パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

Q: 今の職場での「やりがい」について教えてください

経験を活かしつつ、今後自分がやりたいと面接で伝えた内容に近い業務に就くことが出来ました。やはり、自分がやりたかった技術を業務で学びつつ実践できるというのがやりがいになります。でも意外に今までの経験の技術を使った開発でも、品質・納期を守って遂行したことを認められたり時には質問を受けたりしたときにもやりがいを感じています。

Q: 自社の「課題」をあげるとすれば何ですか？

１件１人のアサインからチーム型派遣・請負への移行を進めて、顧客に対するプレゼンスを上げること。そのために、将来的にチームの核となっていただけるエンジニアが必要だと感じています。

Q: 自社に「合っている人」はどんな人だと思いますか？

自らが出来ることは根拠を示しながら自信をもって出来ると言えて（そして、実際に業務を行い）、初めてのことやわからないことは素直に聞けることが大切だと思っています。

IT/Web・通信・インターネット系
製造・メーカー系

パナソニック×パーソルグループのリソースで躍進を続ける技術者輩出企業

残業少なめ

カジュアル面談歓迎

企業について

先端技術を生み出すエンジニア集団

パナソニックの製品開発子会社と人材サービス会社をルーツとする当社グループは、技術領域・製造領域(※)・人事領域・業務領域を中心に人と技術を活かし、多様なサービスでモノづくりを支えてきました。近年のテクノロジーの発展に伴い、従来弊社が強みを持っていた組み込み・エレクトロ二クス領域とIT/WEB領域の境界線は薄れ、多様なニーズが生まれています。
そこで弊社では、IT領域・Web領域における技術ドメインについて強化を進めており、パナソニック・パーソルグループのリソースおよびネットワークを活用した豊富な案件ネットワークをベースに領域拡張を進めています。

関西発、地の利を生かし、地域に根差した多様な働き方の実現へ

弊社は、エンジニアリング領域の企業としては珍しく、関西本社の企業です。
関西本社の地の利を活かし、従来より個人の働きたい場所・地域での就業を尊重し、
関西で働きたい人・Uターン就職を考えている人にとっても長く働き続けることができる環境を提供していきました。地元で長く、安定した環境で働きたいと考えている人、東京でスキルアップを目指していきたい人、どなたでも安心して就業いただける環境です。

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社員の声

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今の職場での「やりがい」について教えてください

50代前半

技術系

経験を活かしつつ、今後自分がやりたいと面接で伝えた内容に近い業務に就くことが出来ました。
やはり、自分がやりたかった技術を業務で学びつつ実践できるというのがやりがいになります。 ...もっとみる

自社の「課題」をあげるとすれば何ですか？

50代前半

技術系

１件１人のアサインからチーム型派遣・請負への移行を進めて、顧客に対するプレゼンスを
上げること。そのために、将来的にチームの核となっていただけるエンジニアが必要だと感じています。...もっとみる

自社に「合っている人」はどんな人だと思いますか？

50代前半

技術系

自らが出来ることは根拠を示しながら自信をもって出来ると言えて（そして、実際に
業務を行い）、初めてのことやわからないことは素直に聞けることが大切だと思っています。

自社に「合っていない人」はどんな人だと思いますか？

50代前半

技術系

他責にする人だと思います。他責にすると相手との信頼関係は生まれないばかりか、仕事そのものが楽しくなくなります。少し高いハードルを自らの力で超えたときにちょっとした達成感を感じるはず...もっとみる

求職者の声

30代後半

サービス職

とても親身になって自分のキャリアアップ等の相談にのっていただけた。

40代後半

Web系クリエイティブ職

雰囲気が明るいと思いました！

20代後半

システムエンジニア

・ほっこりとしたムードで面接を進めて下さる良い企業様です。・職務経歴書については、詳細まで聞かれますのでちゃんと答えるようにしましょう

30代前半

システムエンジニア

安定している印象。業務に集中出来るような環境が整っていると感じました。

20代後半

営業職

とてもいい雰囲気で面接が進んだ。自分のキャリアプランと会社がそこに提供できること、できないもしくはできないかもしれないことなどを丁寧に話していただけた。

30代前半

システムエンジニア

安定な会社、福利が良いと思います。

20代後半

ゲーム系クリエイティブ職

大企業のパナソニックとの繋がりが強いのもあって、しっかりとした基盤と実績を持つ企業だと感じました

20代後半

Web系クリエイティブ職

福利厚生がしっかりしている印象がありました

企業情報

会社名

パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社

業界

IT/Web・通信・インターネット系 > システムインテグレータ・ソフトハウス

IT/Web・通信・インターネット系 > その他IT/Web・通信・インターネット系

製造・メーカー系 > 電気・電子・機械・半導体

企業の特徴

カジュアル面談歓迎、残業少なめ

資本金

9,000万円

設立年月

1989年03月

代表者氏名

松久　博之

事業内容

技術開発、生産・製造、営業・販売・CS、人事・労務分野の各種サービス

【技術開発】
エレクトロニクス製品のソフト開発およびハード開発、並びに各種システム開発
・家電、車載、航空、医療、生産用設備機器等の設計開発
・業務システム、サーバーサイドwebアプリ等の開発
・DWH構築、分析、モデル構築、検証、課題解決等のデータサイエンス

株式公開（証券取引所）

非上場

主要取引先

パナソニック株式会社・くらしアプライアンス社・エレクトリックワークス社パナソニックコネクト株式会社パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社パナソニックインダストリー株式会社パナソニックエコシステムズ株式会社その他パナソニックグループ各社アマノ株式会社／アンリツエンジニアリング株式会社／オムロン株式会社／川崎重工業株式会社／株式会社島津製作所／新電元工業株式会社／株式会社SUBARU／日産自動車株式会社／日野自動車株式会社／株式会社村田製作所　他（50音順）

従業員数

1565人

平均年齢

36.7歳

本社住所

大阪市中央区城見2-1-61　TWIN21MIDタワー2階