株式会社ソラジマ - Webtoon作品の選考から脚本、制作・配信まで、“スタジオ型”で一貫対応するエンタメスタートアップ企業
世界的に人気のWebtoonを日本発のスタジオから世界に広めるエンタメ事業です。縦スクロールマンガを用いた革新的な表現で、フルカラーの魅力を最大限に引き出します。
ソラジマは「今世紀を代表するコンテンツを創る―」をミッションに、デジタル領域でのエンタメコンテンツ制作に注力しているエンタメベンチャーです! 現在は約30名の編集者と400名以上のクリエイターが在籍しており、世界11ヶ国に、30以上の作品を配信中です! 累計15億円超の資金調達を実施し、株式会社集英社や株式会社小学館、さらにライトノベル編集者・三木一馬氏や放送作家・鈴木おさむ氏らに出資いただいております。 ▍ポジションについて 今回募集するポジションの方が所属する部署である Creator's Partner部は「会社の全ての資源を駆使し、命懸けで最高のクリエイターを編集者に繋ぐ部署」です。 エンタメ業界におけるコンテンツ制作をさらに加速させていくため、「才能を集め、繋ぐこと」が役割となります。 ▍具体的な業務内容 ・部の目標の設定 - 部の戦略策定:KGI/KPI設計 ・部の戦略/戦術策定と推進 - KGI/KPI達成を促進するための戦略立案と戦術実行 ・プロジェクトマネジメント - クリエイターのエンゲージメント増加のための各種施策 - イベント・プロジェクトの企画から推進までの一連の業務 ・コミュニティサポート - コミュニティが居心地の良い場となるための設計 - コミュニティメンバーに対するサポート全般(実際のヒアリング調査含む) ▍このポジションの魅力 CPが繋いだクリエイターさんの作った作品がヒットした時やCPの存在によって適切な才能に適切な打席が割り当てられた時に大きな喜びを得られるポジションです。 そして、そのことを目的としていれば既存の施策にとらわれることなく、あらゆる施策を検討/実施することができます!
募集背景
現在は業務委託中心の組織となっており、管掌する執行役員がその組織のマネジメントに従事している。そのため、部として掲げるロードマップへの取り組み強度が落ちている。正社員として新たなメンバーを向かい入れることでロードマップの取り組みならびに組織マネジメントを強化していきたいと考えています。
配属部署
Creator's Partner部 ■ 組織構成(★:今回の募集ポジション) ・部長 ・各チームを統括★ ・クリエイタートライアルチーム ・求人採用チーム ・広告採用チーム ・スカウトチーム ・企画脚本チーム ・グローバル採用チーム ・外部イベントチーム
概要
現在、世界では、韓国・中国を筆頭にWebtoonと呼ばれる「縦読みマンガ」の市場が伸びています。 すでに「梨泰院クラス」などの大ヒット作品が生まれているこの領域ですが、日本ではまだまだ参入プレイヤーが多くありません。 というのも、日本の出版社は横読み漫画の市場に注力する必要があり、「縦読みマンガ」という全く新しい領域には集中することができないという、イノベーションのジレンマが起きているのです。 こういった状況下で、世界的に流れが来ているマンガ文化である「Webtoon(縦読みマンガ) 」の市場に切り込むのは、私達のようなベンチャー企業の使命だと考えています! 日本発のスタジオから、世界的なWebtoonで世界と闘っていくエンタメベンチャーを一緒に作っていきませんか? ▼ソラジマのWebtoon作品 「傷だらけ聖女より報復をこめて」 「シンデレラ・コンプレックス」 「お求めいただいた暴君陛下の悪女です」 「コピースキルの最強魔導師」 その他公開を控えた作品も多数あり! 男性向け作品も作成中です!
この仕事で得られるもの
・急成長中のベンチャー企業で様々な経験ができます! ・裁量権があるためスピード感を持って業務に取り組めます! ・『今世紀を代表するコンテンツを生み出す』という大きな夢を得意を活かしてリードすることができます!
勤務地
【勤務地詳細】 東京都港区芝浦1丁目12-3 Daiwa 芝浦ビル 2階 【アクセス】 JR田町駅から徒歩7分 都営三田線/浅草線三田駅から徒歩8分
勤務時間
10:00〜19:00
待遇・福利厚生
■完全週休二日制(土日) ■各種社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) ■有給休暇、傷病休暇&手当 ■交通費:原則、全額支給 ■給与改定年4回 ■賞与年2回(6月・12月/昨年度実績:2回支給) ■服装自由 ■合宿(年4回・土日1泊2日:振休あり) その他一風変わった福利厚生もご用意! ◎ツール補助(業務上必要なチャットツールや編集ツールなどの利用料補助) ◎ソラの図書館(作品作りに関連した漫画や本の購入/オンライン共有) ◎部活制度(社員が集まって遊ぶ時の費用サポート) ◎ライフイベントに関連する休暇制度多数あり
休日・休暇
・年末年始休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇
フレックスタイム制
月・火・金:フレックス勤務(コアタイム 11:00〜18:30) 水・木:フルフレックス勤務
企業文化・カルチャー
【経験よりカルチャーへの共感を重視】 同じミッションを成し遂げるために、ソラジマが大切にしているのが、行動指針となるカルチャー。共に進んでいくためにも経験よりカルチャーに馴染める方をお待ちしています。 ●Be a Pro ただ長時間労働をするのではなく、「成果につながる判断」をし、周りに刺激を与え続けられる、そんなプロフェッショナルになりましょう! ●Why No Feedback? ミッション達成に向け、仲間に本音を言わないのは背信行為。社歴・年齢関係なく、フィードバックを送り合います。もちろん「否定された感覚」にはならないよう、フィードバックの出し手も受け手も相手を思いやる姿勢も実践しています。 ●Freedom & Responsibility 「ソラジマのためにベストか」を唯一の判断基準に何をするのかや、働き方も個人の自由に取り組めます。 ソラジマにとって最高の場所が、社員にとっても自然と最高の居場所になっています!
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