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Q.

今の職場での「やりがい」について教えてください

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管理職 (事業部長,マネージャー等)
40代後半
2015年 ~ 中途入社

全てです。
映像を中心としたクリエイティブを全て任せてもらっており、管理職も仰せつかっているので
制作での成果物の品質、またスタッフの組織マネジメントと責任がある仕事をさせていただいているのがやりがいです。

2018/05/30

Q.

自社の「課題」をあげるとすれば何ですか?

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クリエイティブ系 (デザイナー等)
40代後半
2013年 ~ 中途入社

仕事をこなすスピードがかなり早くなっているところです。
受注から納品までスケジュールがタイトな案件が多く慣れるまでには少し時間がかかります。

2018/05/30

Q.

自社に「合っている人」はどんな人だと思いますか?

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管理職 (事業部長,マネージャー等)
50代前半
2018年 ~ 中途入社

ベンチャーマインドを持った人、成長意欲が強い人、将来ビジョンを描ける人、ドンドン発言が出来る人、だと思います。

2018/05/30

Q.

自社に「合っていない人」はどんな人だと思いますか?

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管理系 (人事,会計,広報,総務等)
40代前半
2014年 ~ 中途入社

不満を抱えるだけで、他スタッフや会社に発言できない人物。
仕事を待っている人物。
分からない事を、分からないと言えない人物。

2018/05/30
株式会社サムシングファンメインアイコン
株式会社サムシングファン
人事責任者 森山 裕太
書類だけで判断できる情報は少ない!!! 是非、カジュアル面談から、お互いのことを知った上で選考に進みたいです♪
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