仕事内容

2015年に創業したサングローブ株式会社。当時10数名程度だったメンバーも今や全体で1,000名規模に。 毎年成長率は100%を超え、取引社数40,000社を突破するだけでなく、2023年度の売り上げは115.8億円を突破しました。 東京本社を中心に続々と国内外へ支社をオープン。 2024年春以降また新たに国内への支社立ち上げが確定しているなど、これからも組織展開は続けていく予定です。 ◆ 近々のグロース市場への上場やさらなる事業拡大に向け、より自社サービスのPRを効果的かつ迅速に行う必要があります。 そこで、私たちは今回初のポジションとなる《CMO（マーケティング最高責任者）》の採用を開始することとなりました。 求めているのは、あなたの卓越した広告運用スキルや、そのスキルの向上に伴い、培われてきたマネジメントのスキルです。自社広告運用の責任者として、広告の効果を最大まで引き出す役割を期待しています。 【具体的な業務内容】 ■効果的な配信のための運用戦略の構築・予算管理 ■経営陣に対する運用状況のアカウンタビリティの履行 ■Web広告、SNS広告、各種アドネットワークの運用実務 ■LPや広告クリエイティブの発注・ディレクションや、配信状況に基づく改善施策 ■広告運用の分析、A/Bテストの実施 ■配属部署メンバーのマネジメント・タスク管理 当社で取り扱うサービスはWeb集客や採用コンサルティング、Webサイト制作や助成金サポートなどの無形商材がメインです。 「広告運用が成功すれば、優れたサービスをより多くの人へ届けられる」 そういった想いが当社にはあり、表面だけの施策ではなくより深い部分から会社を動かしていきたい方を求めています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【この規模の組織のこのポジションのオファー、今回限りです。】 2023年で従業員数1,000名に至ったメガベンチャー。組織インフラはだいたい整えてきました。 そんな「適度に資本力もあって経営も安定しているオイシイ企業」の私たちがこれから企画しているのが、インバウンド戦略の強化です。 しかし担当部門がいまは存在しないというのが現実です。 え、この規模のこの会社が！？と思われるかもしれません。はい、そうなんです。 だからこれは、その責任者を求める今回限りのレア求人なのです。 環境は大企業、組織はスタートアップというバランス感を持ち合わせた当社、狙い目です。 今、この状況をチャンスと捉え、《オンリーワンかつナンバーワンになりたい！》という方からの応募をお待ちしております。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【最高の環境と最大の報酬を】 マーケティング最高責任者としての役割を完遂していただくために、必要なものは全て取りそろえ、環境を整えていくつもりです。 入社後、「マネジメントや運用にはこれが必要だ」というものがあればお気兼ねなくお申し付けください。全て当社負担で貸与します。 また、広告運用における大きな責任が伴うからこそ、その責任に見合う大きな報酬をあなたに還元します。 もちろん、給与面において当社が出し惜しみをすることはありません。年収2,000万円といわず、更にその先を目指すことも可能です。 能力を最大限発揮してくださるのであれば、それに見合う対価をお支払いすることは“当たり前”という考えのもと、当社はあなたをお迎えしたいと考えています。 ━━━━━━━━━━━━━━━ 【志の高いメンバーが集まった自由な社風】 当社は透明性と風通しの良さが特徴で、自由闊達さがあり、休憩も好きな時間に取ることができて残業も皆無です。 しかし、私たちはただ自由に過ごすだけではなく、右肩上がりに成長し続けることを目指しています。 それを実現するには、高い志を持った優秀な人材が集まり、同じ方向に向かって互いに切磋琢磨する環境が不可欠であると考えています。 社内に在籍しているメンバーは、さまざまなバックグラウンドを持ち、それぞれの専門性や強みを活かしながら日々成長しています。