募集背景

組織体制の強化を目的とした増員募集です。新規営業チームが理想のスピード感でミッションをクリアすることで、順当に売上を拡大できる組織体制を目指します。

配属部署

■配属部署：事業本部　法人第一事業部 ■組織構成：部長 1名／課長 2名／課長代理 4名／主任 4名／一般社員 8名（男女比＝8：11）

概要

【主要サービス】 ■不動産会社向けサービス『新生活ラクっとNAVI』 →引越手配やライフラインの案内など、転居の手配を一本化し、不動産会社様の顧客満足度につなげます。 ■法人企業向けサービス『社宅ラクっとNAVI』 →社宅管理とお部屋探し、引越手配など、転勤の手配を一本化し、業務負担を一気に解消します。 ■法人企業向けサービス『ヘヤワリ』 →当グループが入居者の代わりにお部屋を借りることにより家賃割引を可能にしました。 ■引越会社向けサービス『HAKOPLA（ハコプラ）』 →全国の引越会社が「つながる」ことで、業界全体の課題解決、コスト削減、利便性向上につなげます。

この仕事で得られるもの

【信託型ストックオプション付与制度あり】 ■人事評価では評価が困難な企業価値向上への貢献に報いる成果型インセンティブ。 ■中途採用向けインセンティブとして、最大500個まで支給準備あり（株価は権利行使時により異なる）

勤務地

【勤務地詳細】 〒105-0001 東京都港区虎ノ門3-8-8 NTT虎ノ門ビル3階 ■転勤有無：原則無し ■時差出勤可（9：30 または 10：00出勤） ■リモートワーク可否：許可制（原則、出社勤務） 【アクセス】 ■東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅～徒歩1分 ■東京メトロ銀座線 虎ノ門駅～徒歩8分 ■都営地下鉄三田線 御成門駅～徒歩10分 ■JR各線 新橋駅～徒歩15分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

＜諸手当＞ ■通勤手当（上限月3万1千円） ■家族手当（配偶者：月1万円／子供：月5千円×人数）※扶養親族に限る ■資格手当 ＜福利厚生＞ ■各種社会保険完備（関東ITソフトウェア健康保険組合加入） ■定期健康診断 ■インフルエンザ予防接種補助（全額会社負担） ■ベネフィット・ステーション加入 ■社宅制度 ■副業（許可制） ■社員旅行 ■資格取得奨励制度 ■社員表彰制度 ■慶弔見舞金 ■従業員持株会（奨励金有り：拠出金額の10％） ■確定拠出年金制度（選択制） ■信託型ストックオプション付与制度

休日・休暇

◎年間休日120日以上 ■完全週休2日制（土日） ■祝日 ■夏季休暇（8/13～8/15） ■年末年始休暇（12/29～翌年1/3） ■年次有給休暇（消化率79.4％ ※2023年度・全社実績） ■ウェルカム休暇（入社6ヶ月未満の従業員を対象に有給休暇を2日付与） ■慶弔休暇 ■生理休暇 ■産前・産後休業 ■育児・介護休業