募集背景

東北支社(仙台)の事業拡大による社員募集！ 拡大を進めるタイミングだからこそ、 会社を自分たちで作り上げていくという実感を味わう事が出来ます！ 急成長に伴い、仙台駅東口から徒歩5分の好立地にオフィスを移転しました。 落ち着いた雰囲気の仙台駅東口エリアで快適に仕事をすることができます。 また、テレワーク増加による働き方改革の一環として、 座席をフリーアドレス制にし、自由に働ける空間を実現しました。

配属部署

ＩＴ事業部

概要

株式会社EMDは公共案件、民間案件ともに多数の実績を誇り、ハード/ソフト問わず、コンサルティングから設計・開発・製作に至る一貫した業務を手掛ける会社だ。創業以来培ってきた技術と実績を武器に、大手企業の開発・導入の案件も多く、業績は順調に右肩上がりで推移。 「エンジニアが一生快適に働ける会社」を目指し、手厚い福利厚生を完備しているのがEMDの魅力。 休みは土日祝休みの完全週休2日制で、年間休日は130日。 しかも、残業は月平均6時間と少なめ。 女性社員の働きやすさ向上にも力を入れているため、女性社員は全体の約30%をしめています。 「社員は家族のような存在」として会社全体で守り育てていく風土のため、将来的なビジョンを持ち、その具体化に向けて努力していける人材を求めている。

この仕事で得られるもの

地元仙台でワークライフバランスを保ちつつ、首都圏の最新IT技術を学べる

勤務地

【勤務地詳細】 宮城県仙台市宮城野区榴岡2丁目4番22号 仙台東口ビル8F 【アクセス】 ＪＲ「仙台駅東口」より徒歩5分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【諸手当】 ■職務手当（月5000円～） ■精勤手当（月3万円） ■技術手当（月2000円～） ■地域手当（月1万円～） ■家族手当（配偶者：月1万円、子ども一人：月4000円） ■住宅手当（月1万円～2万円） ■通勤手当（交通費全額支給） 【福利厚生】 ■昇給（年1回） ■賞与（年2回　5ヶ月分） ■社会保険完備 ■社員持ち株制度 ■退職金制度 ■長期就業奨励制度 ■財形貯蓄制度 ■確定拠出年金制度 ■資格取得支援制度 ・スキルアップのために外部研修等を推奨しており、費用は会社負担です。 ・国家資格やベンダー資格は合否に問わず、費用を負担します。

休日・休暇

＜年間休日130日＞ ■完全週休二日制（土日） ■祝日 ■GW ■夏季休暇（7月～9月の間で自由に4日取得可能） ■年末年始休暇（9日程度） ■有給休暇（時間有給あり　※１時間単位で取得可能） ■慶弔休暇 ■結婚時休暇（6日） ■産前産後休暇 ■育児休暇 ■生理休暇