仕事内容

【職務内容】 ・各自社サービスの設計・構築および開発、運用を行っていただきます。 ・リードエンジニアとして、メンバーのエンジニアたちを技術的に先導していく役割を担っていただきます。 【具体的な業務】 ・各自社サービス（Ruby on Rails ベースの Web アプリケーション）の開発 ・開発業務： 設計・実装・自動テストの作成・レビュー・検証・リリースなど ・問い合わせ対応： 仕様確認、不具合調査など ・コードレビューなどを通じた、メンバーへの技術的指導 ・各自社サービスへの理解を深めた上での、リリース判定レベルでのコードレビュー　ほか 【開発環境】 ・言語: Ruby / JavaScript / HTML+CSS ・ライブラリ: Ruby on Rails / jQuery / React / Sidekiq / Puma / Vue 3 / Nuxt 3 ・OS: Amazon Linux2 ・ミドルウェア: PostgreSQL / nginx / Docker ・クラウド: ELB / EC2(Auto Scaling) / ECS / RDS / Aurora / ElastiCache(Redis) / S3 ・デプロイ: CodeDeploy / CodePipeline ・ソース管理: Git / GitHub ・CI: GitHub Actions ・外部サービス: LINE Messaging API / Facebook Graph API / OneSignal(Push通知) / SendGrid(メール) / Sentry ・監視・ログ: CloudWatch(Logs / Synthetics) ・構成管理: Terraform 【Ruby on Rails での開発にこだわる理由】 当社では、バックエンド～フロントエンドすべてを、可能なかぎり Ruby on Rails を用いて開発しております。一部、フロントエンドでは JavaScript のライブラリ・フレームワークを使っているケースもございますが、基本的には Ruby on Rails を開発技術スタックの中心に据えた開発スタイルを遵守しています。 創業当初、製品のプロトタイプをできるだけスピーディに顧客に提供することでビジネスの機動力を高めるために、少人数でも高速に開発が可能な Ruby on Rails を採択した経緯があります。当社では Ruby on Rails をメイン技術と位置付け、社内でも徹底して本技術をうまく扱えるようにするために学習機会を増やすことを心がけ、開発チーム全員が Ruby on Rails のスペシャリストとなれるように日々研鑽を続けています。 【開発スタイル】 ・完全フルリモート、 Slack ベースでのチーム間コミュニケーション ・タスク管理ツール Taskworld を用いたタスク駆動開発 ・会議体：日次での昼会、週次でのタスク棚卸し会、週次での社内勉強会　ほか 【チームについて】 当社のエンジニアはアプリチーム・インフラチームの２つに分かれており、アプリチームは、エンジニアリングマネージャー、テックリード、リードエンジニア、シニアエンジニアといったポジションのメンバーで構成されております。 当社には複数の自社サービスがありますが、サービス単位で開発チームを編成してはおらず、メンバーのスキルやビジネス状況に応じて、開発タスクという単位で、サービス横断的に担当してもらう方式をとっています。そのため、すべてのメンバーが複数のサービスに関わる機会をもつことができます。