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【3DCGアニメーター/モーションデザイナー】手付け特化の3DCGアニメーション会社です!

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【3DCGアニメーター/モーションデザイナー】手付け特化の3DCGアニメーション会社です!

株式会社アールフォース・エンターテインメント - 開発実績330本超。数々のヒットゲームを手がけた老舗ゲームデベロッパー

株式会社アールフォース・エンターテインメント 求人画像1
3DCGアニメーター/モーションデザイナー
300万円〜480万円
東京都

事業内容

事業内容:【ゲームデベロッパー】開発したゲームは333本以上!
【ゲームデベロッパー】開発したゲームは333本以上!

★ゲーム制作のスペシャリスト★国内大手のパブリッシャーの受託を中心に、数多くのオリジナルゲーム及び有名IPタイトルの開発を行っており、高い開発実行力を評価頂いております。

仕事内容

【概要】 3DCGアニメーション専門の部門(子会社)にて、主にゲームのカットシーンやモーション制作案件を行っています。 スマホアプリ、アーケードゲームなどの実績がある他、現在はハイエンドのコンシューマー案件(AA~AAAタイトル)を複数受託しています。 【具体的な仕事内容】 ■手付け3DCGアニメーション制作 (カットシーン、キャラクターインゲームモーションなど) 【社内の雰囲気】 平均年齢30歳前後の比較的若い組織で、小規模な事もあって非常にフラットなチームです。 「全員でスキルアップしていく」という事を重視しており、勉強会などを通じた技術向上の機会を大事にしています。

募集背景

「心に響き記憶に残る3Dアニメーション映像を」 エモリアでは上記ビジョンを掲げ、いずれは自社制作で3DCGアニメーション映画を作ることを目指しています。 将来的に事業を拡大するべく計画を進めていますが、まずは事業の柱である“3DCGアニメーション制作”を担うメンバーを増やし、更に多くの案件を受託していこうとしています。 設立から様々な案件を受託して実績を積み上げてきた今、弊社事業に対する確かな需要を感じている一方で、ここから一緒に会社を盛り立てていく仲間を求めています。

配属部署

雇用主(社員としての所属)は「株式会社アールフォース・エンターテインメント」となりますが、ご入社後に3DCGアニメーション専門の子会社「株式会社エモリア」への出向という扱いで配属されます。 各種の労働条件、適用される制度、勤務場所などは完全共通となります。

概要

【手付けモーションへのこだわり】 私達は、3Dアニメーションには感覚的な気持ちよさ、丁寧さが重要だと考えています。 一見矛盾するような“感覚”と“丁寧さ”の両立、非現実的な動き、日本のアニメーションが得意とする“タメツメ”により頭の中で補完される錯覚的快感、3Dの良さである実態感。 こういった3Dアニメーションの利点を、モーションキャプチャーの修正では無く、1フレーム毎に向き合う職人的制作志向により実現できると考えています。

この仕事で得られるもの

受託案件中心のまだまだ小さな会社ではありますが、小さい組織ならではの得られるものがあります。 アールフォース・エンターテインメントや親会社の株式会社NextNinjaのバックボーンを持っている事から、経営の安定や福利厚生の充実などが叶えられております。 ■成長できる業務内容 ハイレベルな案件で成長できる! エームエンジンを使用したモーション制作が学べる! キャラアニメーションの種類が多彩! ■働きやすい環境 ・R4年度の有給取得率は85%! ・リモートがしやすい環境!  →メンバーの8割はリモート業務中です ・親会社と同じ手当や福利厚生で充実! ■実績は給与に反映 ・実績があれば年齢関係なく給料UP! ・入社年次に関わらず活躍出来る!  →若手でも実力とヤル気があればリーダーに抜擢!

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 141-0022 東京都品川区東五反田3-20-14 住友不動産高輪パークタワー9階 【アクセス】 JR五反田駅 徒歩約7分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【待遇】 ・各種社会保険完備 (ITS、雇保、労保、厚年) ・交通費支給 (月上限3万5千円) ・給与改定年1回 【福利厚生】※各種条件あり ・住宅手当 ・リモート手当 ・健康促進手当 ・育児手当/育児復帰手当 ・退職金制度 (中小企業退職金共済) ・インフルエンザ予防接種 ・弁当代補助 ・懇親会補助制度 ・ベビーシッター割引券 ・住宅紹介サービス ・企業主導型保育施設利用提携契約(KBCほいくえん) 【その他】 ・服装自由 ・デュアルモニター&バロンチェア&自動昇降デスク ・社内設備(休憩室、格安自販機、オフィスコンビニ、ウォーターサーバー他)

休日・休暇

週休2日制(土曜・日曜)、祝日、夏期休暇(7月1日~9月30日までの期間に3日間) 年末年始休暇(12月29日~1月3日)、年次有給休暇(初年度10日間)、慶弔休暇、育児休暇(男女ともに実績あり)

労働環境について

・平均残業時間:月間30時間以下 (2021年度実績) ・平均有給取得日数:年間9日 (2021年度実績) ・業務時間外での副業許可実績有り ・リモートワーク相談可

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採用担当 高野
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