アーニーMLG株式会社 - 独自開発の音声認識技術で仕事を変える福岡のITベンチャー
自社製の音声認識AIを活用してテキスト書き起こしを行う議事録作成AIプロダクトの「YOMEL」です。 議事録作成工数は半分になる体験を提供させていただいています。
CSマネージャーとして、経営陣と密に連携し、現場の要望や問題を深く理解しながら、 戦略の設計から実行までを総合的にリードしていただきます。 当社のカスタマーサポートはメール・チャット対応のみで電話応対は一切ございません。 【仕事内容】 ・顧客対応と品質向上 メール・チャットでの対応からスタートし、状況に応じて 外部委託を含む新たなサポート手段を設計・構築します。 ・体制構築と運営 CSチームの採用・育成を通じて、持続可能で柔軟な組織を構築し、 変化するニーズに迅速に対応できる体制を整えます。 ・ツールとプロセスの最適化 Zendeskやチャットボットを活用し、顧客ニーズに基づいた 効率的かつ柔軟なサポート体制を構築します。 ・予算管理とデータ分析 経営陣や他部門と連携し、CSに関連するKPI設計・モニタリング、予算管理を担当します。 ・部門間連携 プロダクト開発・セールス・マーケティングチームのマネージャーと密接に連携し、 顧客ニーズをプロダクト改善や営業戦略に反映します。 ・現場へのコミット CS現場の業務にも深く関与し、メンバーとの信頼関係を構築します。 現場の課題やニーズを的確に把握し、それを基に戦略的な改善を主導します。
募集背景
【募集背景】 私たちアーニーMLG株式会社は、「想像を超えるプロダクトを創る」ことをミッションに掲げ、急成長を進めています。 BtoB向けのAI SaaSプロダクトにおいて、顧客体験の向上はビジネス成功の鍵であり、 現在、効率的かつ高品質なカスタマーサポート(CS)体制の確立が急務です。 これまで数名のCSメンバーで対応していましたが、今後の顧客基盤拡大に伴い、 あらゆるカスタマーサポート手段を適材適所で組み合わせ、効果的に運営するCSチームを立ち上げる必要があります。
配属部署
部署は4名のCX・CS担当と一緒に業務をしていただきます 経営陣との関わりが多い部署になります
概要
【当社の魅力】 ・経営陣との密な連携が可能 戦略的なサポート計画の立案と実行を通じて、会社の成長に直接貢献できるポジションです。 ・挑戦を歓迎する文化 「とにかくやってみる」姿勢で、枠にとらわれず新たな施策を提案・実行できます。 ・働きやすい環境 リモートまたはハイブリッド勤務、フレックスタイムなど、柔軟な働き方を推進しています。
勤務地
【勤務地詳細】 福岡県福岡市博多区博多駅東1-12-6花村ビル7F・8F(最寄駅:博多駅) ◇ 転勤なし ◇ テレワーク・在宅相談可能 【アクセス】 ◇ 博多駅筑紫口から徒歩3分 筑紫口を出て左側に見えるカフェベローチェのビルです
待遇・福利厚生
【勤務形態】 フレックスタイム制 標準労働時間:1日8時間/週40時間 コアタイム:13:00~17:00 ※月の所定労働時間:(暦日数-休日休暇数)×8時間 【福利厚生】 ■社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■服装・髪型・髪色・ネイル自由 ■資格取得支援・手当あり ■インフォーマルコミュニケーション制度 社内コミュニケーションにかかるお金の補助があります ■社内フリードリンク・フリースナック ■選べる働き方(フル出社・ハイブリッド)
休日・休暇
◇ 完全週休2日制 月~日の間で2日(シフトは自己申告制、土日平日を柔軟に設定可能) ◇ 祝日 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 ◇ 慶弔休暇(取得実績あり) ◇ 産前産後休暇(取得実績あり) ◇ 育児休暇(男性の取得実績あり) 家庭都合によるお休みにも 臨機応変に対応します。
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