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BABY JOB株式会社 - 【IPO目指す】すべての人が子育てを楽しいと思える社会へ!社会課題を解決するスタートアップ

BABY JOB株式会社 求人画像1
フィールドセールス
380万円〜500万円
東京都
週に1回以上のリモート, リモート勤務の相談可, 副業可, フレックスタイム, toC自社サービス, toB自社サービス, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

事業内容:子育てサポートの画期的プラットフォーム
子育てサポートの画期的プラットフォーム

私たちは、子育ての古い常識や慣習にとらわれず、「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」をビジョンに掲げてDX事業を展開しております。

仕事内容

【概要】 子育てサポート事業のBABY JOB株式会社は、日本初のおむつサブスク『手ぶら登園』サービス運営と、保育園・こども園・幼稚園探しサイトの決定版『えんさがそっ♪」の運営を行っている会社です。 子育てを楽しいと思える社会を実現するために、保護者と保育士のゆとり創出に向けて事業を拡大しています。 私たちと一緒に子育てに関する社会課題解決のリーディングカンパニーを目指しましょう! 【具体的な仕事内容】 マーケティングチームおよび外部テレマーケ会社が創出したリードに対する商談、クロージング、お客様フォローを担っていただきます。 ▼業務詳細 ・保育園との、電話・Webなどによるオンライン商談 ・大手法人や自治体からの要望に合わせたオフライン商談 ・ストック、リサイクルリードに対するアプローチ施策の設計実行 上記に付随して下記業務もお任せしていきます。 ・ターゲット顧客セグメントの分析 ・顧客企業の業務分析を行い最適なソリューションの提案・設計 ・意志決定者へのプレゼンテーション(提案書の作成を含む) ・導入顧客やカスタマーサクセスチームと協働するためのプロジェクトマネジメント ▼仕事の魅力 私たちは、保育現場が内在している課題を解決する、 唯一無二のプロダクト『手ぶら登園』を提供しています。 新たなソリューションのリリースも予定しており、 保育園と保護者の問題を多角的に解決していくことで、 将来的なIPOに向けた成長実感を一緒に感じることができます。 【社内の雰囲気】 社員は20代~30代が中心が多くフラットな組織です。また、残業時間もあまりなく、仕事だけではなくプライベートも充実させたいと考える人にとっては、働きやすい環境です。

募集背景

子育てと仕事の両立は、今や待ったなしの社会課題です。私たちは、日本初の保育士・保護者に子供と向き合う時間を増やす『手ぶら登園』の拡大に合わせて、保育施設へのサービス導入を行う要員を募集しています。

配属部署

営業部門

概要

総額6.3億円の資金調達、『子育て』をテーマにIPOを目指すベンチャー企業! ------------------------------------------ 私たちBABY JOBは「すべての人が子育てを楽しいと思える社会」を創ることをビジョンに、世の中の子育て課題を解決する3つのサービスを提供しています。 ◆保育施設おむつ定額サービス「手ぶら登園」 保育施設で紙おむつが使い放題になるサブスクサービスです。保護者はおむつに名前を書いて持参する手間が省け、保育士もおむつに関わる問題を解決できます。心にゆとりをもって、子どもと向き合う豊かな時間を創ることができます。 ◆保育施設探しをサポートする『えんさがそっ♪』 保活をもっと簡単に! 保育園・こども園・幼稚園を「地図で探して・くらべて・見学申し込み」まで簡単にできる園探しサイトの決定版『えんさがそっ♪」の運営 ◆保育施設でのキャッシュレス決済サービス!『誰でも決済』 子育てをしていると物品の購入や習い事など、あらゆるシーンで現金を扱うことが多いですが、 保育施設での少額の集金業務を簡単にする、決済サービスをリリースしました。

この仕事で得られるもの

■日本初のおむつのサブスクサービスを世の中に広めるために、日々試行錯誤を繰り返すことができます。自ら問題を発見し、課題を解決する力を確実に鍛えることができる環境だと思います。 ■サービスの拡大フェーズに入っており、会社の成長と個人の成長がシンクロする実感を得られます。 ■前向きなメンバーが集まっているため、切磋琢磨できる環境で働くことができます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 【東京営業所】 東京都豊島区南大塚3丁目36-7 T&Tビル5階 【アクセス】 「大塚」  駅徒歩3分 「新大塚」 駅徒歩8分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【保険】 ■各種社会保険完備 【諸手当】 ■会社規定に基づき支給上限30,000/月

休日・休暇

■完全週休2日制(土・日) ■祝日 ■年末年始休暇(12/29~1/3) ■年次有給休暇(入社半年経過後10日) ■特別休暇(慶弔休暇規程による)

日々の勤務

当社ではフレックスタイム制を導入しています。 時差出勤や早帰りなど、自由な働き方を選んでいただけます。 在宅勤務を推奨しています。1週ごと2日出社・3日在宅勤務が基本ルールとしています。

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