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【組織開発メンバー(ポテンシャル採用)】組織開発未経験でも大丈夫!経験豊富なリーダーのもと人事・採用から次のキャリアを描けます|まずは研修まわりをお任せ予定!!

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【組織開発メンバー(ポテンシャル採用)】組織開発未経験でも大丈夫!経験豊富なリーダーのもと人事・採用から次のキャリアを描けます|まずは研修まわりをお任せ予定!!

セーフィー株式会社 - わずか3年でクラウド録画サービスシェアNo.1、映像データであらゆる産業の現場をDXするベンチャー

セーフィー株式会社 求人画像1
組織開発メンバー(ポテンシャル採用)
400万円〜500万円
東京都
週に1回以上のリモート, フレックスタイム, toB自社サービス, 急募求人, 学歴不問, 服装自由
プレミアムインタビュー掲載中
セーフィー株式会社のプレミアムインタビュー

事業内容

画像なし
クラウド録画型映像プラットフォーム「Safie」

Safieは高画質・安価な映像サービスを提供し、防犯や業務効率化に寄与します。AIを活用した映像解析でマーケティングにも活用でき、多彩な業界で支持されています。

仕事内容

【職務内容】 人事総務部 組織開発グループにおいて、組織開発・人材開発・人事制度関連業務を手掛けるリーダーのもと、まずは階層別のオンボーディング、研修まわりから取り組んでいただき、ゆくゆくは組織開発領域に携わっていただける「やる気」と「ポテンシャル」を秘めた方を求めています。 <人材開発プログラムの一例> •中途オンボーディング(入社前後に関係者への個別説明会、リフレクションなどの内省、メンター制度など) •階層別研修運営・事務(経営層~現場マネジャー/新卒) •社内セミナー(ロジカルシンキング、1on1支援、目標設定レクチャーなど) 将来的には以下経験に応じてお任せしていきたいと考えています •プログラム単位にとどまらず、人材開発や人事制度、組織課題を見据えた等級や評価制度の企画運営など •既存プログラムや施策の企画フェーズ~実施運営 ※業務範囲のイメージ:事業責任者への課題ヒアリング、コンセプトメイキングと合意形成、 •企画設計・施策化・実施後の運用改善 【本ポジションの魅力】 組織開発未経験の方でも歓迎します!経験豊富なリーダーのもと一からスキルを身につけることができます 【働くメンバーの声】 「扱う内容はセンシティブなものも多く、組織の成長フェーズにあるため、常に成長痛を感じながら、人材開発、組織開発領域での知見、経験を身に着けることができました。すぐに上長と相談できる環境なので、迷ったらやってみる、三方よしの考えがあれば自然と経験を積み、組織開発領域のスペシャリストへとキャリアを積むことができる環境です」 「選考プロセスで具体的な成長曲線をイメージできたことが入社の決め手となり、実際に入社後も、組織への貢献と自身の成長の両面でチャレンジができています。現場や経営層とも距離が近いので、組織成長と事業貢献を実感しながら人事業務に取り組める環境も魅力的です」

募集背景

創業から10年が経過し、多くの大手企業との協業や、的確なお客様のニーズ把握によって、国内では圧倒的なシェアを獲得することができました。 今後はビジョンである「映像から未来をつくる」を実現するため、更にギアを上げて事業拡大をしていく必要があります。 今後の事業・組織拡大に向け、セーフィーの企業としての組織力向上・人材開発を実現していきたいと考えております。

配属部署

経営管理本部 人事総務部 組織開発グループ

概要

【サービス・事業】 私達は、「映像から未来をつくる」というビジョンのもと、日本中、世界中のカメラの映像をクラウド化し、自分のため、社会のために誰もが活用できる映像プラットフォーム「Safie(セーフィー)」を提供しています。 設立から3年でクラウド録画サービスシェア1位(※)を獲得し、以降は常にシェアNo.1をキープし続けており、現在のマーケットシェアは56.4%(※)で圧倒的シェアを獲得しています。 また5年でクラウド録画サービス市場全体が376%成長しており、事業のみならず社会的ニーズも飛躍的に高まってきています。 高画質・安価・誰でもカンタンに使えるセーフィーのクラウドカメラサービスは、小売・外食・不動産・建設・各種自治体など、幅広い業界からの支持を頂いております。 また、対応カメラの種類は約1,000種類にものぼり、お客様に合わせた最適なソリューション提供を行っております。 ※テクノ・システム・リサーチ社調べ「ネットワークカメラのクラウド録画サービス市場調査」より サービスの使用用途も下記のように幅広くお使いいただいております。 ・防犯・監視カメラ用途 ・遠隔での映像確認による、人手不足対策、業務効率化推進 ・AIによる映像解析を用いた、映像データのマーケティング活用

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 本社所在地/勤務地: 東京都品川区西品川一丁目1番1号 住友不動産大崎ガーデンタワー ※上長承認のもとリモート勤務も可能です。(フルリモート前提の採用は行っておりません。) 【受動喫煙対策】 ・屋内禁煙/本社 【アクセス】 【本社】 JR・りんかい線「大崎」駅から徒歩6分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【勤務時間詳細】 フレックス制 ・標準労働時間 8時間/日 ・コアタイム10:00~16:00、フレキシブルタイム7:00~22:00 ※一部部門は除く 【福利厚生】 ・フリードリンク ・近距離手当(本社オフィスから3.5km圏内の居住者) ・書籍購入補助 ・勉強会、セミナー参加費補助 ・多部署交流ランチ代補助 ・副業可 受動喫煙対策: ・屋内禁煙/本社

休日・休暇

完全週休二日制(土日祝日)、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(初年度14日付与)、各種特別休暇(無給/看護・介護・公民権行使・妊婦検診・不妊治療・生理・指定難病通院) ※有給もとりやすい風土です!

労働条件補足

■雇用形態:正社員(期間の定めなし) ■業務内容(従事すべき業務の変更の範囲) <雇入れ直後>経営サポート・バックオフィス運営全般、その他これらに付随する一切の業務 <変更の範囲> 会社の定める業務 ■勤務地(就業場所の変更の範囲) <雇入れ直後> 本社   <変更の範囲> 会社の定める場所

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