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【グロース上場企業/副業OK】患者と治療院を結びつける!ドクター交通事故コンサルタントを募集!(即戦力枠)

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【グロース上場企業/副業OK】患者と治療院を結びつける!ドクター交通事故コンサルタントを募集!(即戦力枠)

株式会社TWOSTONE&Sons - エンジニアプラットフォーム事業を中心に様々なソリューションサービスを提供するホールディングカンパニー

株式会社TWOSTONE&Sons 求人画像1
コンサルティング営業(即戦力)【BtoCプラットフォーム事業部】
400万円〜500万円
東京都
業界未経験歓迎, 副業可, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:交通事故にあった患者と治療院のマッチングサービス「ドクター交通事故」
交通事故にあった患者と治療院のマッチングサービス「ドクター交通事故」

顧客とクライアントの間に立ち、双方の最適なマッチングをサポートしています。社会課題でもある情報の非対称性に着目し、消費者価値の高い顧客体験を実現するプラットフォームです。

仕事内容

▼ポジションについて 近年拡大を続けるヘルスケア領域において、日本全国の治療院事業を行う企業をクライアントとし、当社が集客した患者様を紹介するというマッチングプラットフォーム(ドクター交通事故)のコンサルティング営業をお任せします。 次なる新規事業開始時にも、顧客の潜在ニーズの発見から始め、経営陣とともに0からの事業立ち上げをお任せします。 ▼具体的な仕事内容 1.クライアント企業の新規開拓及び既存クライアント企業への拡販 2.クライアント企業に対しての売上向上を目的としたコンサルティング 3.新規営業における新たな営業手法の確立 ≪☆☆☆確認☆☆☆≫ 当社に登録しているクライアント企業の中から、顧客ニーズに合わせて選定・提案しマッチングさせるというコンサルティング型の営業活動です。 新規事業スタート時にも営業として提案をお任せします。実際にサービスを作っていく中、現場から直接得られるフィードバックを元に、経営陣と一緒に思考し議論し形にするという「新規事業の立ち上げ」を行っていただきます。形になった新規事業を先頭で牽引し、育ててくれる営業を募集しています。

募集背景

2Hundredは、業界・領域に拘らずBtoCマッチングプラットフォーム事業を主軸に急成長している、当グループの子会社の一つです。顧客とクライアントの間に立ち、双方の最適なマッチングをサポートしています。 『適切な情報があれば、人はもっと良い選択ができる』 1人でも多くの顧客に最適な選択肢を提示すること、1社でも多くのクライアントがより多くの顧客との接点を持つことにより、より多くの選択肢を提供し、誰もが満足度の高い意思決定ができる。そんな世の中を目指しています。今後は更なる拡大と進化を遂げるため、事業拡大・新規事業開発中です!

配属部署

入社後は株式会社2Hundredへの出向となります。

概要

当グループは創業以来10期増収をしており、時価総額1000億円を2年以内に達成するという高い目標を掲げております。 子会社である2Hundredでは、グループ全体の目標から逆算し、2年以内に年商数億規模の事業を複数運営することがミッションとなります。 この高い目標達成に向け、新規事業を連続的に立ち上げる2Hundredでは、特にスピード感と成果に対する高いコミット力が求められます。 事業を拡大していく中で日々生まれる新しい事業課題に立ち向かい、新しい仕組み作りをし続けることで、他では得られない成長経験を積むことができます。 そんな数多くの失敗体験・成功体験を積むことで、ビジネスパーソンとして成長し、一緒にまだ見ぬ景色をともに開拓していきましょう!

この仕事で得られるもの

2Hundredは当グループの中でも有数の少数精鋭部隊です。大学在学時に起業し、上場企業に売却した経験豊富な代表直下の配属になります。 実際に事業を開発し、利益を出し続ける為にはどうすれば良いのか。 思考・選択し、目標設定と達成をし続けてトライ&エラーを重ねてきた代表から直接学びつつ、実際に自分でも事業づくりを体感する。実力主義の報酬体系によるインセンティブ評価の元、成功体験を共にして喜びを分かち合える場所が2Hundredにはあります。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 <渋谷サテライトオフィス> 東京都渋谷区渋谷2丁目12-24 東建・長井ビル7階 【アクセス】 JR/東京メトロ 渋谷駅 徒歩8分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

■交通費全額支給 ■各種社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ■住宅手当(2駅以内に居住の方に月3万円支給) ■プログラミング学習支援 ■副業OK(競合する事業は除く) ■社員持株会制度 受動喫煙対策:喫煙室設置

休日・休暇

<年間休日119日> ・完全週休2日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇

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