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【急募・人事採用担当】採用から、育成・開発、定着までの一連の流れを、 各ブランドと一緒に連携、推進

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【急募・人事採用担当】採用から、育成・開発、定着までの一連の流れを、 各ブランドと一緒に連携、推進

株式会社ベイクルーズ - EC化率は40%を超え、EC売上高500億円を突破!アパレル企業随一のファッション×テクノロジーで新しいファッションライフを創造する。

株式会社ベイクルーズ 求人画像1
人事採用
430万円〜530万円
東京都
急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

画像なし
多彩なブランド展開のアパレル事業

全国485店舗で40以上のアパレルブランドを展開しています。企画から販売まで一貫して行い、革新的なファッションを提供しています。

仕事内容

ベイクルーズグループが展開するアパレル、家具・インテリア、フィットネス事業の販売職、トレーナー職および、本社専門職の採用全般と入社後のフォロー一連に関わっていただきます。 【業務内容】 人事(採用、人財育成・開発)スタッフ 採用から、育成・開発、定着までの一連の流れを、事業部(ブランド)と一緒に連携、推進いただきます。 ・採用:新卒採用、中途採用全般(24年度新卒実績/213名、24年度中途採用実績/約600名) ・育成、開発:入社時研修、フォロー研修、各種研修内容の構築と運営推進(課題形成と問題解決)

概要

「ジャーナルスタンダード」や「イエナ」など、40以上ものアパレルブランドを保有し、全国におよそ485店舗、従業員数も5,500名を数えるグループ企業。アパレルを中心に、飲食店やフィットネスクラブ、家具・雑貨の専門店など幅広いサービスを展開しているのも特徴のひとつで、IT専門の事業部を社内に持つ、事業会社としては数少ない企業としても知られています。

この仕事で得られるもの

★同社の魅力ポイント ・2年連続で全社員のベースアップを実施 ・「好き」を仕事に、服好きがあつまる自由闊達な組織カルチャー ・自分次第でキャリアを築くことができる人事制度

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目23番21 渋谷キャスト 3~10F 【アクセス】 ■電車:渋谷駅13番出口より徒歩1分 東京メトロ半蔵門線・副都心線 東急東横線・田園都市線「渋谷駅」徒歩2分 JR山手線・埼京線・湘南新宿ライン 東京メトロ銀座線「渋谷駅」徒歩7分 京王井の頭線「渋谷駅」徒歩9分 JR山手線「原宿駅」徒歩13分 東京メトロ千代田線・副都心線「明治神宮前〈原宿〉駅」徒歩9分 東京メトロ銀座線・千代田線・半蔵門線「表参道駅」徒歩12分 ■バス ハチ公バス(夕やけこやけルート)「宮下公園前」徒歩2分

勤務時間

9:30〜18:30

待遇・福利厚生

昇給年1回・賞与年2回 時間外手当・通勤手当(上限月5万円) 社内割引・契約保養所・出産育児介護休暇制度・フレキシブル制度 各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

休日・休暇

■完全週休2日制 ■年末年始休暇 ■有給休暇 ■慶弔休暇 ■GW休暇 ■夏期休暇 ■お盆休暇

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