【人事（リーダー候補）】リモート可能｜旅行領域で急拡大中！東証プライム上場・株式会社じげんのグループ企業｜採用から教育まで携わり組織の拡大フェーズを牽引
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株式会社アップルワールド - 旅行業界のゲームチェンジ！日本最大級・旅行会社向けホテル予約サイトの運営企業【東証プライム上場・じげんグループ傘下】
事業内容
経営戦略・事業戦略の実現に向けた取り組みを推進する部署です。成長戦略には不可欠な組織・人事戦略も当部署で担っています。
仕事内容
＜組織の拡大フェーズを牽引する人事リーダー候補＞ 弊社は「株式会社じげん」のグループの一員として、「旅行領域」における幅広い事業展開を行っています。旅行業界が需要回復する中、さらなる事業成長に向けた採用体制強化のため、人事リーダーとして、採用から教育・育成までをお任せします。 【業務内容】 人事リーダー候補として、中途採用をメインにお任せします。その他、ご経験によっては各戦略策定、施策企画の部分からお任せすることもございます。 ・中途採用を中心とした採用活動業務全般 ・入社後のオンボーディング ・採用・育成に関わる仕組みの構築・整備 ※採用オペレーションは別担当者がメインで行っているため、当ポジションは採用戦略考案や外部協力会社との関係構築がメインとなる予定です。 ＜具体的な業務内容＞ ■採用関連 ・社長・担当役員と一体となり、各種採用領域の戦略・実行 ・採用目標達成に向け、社内各部門と連携の上で採用プロセスの実行・改善 ・採用エージェントなど外部協力会社との連携 ・書類選考、一次面接、日程調整などの応募者対応 ・最終面接後のクロージング対応、内定者のフォロー ・その他採用促進のための付随業務（採用サイトの更新、社内紹介記事作成など） ■育成・研修 ・社員研修の企画・運営 ・入社後のオンボーディング業務 ・エンゲージメント向上活動 《業務範囲について》 ※雇入れ直後：上記参照 ※変更の範囲：当社における各種業務全般 【ご入社後の流れ】 まずは先輩社員から業務を引き継ぎながら、採用業務を中心にご担当いただきます。徐々に業務の幅を広げ、入社後のオンボーディングや社員研修の運営などもご担当いただく予定です。 【キャリアプランについて】 将来的にはマネージャー・部門責任者としてのキャリアを築くことも可能です。 【文化・組織風土について】 ・会社の透明性を担保するため、毎月事業状況や経営数値を全社員に公開するなどオープンな社風です。 ・力を発揮したい社員へは、業務を任せ成長機会を与えています。 ・事業成長に対して高いコミットメントを求める組織文化です。 ・グローバルも含めて積極的に新規事業展開を図る組織風土です。
募集背景
弊社は需要が回復傾向にある旅行業界において、BtoB事業で業界トップクラスの地位を確立する一方で、BtoC事業では、国内・ 海外のホテルと航空券のクロスセル戦略によりFIT領域での付加価値向上を目指しています。 コロナ渦の2020年には2度のM&Aを実施。2024年には海外展開も視野に入れた新規事業を立ち上げるなど、更なる事業成長を目指すため、成長を担っていただく人材の採用が急務となっています。 そのため今回は採用から教育・育成まで幅広く担っていただく人事リーダー（候補）を募集いたします。
配属部署
経営企画室 ※室長1名／マネージャー1名
概要
弊社は1991年の創業以来、個人旅行に特化したホテル予約のスペシャリストとして事業を展開してきました。日本最大級のホテル予約プラットフォームを提供しており、旅行業界内において圧倒的な認知度を誇っています。 2018年には東証プライム上場企業である（株）じげんグループの一員となりました。2023年には同じ旅行業を営む株式会社ティ・エス・ディもじげんグループにジョインし、経営陣やオフィスを同じくして一体として経営しております。 ベンチャーのスピード感とノウハウを吸収し、コンシューマー向けの新規サービス立ち上げや航空券予約サイトなどのBtoC事業にも進出。事業ドメインの拡張を続け、さらなる成長を目指しています。 ＜提供サービス一覧＞ 1．国内旅行会社向けホテル予約手配サービス「APPLE WORLD」 2．航空券比較予約サイト「TRAVELIST（トラベリスト）」 3．ホテル比較予約サイト「Travery（トラベリー）」
この仕事で得られるもの
・経営企画室の一員として、経営層に近い場所で事業の変化や成長を直接的に感じながら、スピード感をもって仕事ができます。 ・急成長する組織の中で、ご自身の携わった採用によって一層組織が発展・進化し、事業の成長に貢献できている実感が得られます。 ・社内の各事業部・部署と関わることで、組織全体を把握でき、改善の提案から実行までを担えます。
勤務地
【勤務地詳細】 東京都新宿区西新宿6-22-1 新宿スクエアタワー14階 《勤務地備考》 雇入れ直後：上記参照 変更の範囲：変更なし（転勤はございません） 【アクセス】 ・東京メトロ丸ノ内線「西新宿」駅(2番出口）から徒歩7分 ・都営大江戸線「都庁前」駅（A5出口）から徒歩5分 ・各線「新宿」駅（西口）から徒歩17分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
【勤務時間】 フレックスタイム制（標準労働時間8時間※コアタイム：10:00-16:00／フレキシブルタイム：7:00-10:00、16:00-22:00)または10:00~19:00のいずれかを選択可能です。 ※試用期間は9:00-18:00または10:00-19:00の勤務 【社会保険】 ・健康・厚生年金・雇用・労災 【福利厚生・社内制度】 ・交通費（原則全額支給※月額上限15万円) ・海外・国内ホテル社員割引購入制度 ・お誕生日プレゼント制度 ・社内懇親会・シャッフルランチ ・時間単位有給休暇 ・リモートワーク制度（試用期間後は週2～3日在宅可）
休日・休暇
・完全週休2日制（土・日）、祝 ・夏季休暇（3日） ・年末年始（暦によるが直近の年末年始は12月28日〜1月3日が休暇期間） ・有給休暇、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休暇、育児・介護休業 ※年間休日124日（2023年実績）
ビジョン／ミッション
＜ビジョン＞ Link your destination. 個人旅行をもっと自由に、もっと多彩に、もっとグローバルに。 私たちは、斬新な発想と先進のテクノロジーで個人旅行のイノベーターを目指します。 ＜ミッション＞ 旅する人と、それを支えるすべての人が一歩先の未来へ踏み出す後押しをします。 旅は新たな発見や感動をもたらし、多様な価値観との出会いは人生を豊かにしてくれます。 私たちは、情報・テクノロジーの力と、お客様の期待を超えるサービスで、情報流通の最大化と選択の最適化を実現し、旅の可能性を広げるとともに、旅する人とそれを支えるすべての人が、自信と誇りを持ち、自分らしく輝ける社会を実現します。
バリュー
■多様な視点に誠実に向き合い、ともにゴールを目指そう。 異なる視点に誠実に向き合い、互いの立場を理解し尊重しながら健全に議論をたたかわせ、ゴールに向けてともに前進しよう。 ■「いつ、誰が言ったか」ではなく「今、何が正しいか」 過去の慣習や立場の上下にとらわれず、今、目の前にあるファクトに集中し、多様な意見を出し合って、最適な解を見つけ出そう。「正しさ」は、常に変化する。 ■失敗を恐れず挑戦しよう 常に自分をアップデートし、新たな挑戦を続け、一歩先を目指そう。「現状維持」は「後退」と同じこと。新たな価値は、自ら動くことでしか得られない。
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