コンパス株式会社

コンパス株式会社は、中小企業向け業務管理システムの開発や官公庁などのインフラ構築・運用・保守、スマホ向けアプリ開発など、幅広いソリューションサービスを提供する会社です。

【事業内容】
・WEBサイト制作、ディレクション
・WEBアプリケーション開発およびサーバー保守管理
・中小企業向け業務管理システム開発
・アウトソーシング事業

東京都千代田東神田のコンパス本社では、ポリシーに掲げる「顧客の売上を上げることが、自らの事業成長につながる」のもと、自社開発や制作事業に取り組んでおります。またコンパス社外にはアウトソーシング部隊を構え、さまざまな業界との取引を通じて、インフラ・開発・業務サポートなどのソリューションを提供しています。

コンパスのサービスを支えるのは、制作ディレクター、システムエンジニア、フロントエンジニア、開発エンジニア、インフラエンジニア、デザイナーの6つの職種です。自社内ですべての運用をおこなうことで、クライアントの要望に沿ったサービスを提供できるのが大きな強みとなっています。

また、上記の事業に加えて海外人材紹介事業も手がけており、優秀な若手人材の獲得が難しい昨今、目覚ましい経済成長を遂げるASEAN地域において、高度人材に特化した人材サービス事業を展開しています。

代表を務める関和久氏は、「お客さまと同じ立場・目線で同じ目的を持ち、共同作業をおこなうパートナーでありたい」と語っています。1箇所ですべての問題を解決することで、スピーディーかつスムーズな対応が可能になることから、ヒアリングから企画立案、設計・デザイン、制作・開発、公開までの自社一貫体制づくりに力を入れております。

2009年3月の設立以来、コンパスは受託開発を中心に事業をおこなってきました。現在は自社サービス開発がメイン事業にシフトしつつあり、次々と新しいプロジェクトを立ち上げています。それにともない、プロジェクトリーダー（候補）の採用に力を入れています。

■自社開発・制作
（1）WEBサイト制作・ディレクション事業では、ターゲットや顧客ニーズに合わせたデザインや、利便性の高いサイトを構築します。要望に応じてECサイトやブログなどの組み込み、スマホサイトの制作にも対応します。常に検索エンジンの動向を見据えてコーディングにあたり、SEO効果の高いサイトを構築しています。

（2）WEBアプリケーション開発およびサーバー保守管理では、HTML5を使ったサービスを開発しています。PCサイトはもちろん、スマホやタブレットなどのマルチデバイスで管理できる、オリジナルCMSの提供を行っています。

（3）業務管理システム開発では、既存のERPやASPでは再現できない機能性を持つ、独自のシステムを構築しています。費用や時間の関係で独自システムの構築に二の足を踏む会社も多いですが、弊社では経験豊富なITコンサルタントが顧客の業務フローをヒアリングし、その内容をもとに企業ニーズにマッチしたシステムを開発しています。

（4）スマートフォン・タブレット向けアプリケーション開発では、iOS/Android向けのアプリ開発を行っています。企画からデザイン、開発、申請、運用まで一連のノウハウを蓄積し、一般公開向けだけでなく、業務用や社内向けなど、一部のユーザー向けのクローズアプリ開発も手がけています。

■アウトソーシング
（5）業務フェーズに応じた体制で、幅広い業種業界へ柔軟かつ最適な人員を提案しています。製品開発、設計、生産技術、ITなど多種多様な領域への技術提供が可能で、開発、設計、試作、量産といったフェーズごとに適した人数の増減にも柔軟に対応します。プロジェクトの形態も、派遣、請負(委託)、受託とニーズに合わせた方法で対応しています。

（6）また、サーバーなどのインフラ設計・構築・運用保守・監視の実績も多く、現在もインフラチームを拡大すべく、体制を構築しています。そのほか、業務サポート、カスタマーサポート、ヘルプデスク、SEサポート、テクニカルサポートなど、専門性の高い領域で顧客のビジネスをサポートしています。

2024年12月時点の従業員数は100名で、男女比は男性：女性＝58：42の比率です。年齢層は20代が67％を占めています。新卒・中途の割合は1：9。社内・社外勤務の割合は3：7で、半分以上がリモートワークをおこなっています。

勤務時間はフレックスタイムで、個々の裁量で始業・終業時間を決められます（一部職種を除く）。残業は職種や時期によって異なりますが、強制ではないため、自分の業務をきちんとこなしていれば、定時で帰っても何の問題もありません。休日出勤は基本的に発生いたしません。

入社後の約3カ月間は研修期間にあてられ、業界についての知識やコーディングスキルを基礎から身につけたり、振り返ったりすることができます。資格取得を目指している人には、教材の提供や受講費用など、手厚いサポートが受けられます。

福利厚生は、各種社会保険、健康診断、お菓子や飲み物を取り揃えたオフィスコンビニ、友人紹介制度などがある。その他、運動不足解消のための本格的なトレーニングルーム、TVゲームで気分転換できるのもコンパスの魅力です。社内イベントは年に4回開かれておりスタッフ間での関係構築にも力を入れております。

今回の採用では、プロジェクトリーダーを目指すエンジニアを想定しています。3年以上の開発経験が基準ですが、選考はあくまで人柄を重視しています。資格の有無は問いませんが、基本的なコミュニケーション能力は必須となります。中でも、プロジェクト管理や上流工程を担当するリードエンジニアやプログラマなど、サーバーサイドエンジニアを歓迎いたします。経験豊富な先輩エンジニアの指導のもと、プロジェクトリーダーになれるまで、手厚いサポートを受けられます。

10年も経てば、IT環境は大きく変わります。人間も同様で、成長する面もあれば、衰えてくる部分も出てくると思います。コンパスには、エンジニアとして長く活躍できる環境が整っています。「常にスキルアップしたい」と向上心を持ち、自発的に行動できる人なら、おもしろい仕事ができる職場だと思います。