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【PHP|エンジニア】医療系プロダクト多数!エンジニア主体の組織運営で活躍するwebアプリ開発エンジニアを募集!100%自社内開発

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【PHP|エンジニア】医療系プロダクト多数!エンジニア主体の組織運営で活躍するwebアプリ開発エンジニアを募集!100%自社内開発

アクシスイノベーション株式会社 - 医療・ヘルスケア業界を中心としたITソリューション事業

アクシスイノベーション株式会社 求人画像1
web開発PHP_東京
400万円〜600万円
東京都
JavaScript, PHP, Java, React, TypeScript, AWS, MySQL, Laravel, Vue.js, PostgreSQL, Oracle
業界未経験歓迎, 週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 学歴不問, 服装自由

事業内容

事業内容:多業界向けシステム開発事業
多業界向けシステム開発事業

様々な業界向けのシステムを企画・開発し、高品質なソリューションを提供しています。クライアントに合わせた柔軟な対応が可能で、安心・安全なシステム環境を構築します。

仕事内容

【概要】 webアプリケーション開発における業務全般をお任せします。 これまでのご経験に合わせて、担当する開発工程やお任せするプロジェクトを調整します。 【具体的な仕事内容】 ■要望に合わせたwebアプリケーションの開発 └企画、要件定義、(基本/詳細)設計、実装、テスト、リリース ■お客様への提案や確認業務 ■システムの保守や、ユーザー要望等による改修作業 ■各種ドキュメント作成やツール作成 など 【開発環境】 ■開発言語:PHP、Java、JavaScript、TypeScript ■フレームワーク:Laravel、React、Vue.js ■OS:Windows/Linux ■DB:PostgreSQl/MySQL/Oracle ■インフラ:AWS、オンプレ ■他:Github、Slack、Backlog ※担当プロジェクトにより、使用環境が異なります。 【やりがい】 ■お客様の要望ヒアリングから納品まで、全ての工程に関わることができるので、短期間で自身の成長をより実感できます。 ■お客様目線に立ち、こだわりをもって提案ができ、裁量ある開発が可能です。 ■新しいツールやフレームワークを導入した業務改善に積極的な環境です。 ■開発メンバーが9割の会社であり、エンジニアの声が反映されやすいです。 【社内の雰囲気】 自社内開発で同僚とチームを組んで仕事を進めるため、情報共有や課題への取り組みの協力体制を重視し、誰か一人に負担がかたよることのないような仕組みづくりを進めています。 お客様だけでなく、働く社員全員が笑顔でいれるような心理的安全性などの社風づくりを心がけています。 弊社だけでなくグループ会社との交流もあり、和気あいあいとした雰囲気です。

募集背景

これまで信頼をいただくお客様からの新規システム開発の引き合いが増えているほか、今後は問題解決型のチームづくりを強化、推進していく計画があり、規模拡大を目指して新たにエンジニアを募集中です。

配属部署

開発事業部

概要

【主な担当プロジェクト例】 ・大手製造小売チェーンの店頭顧客管理システムおよび在庫管理システムの開発・保守業務 ・調剤薬局向け業務システムの新規開発業務 ・医療・ヘルスケア業界向けシステムの新規開発業務 ・BtoBシステムやBtoBtoCサービスの開発・保守業務 ・セキュリティサービス提供

この仕事で得られるもの

・クライアントに迅速かつ正確に状況を伝える事が求められるので、それを達成するためのコミュニケーション能力を養うことができる ・システムの改善を通じて、お客様の信頼を醸成でき、やりがいを感じられる ・技術を磨きながら、上流工程を学べるチャンスがある ・技術力や広い経験を持つ同僚との信頼関係を培える

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 東京都千代田区内幸町2-1-1 飯野ビルディング 9F 【アクセス】 ・東京メトロ丸ノ内線/日比谷線/千代田線 「霞ケ関」駅 直結 ・都営三田線 「内幸町」駅 A6出口 直結(日比谷シティ経由) ・東京メトロ銀座線 「虎ノ門」駅 9番出口 徒歩3分 ・東京メトロ有楽町線 「桜田門」駅 4番出口 徒歩10分 ・JR線/都営浅草線/ゆりかもめ 「新橋」駅 徒歩10分

勤務時間

10:00〜19:00

待遇・福利厚生

【保険】 ・各種社会保険完備 【諸手当】 ・交通費支給(全額支給) ・残業手当(全額支給) 【福利厚生】 ・フリードリンク制度 ・社内交流会、忘新年会 ・セミナー代、書籍購入補助制度 ・健康診断(年1回)、婦人科検診費用会社負担 ・慶弔見舞金制度 ・誕生日プレゼント制度 ・ストレスチェック実施 ・ベネフィットステーション利用可能(福利厚生サービス) ・企業型確定拠出年金(DC)制度 【受動喫煙対策】 執務室内完全禁煙(ビル内に喫煙室あり)

休日・休暇

・完全週休二日制(土・日) ・祝日 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇(夏季休暇・健康診断休暇) ・産前・産後休暇(実績あり) ・育児休暇(実績あり) ・看護・介護休暇

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