会社の成長支える経理|不動産再生事業|グロース上場|15期連続増収中|服装自由!20代後半~30代前半を中心に活躍中!年休125日!入社初月から有休10日付与!業界未経験可!経理部の9割が業界未経験で入社しています!

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会社の成長支える経理|不動産再生事業|グロース上場|15期連続増収中|服装自由!20代後半~30代前半を中心に活躍中!年休125日!入社初月から有休10日付与!業界未経験可!経理部の9割が業界未経験で入社しています!

株式会社リアルゲイト - 遊休不動産の仕入れから企画、設計、監理、運営までワンストップ

株式会社リアルゲイト 求人画像1
不動産経理
400万円〜650万円
東京都
業界未経験歓迎, 副業可, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:フレキシブルワークプレイス事業
フレキシブルワークプレイス事業

古いものに新しい価値を生み出す。建物のポテンシャルを生かし様々な仕様のワークプレイスを創る。遊休不動産の仕入れから企画、設計・監理、運営マネジメントをワンストップで提供。

仕事内容

まずはリアルゲイトの特徴をご紹介します! ▼リアルゲイトの特徴!▼ ・入社初月に有休10日付与! ・服装自由!スーツ着用率は0%! ・年間休日125日!土日祝はお休み! ・昇給昇格のチャンスは年2回!成果は素早く評価に反映! ・業界未経験OK!経理部メンバーの9割は業界未経験で入社! ・公認会計士として経験のある経理部長から会計や経理について直接学べる! 上記の特徴を求人の各項目で詳しく紹介するので、是非引き続きご覧ください! 【事業内容】 「建物の老朽化が進み、入居者は集まらず買い手も付かず、不動産の価値が下がってしまった。」 リアルゲイトはそんなお悩みを抱えたオーナー様からご相談をいただき、不動産コンサルタントとして、クリエイティブオフィスの再生をご提案させていただきます。 不動産の本来の良さを残しながらも、不動産を抜本的にリノベーションし新たな価値を加え再生させる、不動産会社です。 都内を中心に、これまで弊社がリノベーションを手掛け建物は100棟を超え、現在は約70物件を日々運営管理しています! 【業務概要】 経理部のベース業務は、運営管理を行う約70物件の請求業務、入出金確認、仕訳などの日次業務から物件ごとの月次対応をメインで行います。経理部内で各物件の担当者を設定し、担当物件の処理、対応を行っていただきます。 経理部内の連携やコミュニケーションはもちろんですが、営業部や関連部署と連携しコミュニケーションを取りながらチームワークを大切に業務を行っていきます。 単純に数字を処理するだけでなく、事業理解と経理の専門性の両側から適切な対応を取ることが求められるため、経理業務のスキルアップや新たな分野の経理業務に触れることができます! ベース業務の習得後は、固定資産関連業務、建設業経理などその他の経理業務も行っていただき、ゆくゆくは決算の取りまとめや開示業務にも携わっていただくことを想定しています! <業務内容> 〇仕訳業務 〇入出金管理 〇経費精算、処理 〇月次、四半期、年次決算(上長サポート) 事業成長をしていくには、経理部の力が必要とされています。 会社の成長を実感できる経理のポジションで、これまでの経験を活かすだけでなく、これからの挑戦も実現できるよう、あなたの能力を存分に発揮してください! ▼次に働きたい職場環境で当てはまるものはありますか?▼ □チームワークを重視した環境で働きたい! □服装が自由な環境でオシャレも楽しみたい! □資格取得の成果を手当として還元してほしい! □上場企業の経理経験を積み、経理スキルを高めたい! □デザイン性あるクリエイティブなオフィスで仕事がしたい! □ワークライフバランスを大切に、プライベートも充実させたい! □スピード感のある評価体制でしっかりと給与に反映してもらいたい! □公認会計士の部長の元、経理・会計における専門的な知識を身に付けたい! □20代や30代の同世代と切磋琢磨し、自分自身のスキルアップを目指しながら会社の成長にも貢献したい! ◎1つでも当てはまったら気軽にご応募ください!

募集背景

増員募集 ▼なぜ増員募集をするのか?▼ 創業以来15年増収を続け、2023年6月には東証グロース市場へ上場! 今後の事業成長の促進と事業計画達成を支えるために、組織力強化が非常に重要なテーマとなっており、経理部門のメンバーとしてご活躍いただける方を募集しております!

