イオンスマートテクノロジー株式会社 - 流通大手、イオングループのDXの根幹となる“スーパーアプリ”の開発を手がける企業
世界15か国、国内外約300社、約56万人の従業員が働くイオングループの発展をITソリューション・基幹システムの開発を通して支えています。
■会社概要 当社のミッションは、世界15か国、国内外約300社、約56万人の従業員が働く当社イオングループの進化をITサービス面・シェアードサービス面で支えることです。 具体的には、当社イオングループにおける営業・商品・財務などのシステム開発・運用と、イオングループ企業の経理・会計サービスや給与・保険・福利厚生などの人事サービスの代行という2つの役割を持つ新会社として位置づけられております。 イオングループ内でのITを活用した改革をさらに進め、人材と資源を確保・活用しやすい体制に変え、 当社イオングループにおけるIT全体のガバナンス体制の再構築をおこなう役割を担います。このように当社イオングループとイオングループ各社の未来のために設立されたのが、わたしたちという存在です。 ■事業概要 当社はイオングループの「ITシステムサービスの機能」、「バックオフィス業務を行うシェアードサービス機能」を担うイオングループ内でも中枢にある機能会社です。 イオングループ全体のITの統合的調達、開発から維持管理までのプロセス管理の見直し(海外へのシフト含む)、ツール開発などによるコストダウン、およびイオングループ内のIT展開のスピードアップが主な役割です。 ■仕事内容 【本部概要】 ・オンラインとオフラインを融合した顧客体験を具現化するために必要となるDXソリューションを提供することで、従業員の接客レベル向上、生産性向上、エンゲージメント向上をサポートいただきます。 【職務内容】 イオングループ内各社の配送管理システムのリプレイスプロジェクトにおいて、プロジェクトリーダーを担当いただきます。 外部ベンダーとクライアントであるイオングループ関連部署との連携を図り、プロジェクトの推進に貢献いただきます。 特にこれからプロジェクトが開発フェーズに入っていくため、開発ベンダーの進捗管理、統合テスト、受け入れテストといったテストのテスト計画やテストシナリオの作成、進捗管理、リリースフェーズにおけるリリース管理等をリーダーとして担っていただきます。 ■システム開発における開発ベンダー管理、スケジュール管理 ■進捗報告の資料作成や説明等、クライアントとの連携 ■テスト計画、テストシナリオの作成、進捗管理 ■リリーススケジュール作成、管理 【チーム体制】 5名 【当ポジションの魅力】 ・イオングループを利用する大多数が利用するシステムの上流工程に関わることが可能です。 ・日本を代表するグループのシステム開発・保守・運用をお任せします。 ・イオンGの新しいプロジェクトに立ち上がり段階から携わっていただきます。
概要
イオングループのDXに挑戦 日本の小売には非常に大きな進化の余白があります。 小売業界のリーダーである我々が、デジタルの力によって日本の小売を変革していきたい。それが我々のビジョンです。 「お客様にとって何が一番重要なのか」を軸に、主に以下に取り組んでいます。 ■店舗とデジタルをシームレス化するスーパーアプリ(iAEON)の開発 支払い・ポイント・お得情報が一つに集約されたイオンのトータルアプリです。 ■店舗の購買を変える次世代買い物体験の推進 ネットスーパー・EC・サービスカウンターシステムなど、従来の店舗の形にとらわれない、デジタルを活用した小売り体験を実現する、店舗DXを担っています。 ■50万超のイオン従業員環境のDX化 モバイルアシスタントがイオンで働く従業員をサポートし、手のひらに情報が集まる仕組みを開発中です。 ■超大規模データ基盤の構築と展開 当グループには数千億という規模の購買データおよび数千万の会員データが蓄積されており、 グループ全体でのデータ利活用の推進を目指しております。
勤務地
【勤務地詳細】 【勤務地詳細】 〒261-8515 千葉県千葉市美浜区中瀬1-5-1 ※受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 〒104-0031 東京都中央区京橋三丁目1番1号 東京スクエアガーデン 【アクセス】 【アクセス】 京葉線 海浜幕張駅 徒歩8分 東京メトロ 京橋駅直結
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
雇用形態:正社員 └試用期間:3ヶ月 諸条件: └昇給:年1回 └賞与:年2回(7月、12月) └残業手当:支給 <給与補足> ※給与詳細は、能力・経験を考慮した上で決定 ※グループ業績の変動により上記想定年収を下回る可能性もあります ※予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 待遇・福利厚生:通勤手当、住居手当、社会保険 └通勤手当:交通費全額支給 └住居手当:住宅助成金(持家・賃貸とも社内規定により支給) └社宅制度あり └社会保険:社会保険完備 その他補足:社員買物割引制度等
休日・休暇
在宅勤務:可 勤務時間(標準的な労働時間):9:00-18:00 └休憩時間:60分 ※スーパーフレックスタイム制 金曜日はNo残業デー(管理職含む) 年間休日日数:120日~125日(長期休日20日含む) 有給休暇:10日~20日 その他補足:慶弔休暇/特別休暇等
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