株式会社アステックペイント - 塗料業界をDX化し業界のゲームチェンジャーに!新ビジネスモデルを作るユニークな塗料メーカー
人々の暮らしを支える塗装業界全体の発展に貢献したいという想いを持ち、「直販体制」という強みを活かして、「物販・IT・サービス」の3軸で事業を展開しています。
今回募集している部署は、主に塗料の製造面からお客様・組織を支えていただく重要な役割を持つ部署です。 〇具体的な仕事内容&ご入社後のイメージ ・まずはOJTを中心に、製造チーム、調色チーム、出荷チームのいずれかにて現リーダーのサポート受けながら業務に取り組んでいただきます。(育成熱心で優しいリーダーです!) ・半年区切りを目安に全ての工程を経験いただき、一通り業務をお任せできるようになりましたら、適性・ご希望に合わせていずれかの工程のリーダーを担っていただきたいと思います。(ご経験・習熟度により調整いたします。) 〇ポイント ・毎日のルーティンワークのみでなく、常に安定した品質で塗料をお客様にお届けするための品質維持・管理や、より生産性を上げていくための作業効率向上などの改善も考えていただきます。 ・自動車、農業、不動産など、様々な業界から転職された方にご活躍いただいています!また、工場業務や製造業務未経験でご入社された方も多く、未経験者歓迎です。 ・学生時代のアルバイトや部活など含め、何かしらのリーダー経験がある方、また、リーダー経験はなくても今後そのような経験を積みたいと思われている方は、特に成長いただける環境です。
募集背景
年々売上が上がりご注文も増えていく中で、そこに対応しながらさらに作業効率や品質を高めていってくださるような方を積極募集中です! 塗料メーカーである当社にとって、日々お客様の元にご注文に応じた安定した品質の塗料をお届けすることは、当たり前でミスが許されない業務です。 その分、社内外から常に感謝されやりがいを感じられるような仕事でもあります。
配属部署
関東工場 ・30代後半の部長含め、25名ほどが働いており、平均年齢は34歳です。 ・20~40代まで幅広い年齢層の社員がおり、オンオフのメリハリをつけながら働いています!
概要
『塗装業界の「The Everything Store」を目指す』 2000年に誕生した当社は、あらゆる角度から「業界変革」に挑み続ける新しい塗料メーカーです。 塗料・塗装業界は長い歴史があり、新規参入が非常に難しい業界。 ゆえに、「成熟した変化のない業界」とも言われます。 創業以来、そんな業界に一石を投じてきたのが私たち。 「業界のあらゆる課題を、アステックが先頭に立ち解決する」というスタンスを大事にしてきました。 業界の生産性および社会的地位向上の一役を担うため、 塗装業界のあらゆる課題を「物販」「サービス」「IT」の力によって解決。 常に業界の常識を変革させる“挑戦者”であり続けます。
勤務地
【勤務地詳細】 茨城県古河市丘里8-1 【アクセス】 ・野木駅 /友愛記念病院(バス)
勤務時間
9:00〜18:00
待遇・福利厚生
・社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ・交通費支給(月上限4万円まで) ・社宅制度 →借り上げ社宅制度となります。 ※賃貸物件を会社が契約し、社員の方に社宅として提供 ・引っ越し費用補助 ・地域手当 ・資格取得奨励金制度 ・ランチトーク制度(他部署社員とのランチ代を一部補助) ・社内サークル制度(40サークル以上活動中!ママさんサークル・英会話・餃子の会、野球、ガンダムなど)
休日・休暇
【年間休日120日以上】 ・完全週休2日制(土・日) ※主に春・秋の繁忙期は休日出勤あり(必ず振休取得いただきます) ・祝日休み ・GW・夏季・年末年始休暇 ・有給休暇 ・リフレッシュ休暇(入社2年目は5連休、3年目以降は10連休を”取らされる”制度です) ・記念日休暇(誕生日または結婚記念日に休める休暇) ・育休・産休制度(男女ともに取得実績あり)
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