医療法人社団元輝会 - 【年商83憶】自社クリニック×医療DX事業【全国に19院】様々な医療システム開発や自社ECを展開
医療現場のデジタル化を推進し、課題解決へ導く多様なITサービス。アプリ開発や電子カルテ、ECプロモーションで医療業務を革新し感謝される役割です。
【概要】 Webライターとして、医療オウンドメディアのコンテンツ制作・編集をお任せします。顧客対応や営業活動がないため、ライティングに集中できる環境です。SEOライティングを中心に、セールスライティングやコピーライティングなど、幅広いジャンルのライティング業務に挑戦できます。 先輩が常に近くでサポートしてくれるので、未経験者から一流のWebライターが目指せます。 また、ライティング業務を通じて、マーケティングやデザインなどに関する知見を深めることも可能です。 基本的にはライター業務に注力していただきますが、ご希望があれば、ディレクション・コーディング・企画・マーケティングなどの業務にも携われます。 【具体的な仕事内容】 ■SEOライティング ■セールスライティング ■コピーライティング ■医療系オウンドメディアの企画立案 など 【仕事の魅力】 ・先輩ライターによる手厚いサポート ・幅位広いライティングスキルが身につく ・企画立案にも挑戦可能 ・成長に応じて、各事業へアサイン ・決裁者への直接提案が可能 ・客観的な評価制度 ・希望に沿ったキャリアプラン支援 ・月平均残業時間8時間以下 ・1分毎に残業代発生 配属先のライターチームはSEO・セールス・コピーライティングに特化した、少数精鋭のメンバーで構成されています。些細なことでもすぐに相談できる環境なので、疑問や悩みを抱え込む必要はありません。 また、社内に企画部署を設けておらず、アイデアを自由に提案できる環境が整っています。思いついたことがすぐに形になりやすい点も、弊社の特徴です。 個人の成長や会社への貢献度などに応じて、客観的な指標で評価を行います。特定の個人の主観で評価が決まることはないので、ご安心ください。 さらに、自社メディアの運営業務のため、スケジュールの融通がききやすいです。残業がほとんどない環境(月2〜3時間程度)なうえに、フレックス制とシフト制度を導入しており、勤務時間や休日を自分でコントロールできます。 【社内の雰囲気】 気兼ねなく、意見交換や提案ができる雰囲気です。年齢や経歴などが異なる多様な社員が在籍しているため、個性が尊重されます。 また、社内全体で残業を推奨しておらず、「業務時間内にタスクをこなす」意識が強い環境です。
募集背景
事業拡大に伴う増員
配属部署
■広報戦略室ライティング/SEO係 ライティングを専門とする部署のため、知見やノウハウを学びやすい環境です。SEOライティング以外に、セールスライティングやコピーライティングなどもライティング/SEO係の業務です。 また広報戦略室には、ライティング以外に、動画制作・マーケティング・デザイン・社内システム構築などの部署があります。各部署と密にコミュニケーションを取りながら、業務を進行します。
概要
TAクリニックグループは、新しいITツールやマーケティング手法を積極的に取り入れることで、急成長と安定経営を実現。2024年4月時点で、美容外科・ヒフ科・静脈瘤等クリニック、婦人科、メンズクリニックなどの医療機関を全国に20拠点以上展開しています。 理事長である嶽﨑元彦は、技術力の高さから、業界内でも広く知られています。その知名度の高さを活かして、自身で動画配信やSNSマーケティングを実践中。IT分野への関心が非常に高く、Webチームの提案を積極的に採用してくれる風土があります。
この仕事で得られるもの
各種ライティングの専門的なスキルが学べます。また、希望や適性に応じて、マーケティングやディレクション業務にも携われるので、広い知見を持ったライターへと成長できます。 さらに、医療系メディアの運営を行うため、医療の専門知識の習得も可能です。 この求人は未経験歓迎です。応募資格を満たしていなくても応募を歓迎しています。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都中央区銀座2-3-6 銀座並木通りビル4階 【アクセス】 東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅 1分 JR山手線 有楽町駅 3分 東京メトロ丸ノ内線 銀座駅 5分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【保険】 雇用保険、厚生年金、労災保険、健康保険完備 【諸手当】 ■業績手当支給(支給条件有) ■交通費3万円まで 【福利厚生】 美容外科・皮膚処置の大幅社員割引あり(最大95%)
休日・休暇
週休2日制(シフト制なので自由に出勤日を選べます) フレックス制度(8:00〜17:00・9:00〜18:00・10:00〜19:00の中から選択できます) GW5日間、夏季休暇6日、年始休暇6日(年間120日以上) 有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇
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