトナム現地法人の開発を推進するプロジェクトマネージャーを募集

株式会社ペライチ - 「テクノロジーをすべての人が使える世界に」誰もが簡単にオンラインでビジネスを始めるためのトータルサポートサービス『ペライチ』を提供しています。

株式会社ペライチ 求人画像1
開発プロジェクトマネージャー
700万円〜1000万円
東京都
JavaScript, Ruby, CakePHP, Ruby on Rails, Django, AWS, Docker, Heroku, Flutter, SRE

事業内容

事業内容:中小企業支援オールインワンHP作成ツール
中小企業支援オールインワンHP作成ツール

『ペライチ』は直感的な操作でプロ品質のHP作成を支援します。スマホ対応デザインで、業界業態問わず50万以上のユーザーに支持されています。

仕事内容

ベトナム現地法人の開発組織を推進するプロジェクトマネージャーとして、裁量を持った業務推進を担っていただきます。 ■ 仕事内容 ・ベトナム現地法人での開発組織とりまとめ、エンジニアの技術教育、アジャイル開発の推進 ・プロダクトロードマップ実現のための機能開発 ・システム全体の技術選定、アーキテクチャ設計 ※本ポジションでは、ベトナム現地法人(ベトナムダナン市)への定期出張がございます ■開発環境 ・言語・FW: Ruby on Rails / CakePHP / Django / Vue / Nuxt / Apollo Server / Flutter ・インフラ:AWS / Heroku / Terraform ・ツール:GitHub / CircleCI / Docker / Slack

募集背景

私たちはこれまで毎年140%の売上成長を実現しており、今後上場を見据え売上、組織ともにさらなる急成長を目指しております。 そして、開発スピードの更なる加速を企図し、2024年5月1日にベトナムのダナン市に現地法人 “PERAICHI VIETNAM COMPANY CO., LTD.” を設立しました。 今後当社が圧倒的なスピードで成長を促していくためには、ベトナム現地法人での開発が鍵を握っています。 そこで、ベトナム現地法人の開発組織を一層強化すべく今回新たな仲間を募集します。

概要

私たちは「Technology for Everyone~テクノロジーをすべての人が使える世界に」をビジョンに掲げ、決済、予約、モバイルアプリ作成などの機能を搭載したHP作成ツールに加えて、その活用に関するセミナーや相談会を実施するなど、誰もが簡単にオンラインでビジネスを始めるためのトータルサポートサービスを提供しています。 2015年の4月にサービスをリリース以降、SNSや口コミを中心に展開し、 現在では業界/業態問わず、50万以上の中小企業や個人の皆様にご利用いただいています。 また、2021年の『Wraptas』事業買収、2023年の新サービス『ペライチなんでもマーケット』のリリースや資金調達などを経て、新規事業の展開や開発体制の強化、グローバル進出を見据えた多面的な取り組みも進めています。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都台東区元浅草三丁目7番1号 住友不動産上野御徒町ビル8階 【アクセス】 ・都営大江戸線 その他の路線 「新御徒町駅」 A4出口 徒歩3分 ・銀座線 「稲荷町駅」 2出口 徒歩8分 ・都営大江戸線 都営浅草線 「蔵前駅」 A0 徒歩11分 ・山手線 京浜東北線 「御徒町駅」 北口 徒歩13分 ・日比谷線 「仲御徒町駅」 3出口 徒歩11分

待遇・福利厚生

【福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当支給(上限5万円・実費支給) ・書籍購入制度(月1万円まで) ・研修・カンファレンス費用補助 ・資格取得受験費用補助 ・リモート環境支度金(試用期間終了後に10,000円/月を6回のみ支給) ・当社サービス無期限ビジネスプランを個人で利用可能 ・インフルエンザ予防接種費用補助 ・その他  - お届け便:月1回オススメおやつを自宅配送  - 社内メンバー間の飲み会補助(上限7,000円/月)  - 社内フリードリンク・フリーお菓子、近隣コーヒーショップのチケット配布  - ペランチ:毎月2回全社ランチ会を実施(任意参加)

休日・休暇

・完全週休2日制(土・日・祝) ・慶弔休暇、年次有給休暇(入社月に応じて按分した日数を付与)、年末年始休暇 ・オールマイデー休暇 :年次有給休暇とは別に使える特別休暇(有効期間1年間)。毎年10/1に5日付与

働き方

契約期間:期間の定め無 試用期間:あり(3ヶ月) ・フレックスタイム制度(コアタイムなし/フルフレックス ※22:00〜5:00除く)  →働きたい時間に働くことが可能です (中抜けOK!1日あたりの稼働時間も本人の裁量にお任せします) ・リモートワーク中心  ※月1回の部門定例と3ヶ月に1回の全社定例会の際はご出社をお願いしています  ※入社後3ヶ月間はオンボーディング施策のため月2~3回の出社を想定しています

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