ストックマーク株式会社 - “攻めのDX”文化を醸成する、自然言語処理に特化したAIスタートアップ 一緒に事業を成功に導く仲間を募集しています!
自然言語処理AIを活用し業務に役立つ情報を提供する「Anews」のサービスです。組織の情報感度を向上させ、事業アイディアの発展を促進するSaaSプロダクトです。
当社の上場準備を法務および内部監査の観点から推進していただきます。法務業務においては、顧問弁護士等の専門家と連携しながら、契約書の作成やレビュー、知的財産権の管理、規程の整備・改定を行います。内部監査・内部統制の構築に関しては、Corporateチーム内の公認会計士2名と協力しながら、上場基準に適合する体制を整えていきます。未経験の領域があっても、OJTを通じて必要なスキルを習得していただく環境が整っています。 ・各事業部で必要となる契約書、利用規約の作成・レビューおよび知的財産権の管理 ・株主総会、取締役会の事務局補助業務 ・社内規程の整備・改定および管理 ・内部監査の実施および改善提案の実施 ・内部統制の構築支援 ・その他、法務および内部監査に関連する業務 ※変更の範囲:当社コーポレート領域における業務全般
募集背景
当社は現在、将来的な上場に向けて準備を加速させるフェーズにあり、法務総務および内部監査機能の強化が急務となっています。現状、法務業務は顧問弁護士に依頼しながら進めていますが、社内での対応能力を高め、より迅速かつ正確な業務遂行が求められています。また、内部統制の整備や内部監査体制の強化が進行中であり、さらなる社内体制の整備が必要です。このため、法務および内部監査の実務を担当し、上場準備において中心的な役割を果たしていただける方を募集しています。
配属部署
Admin Unit(3名):Unit leader 1名(会計士)、経理1名、情報システム1名、 他に経理アシスタント1名(業務委託)、上記Unitとは別途常勤監査役1名
概要
ストックマーク株式会社は「価値創造の仕組みを再発明し、人類を前進させる」をミッションに掲げ、自然言語処理及びAI技術を活用し、新しい価値創出にフォーカスできる環境を生み出すことを目指しています。 業務に直結する情報をAIが届けることにより、組織の情報感度を高め、事業アイディアの着想と組織内での発展を促す「Anews(エーニュース)」、AIが組織や業務に合わせて必要な情報を構造化し、示唆が得られる市場調査サービス「Astrategy(エーストラテジー)」という2つのSaaSプロダクトを提供し、企業の新たな価値創造をサポートしています。 現在のメインターゲットは国内大手の製造業R&Dであり、すでに日経225の30%を超える企業様での導入が進んでいます。今後は製造業のR&Dを起点に、国内のエンタープライズ企業、そして日本企業全体、さらにはグローバル企業にも展開していく予定です。 2022年8月にシリーズCで11億の資金調達完了。 2024年2月には、経済産業省およびNEDOが推進する「GENIAC(Generative AI Accelerator Challenge)プロジェクト」に採択され、2024年5月に1000億パラメーターの自社LLMを公開いたしました! 従業員も100名を超え、更なる成長を目指すために人員を募集しております!
この仕事で得られるもの
・上場準備~上場後のCorporate(法務・内部監査)を構築することから関与できる ・監査法人で長く監査を経験している公認会計士から様々吸収できる環境 ・IPO準備企業でのCorporate業務全般を経験できる
勤務地
【勤務地詳細】 【本社所在地】 ・東京都港区南青山 1 丁目12-3 LIFORK MINAMI AOYAMA S209 【就業場所】 ・本社または自宅その他リモートワークが行える場所(変更の範囲なし) ※リモートワーク可 【アクセス】 青山一丁目駅(都営大江戸線/銀座線/半蔵門線):徒歩8分 乃木坂駅(千代田線):徒歩5分
待遇・福利厚生
【勤務時間】 フレックスタイム制 コアタイム:10:00~14:00 1ヶ月の標準労働時間:1日8時間×営業日数 時間外労働あり(平均10〜20時間) ・リモートワークと合わせて、時間や場所に縛られない柔軟な働き方が可能です。 ・勤務時間の調整や中抜けなどで、子育てや介護との両立もしやすい環境です。 【諸手当】 ・通勤交通費(リモートのため実費支給) 【保険】 ・各種保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災) ※関東ITソフトウェア健康保険組合加入
休日・休暇
・年間休日123日 ・完全週休2日制(土日祝休み) ・年末年始休暇 ・有給休暇(入社時付与、付与日数は入社月による) ・産前産後休暇 ・育児休暇
研修・社内イベント
【教育・スキルアップ】 ・入社後5日間のオンボーディングあり ・試用期間3ヶ月(条件の変更なし)はバディによるOJTサポートあり 【社内コミュニケーション】 ・週1回全社オンラインミーティング ・月1回懇親会(オフライン開催、一部オンライン有り) ・半期1回キックオフ(オンライン&オフラインのハイブリッド開催)
その他
・昇給あり(年2回/5月、11月) ・定期健康診断(全額会社負担) ・インフルエンザ予防接種 ・希望のPC支給 ・オフィスにて水/コーヒー/炭酸/アルコールなどのドリンク無料提供 ・オフィスグリコ設置 ・屋内禁煙(屋外喫煙所あり)
リモートワークについて
・通常業務はリモートワークを基本としています。 業務の都合により、関東圏の通勤可能エリアの居住必須 ・リモート/出社を業務に合わせて使い分けながら勤務しています。(出社回数規定/制限なし) ・業務を調整してワーケーションを楽しみながら働いている社員もいます。
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