配属部署

経理部:部長1名、副部長2名、メンバー7名 【入社後の流れ】 入社後は既存運営管理物件の担当をお任せします。 物件担当の前任者からの引継ぎや、他メンバーからのサポートを受けつつ業務内容の理解を進めていただきます。

概要

都心部において、これまで100棟を超えるクリエイティブオフィスの企画・運営実績を持ち、フレキシブルなワークプレイスづくりを行っています。一級建築士事務所としての建物再生ノウハウとこれまでのオフィス運営実績に基づき、新築・築古ビル問わず、企画から設計、施工監理、リーシング、その後の運営管理までを一気通貫で手掛けることにより、ビルオーナーやテナント両者の最新ニーズを把握し、特有のソリューションを提供します。 施工実績: 『PORTAL POINT -Ebisu-』 『SHARE GREEN MINAMI AOYAMA』 『NAKAME GALLERY STREET@中目黒高架下』など

この仕事で得られるもの

次のステップを目指す人も、未経験分野に飛び込みたい人も、キャリアの幅を広げる3つの環境があります。 【スピードと正確さを磨く経験】 サイバーエージェントへの「5営業日で決算締め報告」を実現するためのスピード決算体制を学べます。迅速かつ正確に対応するスキルは、経理のプロとして他社でも活かせる普遍的な強みになります。 【上場企業ならではの広がるキャリア】 単なる仕訳や支払い処理だけでなく、不動産特有の固定資産業務や建設業経理といった専門的な業務に携われます。経営企画部門との連携や数字分析にも挑戦でき、経理を超えた視野とスキルが得られます。 ※IRと財務は別部署となります 【専門性を支える環境】 公認会計士として多くの企業を支えてきた経験を持つ経理部長のもと、実務を通じて確かなスキルを習得できます。固定資産管理や決算業務の取りまとめなど、日々の業務でスキルアップを目指しながら、さらに高い専門性へ挑戦する機会が豊富です。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都渋谷区千駄ヶ谷3-51-10 PORTAL POINT HARAJUKU ※自社でリノベーションを手掛けたオフィスです 【アクセス】 ●東京メトロ副都心線「北参道駅」 徒歩5分 ●JR「原宿駅」 徒歩7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

<手当・賞与など> ●昇給年2回 ●賞与年2回(業績により変動) ●住宅手当(当社規定による) ●資格手当(当社規定による) ●通勤手当(上限有り) ●慶弔見舞金 ●休日出社手当 ●従業員持株会 <保険・健康関連> ●社会保険完備 ●健康診断補助 ●施設内全面禁煙 ●インフルエンザ予防接種補助 ●ゴールドジムチケット割引利用 <設備> ●オフィスパン ●キッチンカー割引 ●オフィスコンビニ ●ウォーターサーバー、コーヒーマシーン完備

休日・休暇

◎年間休日125日 ◎完全週休二日制(土日) ◎その他の休暇 ・祝日 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・慶弔休暇 ・有給休暇(入社初日より付与) ◎GWや年末年始、夏季休暇に有給休暇をプラスして、大型連休を取得している従業員も多くおります! ◎万が一、土日祝の出勤が発生した場合は、平日に振替休日を取得いただきます。

各種手当

<住宅手当> ●勤続3年未満の方は「北参道駅」「原宿駅」「明治神宮前駅」を含む5駅以内(乗換可)であれば月30,000円支給 ●勤続3年以上の方は場所に関わらず月30,000円支給 <資格手当> 宅地建物取引士:25,000円/月 公認会計士:25,000円/月 税理士:25,000円/月 日商簿記検定1級:15,000円/月 2級:5,000円 1級ファイナンシャルプランニング技能士:15,000円/月 2級:5,000円/月 TOEIC:保有スコアにより5,000円/月~ など全29種類 資格手当は、在籍中に取得した資格はもちろんですが、既に取得している資格も対象となります!

時差出勤制度

〇時差出勤制度導入中 定時は10:00~19:00ですが、下記2パターンでの就業も可能◎ ・09:00~18:00 ・11:00~20:00 都合や予定に合わせて時差出勤制度を活用しています! 〇一部変形労働制を導入中 (1ヶ月単位の変形労働時間制 ※1週間の平均労働時間40時間) 月初の締日がタイトなため(5営業日以内に親会社へ報告)、月初の残業分を月中で調整し、長時間労働を常態化させないよう取り組んでいます!

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