株式会社エックスラボ

株式会社エックスラボは、広告代理店事業を軸に『マーケティングのプロ集団』として、お客様の集客課題や事業成長をサポートしてきました。

Mission：
未来を創るマーケティングパートナーで在り続ける

Vision：
挑戦を当たり前に変えていくエクセレント・カンパニーになる

上記に加え「在り方」と「行動」の価値基準を示した8つのValuesを軸に、絆の強い組織作りに日々励んでいます。


＜＜お客様の「勝ち」が我々の「価値」＞＞

マーケティングの力で顧客価値を最大限に引き伸ばすことで、自社の価値も高められると信じています。企業（パートナー）の伴走者として日々、さまざまなチャレンジをし続けています。

インターネット広告代理店事業で取り扱う媒体は様々です。リスティング広告や、アフィリエイト、YouTubeの動画広告など、あらゆる手段を組み合わせて成果を追求します。

クライアントの課題に合わせて、Webサイトやランディングページの作成・改善のみならず、マーケティングツールの導入やシステム開など「ワンストップ」でお客様の事業成長を支援します。

お客様事例
・美容外科クリニック
・頭痛治療セラピスト
・貸別荘プラットフォーム

多岐に渡る業界のお客様のマーケティングを支援しています。

我々が成果をあげられるのは、プロフェッショナル人材が各分野に揃っているからではありません。
チームとして目標を達成するために、メンバーが一丸となって連携ができているからです。

日本の経済を盛り上げたい。世の中にインパクトを与えたい。そんな思いを持って我々は邁進しており、共に10年で90%が倒産すると言われる社会の中で20年、30年と続くクライアントの勝ちを提供し続ける組織を共に築いてくれる、そんなメンバーからのご応募をお待ちしております！

2018年6月頃に組織作りに舵を切ってから今日まで、ステークホルダー全員に好影響を与えられる『強い組織』を目指して、エックスラボでは日々奮闘しております。

社内メンバーやステークホルダーから「自分の子供をエックスラボに入社させたい！」と言ってもらえたら、弊社のビジョンでもある【エクセレント・カンパニー】に近付いているはず。

今のメンバー達には出来上がった会社ではなく、「みんなで今から創り上げていく」会社のメンバーとして意識を持ちながら、目の前の仕事に向き合い続けています。

なぜ、エックスラボが『強い組織』を目指すのか？と言うと、その先には最終的に「日本が強くなる」と信じているからです。

メンバーが成長する→周囲も「自分も負けないように頑張ろう」と影響を受ける→会社全体のレベルが上がる→国力が上がる。

強い組織を作るには育成や教育が外せません。

人財が成長すると、その人自身や会社を取り巻く人たちには勿論のこと、家族や子供にも、友人・知人にも、地域にも好影響を与えます。

最初は小さな波紋かもしれませんが、大きな影響力を持てる会社は小さな事の積み重ねたその先に待っていると、私たち信じています。

これからも「挑戦を当たり前に変えていくエクセレントカンパニーになる」ことをメンバー全員で目指し、努力を積み重ね続けていきます。

現在、エックスラボの従業員数は約25名。4月には9名ほどの新卒メンバーが入社。平均年齢が 20代後半という若さの組織です。

現代社会において創業からわずか10年の間に9割近くの会社が廃業となる中、2021年11月では10期目という大きな節目を迎え、会社としては幹が太くなったような感じもして、先輩社員からは安定感と安心感も得られる組織へと成長し続けてきました。

ただ、中途採用でも新卒採用でも常に社内外問わずに『刺激』を与え続ける人財を求めて、新鮮な空気を入れるため、採用活動を続けています。我々エックスラボが追い求める「シゲキックス」な人財が入ることで会社のレベルは更に上がっていくと信じています。

特に、" 挑戦できる環境がある ”ことには自信があります。

メンバーそれぞれが持つ個性を最大限に引き伸ばし、個としてもチームとしても活躍できる風土づくりに取り組んでいます。そのために風通しの良い環境を実現するために様々な社内制度を用意しています。

・現場メンバーからの意見を取り入れる組織サーベイ
・6ヶ月に一度行うリトリート
・キャリアのステップアップが明確な人事評価制度
・上司と本音で意見を交わす1on1ミーティング　　　　など

やりがいを感じながら働くことができる環境の中にも、よりパフォーマンスを最大化することができる働きやすさのある環境づくりにも力を入れながら、あなたの ” 挑戦 ” も最大限ご支援します。

ぜひ一緒にマーケティングの力を通じて、新たな可能性を見つけ出しましょう。