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【リモート可】HumanCapital事業を推進する仲間を募集します!

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【リモート可】HumanCapital事業を推進する仲間を募集します!

DXHR株式会社 - デジタルと経営のプロフェッショナルによる創造・変革で、 人間の仕事と豊かさの 最幸地点を追求する。

DXHR株式会社 求人画像1
リクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザー
400万円〜700万円
東京都, 神奈川県, 千葉県, 埼玉県
リモート勤務の相談可, 急募求人, 転勤なし, 服装自由

事業内容

画像なし
人材関連課題解決HumanCapital事業

企業の人材課題を解決し、人とロボットの組み合わせで競争力を強化します。最適な人材ソリューションを提供し、HR、ITなどの広範な領域で企業の成長を支援します。

仕事内容

■仕事内容 人材紹介・派遣(SES含む)コンサルタント、無形商材営業及び組織体制づくりをお任せします。 法人顧客は大手からベンチャー企業まで、職種は営業から管理部門、技術職等幅広く対応。 (最終的にリクルーティングアドバイザー/キャリアアドバイザーの両面を業務内容として対応いただきます。) <リクルーティングアドバイザー> ・担当企業への深耕営業(ニーズヒアリング、人事・採用戦略に対して最適なソリューションを提案) ・新規開拓営業(ニーズヒアリング、人事・採用戦略に対して最適なソリューションを提案) ・マッチする人材のスカウト並びに企業へのご紹介 <キャリアアドバイザー> ・面談:スキルや経験、転職で実現したい事などを把握 ・求人紹介:応募者が気付かない可能性も含め幅広く求人を紹介 ・選考フォロー:転職に関する助言、面接の日程調整など幅広い支援 ・面接対策、ご内定、ご入社までの継続的なフォロー ■働く環境: 中途社員が多く在籍しているので分け隔てなくフランクな雰囲気でコミュニケーションをとっています。 質問や相談にはしっかりフォローさせて頂き、話がしやすい環境です。 ■働き方: 完全週休2日、残業は少なく、またリモート勤務(エリア・職種によってパターンあり)も導入しています。 ■特徴と魅力: ・企業・個人・当社の3者がWIN-WIN-WINとなった時にはじめて成果となり、本質的な課題解決が可能です。 ・多くの業界・企業でミスマッチにより人材という最大の資源を生かしきれていません。当社が生み出す適材適所によって日本の国際競争力を上げて行きます。 ・当社は、正社員・契約社員・エグゼクティブ・派遣(SES)・CXO派遣、海外人材など、企業の「人」に関するあらゆる課題を、「人材総合サービス企業」として、常に顧客にとってのベストで課題解決できる存在です。

募集背景

新規事業に伴い、CA/RAを拡充するため

概要

【設立年月】2014年7月 【代表者】代表取締役社長 前田 一成 【資本金】3億1,000万円 【本社所在地】東京都中央区日本橋堀留町1-3-11 【事業内容】 DXHRはDelight eXperience by Humans and Robotsの略で、人とロボットの新たな体験により仕事、事業、社会システムを動かす企業です。(ここでいうロボットは広義にソフトウェア・AI等も含む。) 対象領域は地方、農業、食、物流、HR、IT、一般企業などとなります。ひとロボ・ラボ中心として様々な技術を持つ企業と提携し、新たな業務や事業を産み出し、ロボット単体よりも早い普及・浸透を目指して「人とロボットの組み合わせ」を企業や社会に提供していきます。

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応募条件

雇用区分

想定年収

採用人数

選考プロセス

勤務地

【勤務地詳細】 〒150-6139 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア 39階 ※現在はリモートワークも導入しております(今後変更の可能性あり) 【アクセス】 渋谷駅直結徒歩0分

勤務時間

9:00〜18:00

待遇・福利厚生

【社会保険】:健康保険、厚生年金、労災保険、雇用保険、 【その他】:定期健康診断、社用携帯貸与、社用PC付与

休日・休暇

【年間休日:120日以上】完全土日休み、祝日、年末年始・夏季休暇・慶弔休暇、年次有給(入社半年経過後10日~)

【求める人物像】

 ・新規事業かつベンチャー企業ならではの流動的な働き方を楽しめる方  ・明るく前向きに仕事をしてきた方  ・達成志向があり、向上心のある方  ・自己管理能力・協調性のある方  ・社内・社外に対しても顧客志向の方  ・枠にとらわれず、自身でビジネスをドライブしていただける方  ・自身の考えを相手にしっかりと伝えることが出来る方  ・1から営業組織体制づくりを行っていきたい方

【当社の魅力】

■ワークアズライフ 仕事が充実していなければ人生もつまらない。仕事の楽しさは、他の人がやっていないことをできたとき、人の役に立てたとき、無から有を生み出したとき、挑戦を乗り越えた時に得られる成長や達成感も含めて、得られるものだと考えています。 ■メンバーの多様性 私たちはメンバーの多様性を大切にしています。異なるバックグラウンドや経験を持つ人々が集まることで、より幅広い視点と独自のアイディアが生まれ、組織全体の成長と革新を促進します。 ■創造性と革新性 ベーシックな収益を積み上げる仕事とは別に、当社しか行っていないユニークな事業に取り組んでいます。クライアントやパートナー企業の変革のお手伝いをする機会は多く、その相手先はスタートアップから大企業まで様々です。

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採用担当者 青柳秀之
渋谷駅直結のオフィスとその近くにトレーニングセンターがあります。私もトレーニングセンターに常駐していますので、見学だけでもOKです。18時以降も歓迎なので、是非ご応募ください。
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